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Personalleiter Jobs und Stellenangebote

13.510 Personalleiter Jobs auf Jobbörse.de

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HR Business Partner / stv. Personalleiter (m/w/d)

Huhtamaki Flexible Packaging Germany GmbH & Co. KG | Ronsberg

Am Standort Ronsberg engagieren sich rund 1.100 Kolleginnen und Kollegen für nachhaltige Verpackungslösungen in der Lebensmittel-, Tiernahrungs- und Pharmaindustrie. Obwohl wir nicht direkt Endkunden beliefern, sind unsere Produkte international anerkannt. Fun Fact: 80% der in Europa verkauften Zahnpastatuben stammen aus unserem Werk im Allgäu. Zur Verstärkung suchen wir derzeit einen HR Business Partner / stv. Personalleiter (w/m/d). Unsere Personalarbeit erfordert eine Balance zwischen konzernweiten Aufgaben und lokalen Projekten, um höchste Dienstleistungsqualität zu gewährleisten. Werden Sie Teil unseres engagierten Teams und gestalten Sie mit uns die Zukunft der Verpackungsindustrie! ‒ +
Betriebliche Altersvorsorge | Vermögenswirksame Leistungen | Kantine | Flexible Arbeitszeiten | Einkaufsrabatte | Corporate Benefit Huhtamaki Flexible Packaging Germany GmbH & Co. KG | Urlaubsgeld | Kinderbetreuung | Vollzeit | + weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
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Personalleiter (m/w/d)

Motherson Innovations Deutschland GmbH | Kronach

Als Personalleiter (m/w/d) bei Motherson DRSC in Kronach gestalten Sie aktiv die personalpolitischen Ziele des Unternehmens. Ihr Fokus liegt auf der Planung, Umsetzung und Steuerung von Personalprozessen und relevanten Maßnahmen. Zudem sind Sie verantwortlich für eine bedarfsgerechte Personalbereitstellung und die Verhandlung von Kollektivregelungen. In dieser Rolle vermitteln Sie zwischen Geschäftsleitung, Führungskräften und Betriebsrat, while das unterstellte Personal führen und entwickeln Sie weiter. Tiefgehende Expertise im Arbeitsrecht ist unerlässlich für fundierte Entscheidungen. Ein abgeschlossenes wirtschaftswissenschaftliches Studium mit Management-Orientierung rundet Ihr Profil ab. ‒ +
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Personalleiter (m/w/d)

Liebich Partner Management und Personalberatung AG | Heidelberg, Karlsruhe, Rastatt, Landau, Pforzheim

Wir suchen einen erfahrenen Personalleiter (m/w/d), der sich in der modernen HR-Welt auskennt. Deine tiefgreifenden arbeitsrechtlichen Kenntnisse und IT-Affinität sind entscheidend für die strategische und operative Verantwortung im HR-Bereich. Als Sparringspartner der Geschäftsführung und Führungskräfte berätst du in allen Personalfragen. Du entwickelst ein leistungsstarkes HR-Team und etablierst klare Strukturen und effiziente Prozesse. Zudem verantwortest du die Entwicklung von Personalstrategien, die Recruiting und Personalbindung fördern. Idealerweise bringst du eine kaufmännische Ausbildung sowie eine Weiterbildung im Personalwesen oder eine vergleichbare Qualifikation mit. ‒ +
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Personalleiter / Personalleiterin (m/w/d)

St. Elisabeth Gruppe GmbH | Herne

Die St. Elisabeth Gruppe – Katholische Kliniken Rhein-Ruhr bietet eine dynamische Arbeitsumgebung in Herne. Unsere herzlichen Teams fördern individuelle Entwicklungen und ermöglichen vielfältige Perspektiven. Dank modernster technischer Ausstattung und heller Arbeitsbereiche schaffen wir optimale Voraussetzungen für Ihren Erfolg. Wir legen großen Wert auf eine offene Unternehmenskultur, die Fachkompetenz und Sozialkompetenz vereint. Entdecken Sie spannende Karrierechancen und gestalten Sie Ihre Zukunft mit uns. Besuchen Sie StepStone.de für mehr Informationen zu Stellenangeboten, Gehaltsdaten und wertvollen Karrieretipps! ‒ +
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Personalleiter (m/w/d) wachstumsstarker Mittelstand merken
Personalleiter (m/w/d) wachstumsstarker Mittelstand

HAPEKO Deutschland GmbH | Ibbenbüren

Die Unternehmensgruppe im nordwestdeutschen Mittelstand ist ein stabiler Arbeitgeber mit einem familiären Miteinander. Durch pragmatische Lösungsorientierung und dynamisches Wachstum entstehen kurze Entscheidungswege, die das Recruiting effizient gestalten. Die Personalgewinnung umfasst von der Bedarfsanalyse bis hin zum erfolgreichen Hiring moderne Suchstrategien. Zudem wird die Personalentwicklung durch gezielte Feedback- und Entwicklungsprozesse gestärkt. Eine klare HR-Organisation garantiert, dass die richtigen Talente an den passenden Positionen wirken. Als Ansprechpartner:in in arbeitsrechtlichen Fragen sorgt das Team auch für ein reibungsloses Vertragswesen und die Abstimmung mit externen Steuerbüros. ‒ +
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Stellvertretender Personalleiter (m/w/d) merken
Stellvertretender Personalleiter (m/w/d)

Hass Hatje GmbH | Rellingen

Als stellvertretender Personalleiter (m/w/d) tragen Sie maßgeblich zum Erfolg unseres Unternehmens bei und haben die Möglichkeit, Ihre Führungsqualitäten zu entfalten. Ihre Hauptaufgabe umfasst die präzise Durchführung der monatlichen Lohn- und Gehaltsabrechnung mit DATEV LODAS. Zudem übernehmen Sie die fachliche Anleitung des Teams und koordinieren selbständig Aufgaben. Durch Ihre Eigeninitiative treiben Sie Digitalisierungsprojekte voran und optimieren unsere Prozesse im Personalbereich. Die Pflege der Personalstammdaten in Personio und DATEV gehört ebenso zu Ihrem Verantwortungsbereich. Sie betreuen und beraten Ihre Mandanten eigenverantwortlich und gestalten aktiv deren Zufriedenheit. ‒ +
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Personalreferent / Personalleiter (w/m/d)

HAPEKO Deutschland GmbH | Herne

Wir suchen für ein renommiertes Industrieunternehmen einen erfahrenen Personalreferenten / Personalleiter (w/m/d). Unser Mandant zeichnet sich durch langjährige Tradition und vorausschauende Unternehmensführung aus. Die hohe Wertschätzung gegenüber Mitarbeitern (m/w/d) steht im Mittelpunkt seiner Werte. Bewerber sollten über Kenntnisse in Englisch sowie im Personalmarketing verfügen. Nutzen Sie die Möglichkeit, Ihre Karriere voranzutreiben: Besuchen Sie Step Stone.de für die Original Stellenanzeige. Dort finden Sie auch wertvolle Informationen zu Arbeitgebern, Gehaltsdaten und Karrieretipps. ‒ +
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Personalleiter (m/w/d) merken
Personalleiter (m/w/d)

uniVersa Allgemeine Versicherung AG | Nürnberg

Sehen Sie Human Resources (HR) als strategischen Partner? Sie möchten eine moderne Arbeitskultur aktiv mitgestalten? Dann ist diese Stelle genau das Richtige für Sie! Übernehmen Sie die Verantwortung für unseren HR-Bereich und setzen Sie auf Eigenverantwortung sowie innovative Personalentwicklung. Dezentrale Personalbeschaffung und starkes Employer Branding werden Ihre Schwerpunkte sein. Starten Sie Ihre Karriere jetzt mit unserer Stellenanzeige auf StepStone.de – Ihr Traumjob wartet! ‒ +
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Personalleiter/in (m/w/d)

CuraMed Kliniken GmbH | Neu-Ulm

Unsere private Klinikgruppe steht unter dem Motto „Zeit für Veränderung“ für individuelle und effektive Behandlungen psychosomatischer Erkrankungen. Mit fünf Fachkliniken in Psychosomatischer Medizin, Psychiatrie und Psychotherapie bieten wir unseren Patienten höchste fachliche Exzellenz. Wir suchen eine engagierte Leitung HR (m/w/d) in Vollzeit zur Stärkung unseres Teams. Ihr Ziel: HR als strategischen Erfolgsfaktor zu positionieren und aktiv die Zukunft unserer Kliniken mitzugestalten. Übernehmen Sie die Verantwortung für unsere HR-Prozesse und fördern Sie operative Stärke sowie innovative Impulse. Bewerben Sie sich jetzt und gestalten Sie einen entscheidenden Beitrag in einem dynamischen Umfeld. ‒ +
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Personalleiter (m/w/d)

Motherson Innovations Deutschland GmbH | Kaltbuch

Starten Sie Ihre Karriere bei Motherson – einem global ausgezeichneten Unternehmen, das innovative Lösungen für vielfältige Branchen entwickelt. Freuen Sie sich auf ein engagiertes Team, das Innovation, Qualität und Zuverlässigkeit großschreibt. Bewerben Sie sich jetzt! ‒ +
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Kurzbeschreibung Personalleiter

Das Wichtigste in Kürze

Kurzbeschreibung Personalleiter Jobs

  • Gehalt: Was verdient ein Personalleiter?

    Ihr Gehalt als Personalleiter (m/w) liegt nach einer entsprechenden Ausbildung bei 4.210 € bis 5.110 € pro Monat.

  • In welchen Branchen findet man Stellenangebote als Personalleiter?

    Als Personalleiter finden Sie z.B. in folgenden Arbeitsgebieten und Unternehmen Jobs: Pharmazie, Elektro, Fahrzeugbau, Finanzdienstleistungen, Immobilien, Möbel, Hotel, Gaststätten, Tourismus, Computer, Kunst, Sport, Freizeit, Recht, Optik, Sozialversicherung

  • Welche Tätigkeiten hat ein Personalleiter?

    In Berufen, die eine Ausbildung zum Personalleiter voraussetzen, werden Sie u.a. Aufgabenbereiche und adäquate Positionen definieren, Personalbedarf ermitteln. Weiterhin werden Sie in Ihrer Tätigkeit zum Beispiel Personalplanungs- sowie -beschaffungsmaßnahmen durchführen, Stellenpläne entwerfen und umsetzen.

Jobs im Beruf Personalleiter werden oft in diesen Branchen ausgeschrieben

Personalleiter Jobs und Stellenangebote

Jobs im Beruf Personalleiter (m/w/d) werden oft in diesen Branchen ausgeschrieben

  • Pharmazie
  • Elektro
  • Fahrzeugbau
  • Finanzdienstleistungen
  • Immobilien
  • Möbel
  • Hotel
  • Gaststätten
  • Tourismus
  • Computer
  • Kunst
  • Sport
  • Freizeit
  • Recht
  • Optik
  • Sozialversicherung
Benötigte Fähigkeiten und Kenntnisse als Personalleiter sind z.B.

Wissenswertes

Benötigte Fähigkeiten und Kenntnisse als Personalleiter sind z.B.

  • Ressortleitung
  • Arbeitsrecht
  • Betriebswirtschaftslehre
  • Bewerberauswahl
  • Bildungsmanagement
  • Controlling
  • Dienst-/Urlaubsplanerstellung
  • Gehaltsbuchhaltung
  • Einkommensteuer
  • Tarifwesen
  • Personalbeschaffung
  • Personalentwicklung
  • Personalleasing
  • Arbeitnehmerverleih
  • Personalplanung
  • Personalverwaltung
  • Social-Media-Kommunikation
  • Sozialversicherungsrecht
  • Steuerrecht
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  • Info
  • Die aufgezeigten Gehaltsdaten sind Durchschnittswerte und beruhen auf statistischen Auswertungen durch Jobbörse.de. Die Werte können bei ausgeschriebenen Stellenangeboten abweichen.