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Personalleiter Jobs und Stellenangebote

16.618 Personalleiter Jobs auf Jobbörse.de

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Personalleiter/in / HR Manager/in (m/w/d) merken
Personalleiter/in / HR Manager/in (m/w/d)

Meyer Seals - Alfelder Kunststoffwerke Herm. Meyer GmbH | Alfeld (Leine)

Meyer Seals ist ein global führendes Unternehmen in der Verpackungsindustrie mit Hauptsitz in Alfeld (Leine). Wir sind der größte Hersteller von Dichtungseinlagen für Kunststoff- und Aluminiumverschlüsse in Europa, vorangetrieben durch ein engagiertes Team von circa 340 Mitarbeitern. Unser Sortiment umfasst innovative und nachhaltige Verpackungslösungen für Lebensmittel, Getränke, Kosmetika und Schmierstoffe. Jährlich produzieren wir über 20 Milliarden Dichtungen, die in mehr als 100 Ländern weltweit zum Einsatz kommen. Unsere langjährige Partnerschaft mit Marktführern in verschiedenen Bereichen unterstreicht unsere Expertise. Werden Sie Teil von Meyer Seals und gestalten Sie die Zukunft des HR-Bereichs aktiv mit. +
Gutes Betriebsklima | Betriebliche Altersvorsorge | Vollzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
HR Business Partner / stv. Personalleiter (m/w/d) merken
HR Business Partner / stv. Personalleiter (m/w/d)

Huhtamaki Flexible Packaging Germany GmbH & Co. KG | Ronsberg

Am Standort Ronsberg engagieren sich rund 1.100 Kolleginnen und Kollegen für nachhaltige Verpackungslösungen in der Lebensmittel-, Tiernahrungs- und Pharmaindustrie. Obwohl wir nicht direkt Endkunden beliefern, sind unsere Produkte international anerkannt. Fun Fact: 80% der in Europa verkauften Zahnpastatuben stammen aus unserem Werk im Allgäu. Zur Verstärkung suchen wir derzeit einen HR Business Partner / stv. Personalleiter (w/m/d). Unsere Personalarbeit erfordert eine Balance zwischen konzernweiten Aufgaben und lokalen Projekten, um höchste Dienstleistungsqualität zu gewährleisten. Werden Sie Teil unseres engagierten Teams und gestalten Sie mit uns die Zukunft der Verpackungsindustrie! +
Betriebliche Altersvorsorge | Vermögenswirksame Leistungen | Kantine | Flexible Arbeitszeiten | Einkaufsrabatte | Corporate Benefit Huhtamaki Flexible Packaging Germany GmbH & Co. KG | Urlaubsgeld | Kinderbetreuung | Vollzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Leitung / Leiter der Abteilung Personal und Organisation / Personalleiter (w/m/d) merken
Leitung / Leiter der Abteilung Personal und Organisation / Personalleiter (w/m/d)

Stadt Mörfelden-Walldorf | Mörfelden-Walldorf

Sie sind eine erfahrene Führungskraft im Personalbereich? Wir suchen einen Leiter (w/m/d) für unsere Abteilung Personal und Organisation. Unser Team besteht aus 11 engagierten Mitarbeitern, die in einer positiven Arbeitsumgebung zusammenarbeiten. Wir legen Wert auf Vertrauen, Individualität und Respekt. Die Position bietet Ihnen spannende Herausforderungen und ein vielfältiges Aufgabenspektrum. Bewerbungen von Frauen sind besonders willkommen, um unsere zukunftsorientierte Personalarbeit zu gestalten. +
Unbefristeter Vertrag | Gutes Betriebsklima | Vermögenswirksame Leistungen | Flexible Arbeitszeiten | Work-Life-Balance | Weiterbildungsmöglichkeiten | Teilzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
HR Business Partner / stv. Personalleiter (w/m/d) - Huhtamaki Flexible Packaging Germany GmbH & Co. KG merken
HR Business Partner / stv. Personalleiter (w/m/d) - Huhtamaki Flexible Packaging Germany GmbH & Co. KG

Huhtamaki Flexible Packaging Germany GmbH & Co. KG | Ronsberg

Am Standort Ronsberg engagieren sich etwa 1.100 Kolleginnen und Kollegen für nachhaltige Verpackungslösungen. Unsere Produkte sind weltweit anerkannt, obwohl wir keine direkten Endkunden bedienen. Wusstest du, dass 80 % der in Europa verkauften Zahnpastatuben aus dem Allgäu stammen? Aktuell suchen wir einen HR Business Partner / stv. Personalleiter (w/m/d), der unser professionelles Team unterstützt. Bei uns erwartet dich eine spannende Herausforderung, bei der du die Balance zwischen konzernweiten Aufgaben und lokalen Projekten halten kannst. Werde Teil unseres engagierten Teams und gestalte die Zukunft der Verpackungsindustrie mit! +
Betriebliche Altersvorsorge | Vermögenswirksame Leistungen | Kantine | Homeoffice | Flexible Arbeitszeiten | Einkaufsrabatte | Corporate Benefit Huhtamaki Flexible Packaging Germany GmbH & Co. KG | Urlaubsgeld | Kinderbetreuung | Vollzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Personalleiterin/Personalleiter (m/w/d) - Berlin merken
Personalleiterin/Personalleiter (m/w/d) - Berlin

BG BAU - Berufsgenossenschaft der Bauwirtschaft | Berlin

Suchen Sie eine zukunftsweisende Position als Personalleiter/in (m/w/d)? In dieser Schlüsselrolle gestalten Sie die Personalstrategie der BG BAU mit Fokus auf Innovation und Digitalisierung. Ihre Aufgabe umfasst die Entwicklung einer nachhaltigen Personalstrategie, die die Arbeitgeberattraktivität steigert und die Gesundheit der Mitarbeitenden fördert. Arbeiten Sie eng mit der Hauptgeschäftsführung zusammen und leiten Sie Transformationsprojekte zur Optimierung von HR-Prozessen. Voraussetzungen sind ein abgeschlossenes Hochschulstudium und langjährige Führungserfahrung im Personalmanagement. Profitieren Sie von einem flexiblen Arbeitsumfeld mit attraktiven Entwicklungsmöglichkeiten und einem engagierten Team. +
Weiterbildungsmöglichkeiten | Jobticket – ÖPNV | Familienfreundlich | Flexible Arbeitszeiten | Dringend gesucht | Teilzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Personalleiter*in - Filmuniversität Babelsberg KONRAD WOLF merken
Personalleiter*in - Filmuniversität Babelsberg KONRAD WOLF

Filmuniversität Babelsberg KONRAD WOLF | Babelsberg

Starten Sie Ihre Karriere als Personalleiter*in (Vollzeit 40 h, Teilzeit möglich) in einem dynamischen Umfeld! Wir bieten eine attraktive Vergütung (bis E 13 TV-L oder BesG A13) und eine freundliche, motivierte Teamatmosphäre. In dieser verantwortungsvollen Rolle leiten Sie alle Personalprozesse und tragen zur strategischen Entwicklung bei. Mit Ihrem Team gewährleisten Sie die operative Administration für über 300 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter. Zudem beraten Sie die Hochschulleitung und Führungskräfte aus Lehre und Verwaltung professionell. Seien Sie der Ansprechpartner für unsere Mitarbeitenden und gestalten Sie mit uns die Zukunft des Personalwesens! +
Gutes Betriebsklima | Flexible Arbeitszeiten | Homeoffice | Unbefristeter Vertrag | Familienfreundlich | Teilzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Personalleiter*in - Potsdam-Babelsberg merken
Personalleiter*in - Potsdam-Babelsberg

Filmuniversität Babelsberg KONRAD WOLF | Babelsberg

Wir suchen eine engagierte Personalleiter*in für eine vielseitige Vollzeit- oder Teilzeittätigkeit. In dieser Schlüsselposition führen Sie ein motiviertes Team und verantworten alle Personalangelegenheiten. Ihr Fokus liegt auf der strategischen Entwicklung und der operativen Administration für über 300 Mitarbeitende. Dabei beraten Sie die Hochschulleitung sowie Führungskräfte aus Lehre und Verwaltung. Sie fungieren als wertvolle Ansprechperson für Mitarbeitende und unterstützen somit die gesamte Institution. Profitieren Sie von einer angenehmen Arbeitsatmosphäre und einer attraktiven Vergütung bis E 13 TV-L bzw. BesG A13 im Beamtenverhältnis. +
Gutes Betriebsklima | Flexible Arbeitszeiten | Homeoffice | Unbefristeter Vertrag | Familienfreundlich | Teilzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Personalleiterin/Personalleiter (m/w/d) - BG BAU - Berufsgenossenschaft der Bauwirtschaft merken
Personalleiterin/Personalleiter (m/w/d) - BG BAU - Berufsgenossenschaft der Bauwirtschaft

BG BAU - Berufsgenossenschaft der Bauwirtschaft | Berlin

Als Personalleiter:in (m/w/d) gestalten Sie die Zukunft der BG BAU entscheidend mit. Sie entwickeln eine innovative Personalstrategie, die Digitalisierung und eine mitarbeiterorientierte Kultur in den Mittelpunkt stellt. Ihre Führungserfahrung und Ihr tiefes Verständnis für Personal- und Organisationsentwicklung setzen Impulse für eine effektive Transformationsarbeit. In enger Zusammenarbeit mit der Hauptgeschäftsführung leisten Sie einen wesentlichen Beitrag zu einer zukunftsfähigen Organisation. Vorzüge wie ein flexibles Arbeitsumfeld und attraktive Weiterbildungsmöglichkeiten erwarten Sie. Bringen Sie Ihr strategisches Denken ein und begleiten Sie Veränderungen mit Begeisterung und Integrität. +
Weiterbildungsmöglichkeiten | Jobticket – ÖPNV | Familienfreundlich | Flexible Arbeitszeiten | Dringend gesucht | Teilzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Head of HR / Personalleiter (m/w/d) merken
Head of HR / Personalleiter (m/w/d)

Kommunalunternehmen Haßberg Kliniken | Haßfurt

Wir suchen einen ambitionierten Head of HR / Personalleitung (m/w/d) zur Verstärkung unseres Teams. In dieser Schlüsselposition sind Sie verantwortlich für die Entwicklung und Umsetzung einer zukunftsfähigen HR-Strategie. Sie setzen strategische Werte in konkretes Führungs- und Mitarbeiterverhalten um. Darüber hinaus garantieren Sie die Einhaltung gesetzlicher Anforderungen und arbeiten vertrauensvoll mit dem Personalrat zusammen. Ihre Aufgabe umfasst die Harmonisierung und nachhaltige Implementierung von HR-Prozessen und Standards. Als Führungskraft leiten Sie das HR-Team und steuern alle relevanten Projekte erfolgreich. +
Vollzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Personalleiter (m/w/d) merken
Personalleiter (m/w/d)

HR UNIVERSAL GmbH | Siegen

Wir suchen einen Stellvertretenden Personalleiter (m/w/d) für unseren Standort in Siegen. In dieser Schlüsselposition sind Sie die zentrale Ansprechperson für Mitarbeitende und die Geschäftsleitung in allen HR-Fragen. Ihre Expertise fließt in die Implementierung und Optimierung von HR-Prozessen ein, insbesondere im Arbeitsrecht. Zudem leiten Sie strategische Personalprojekte und führen fachlich sowie disziplinarisch Ihr Team. Ihre Aufgaben umfassen auch die Koordination zwischen Geschäftsleitung und Betriebsrat. Sie steuern die Personalgewinnung und sind verantwortlich für die Auswahlprozesse sowie Verhandlungen. +
Vollzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
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Kurzbeschreibung Personalleiter

Das Wichtigste in Kürze

Kurzbeschreibung Personalleiter Jobs

  • Gehalt: Was verdient ein Personalleiter?

    Ihr Gehalt als Personalleiter (m/w) liegt nach einer entsprechenden Ausbildung bei 4.210 € bis 5.110 € pro Monat.

  • In welchen Branchen findet man Stellenangebote als Personalleiter?

    Als Personalleiter finden Sie z.B. in folgenden Arbeitsgebieten und Unternehmen Jobs: Pharmazie, Elektro, Fahrzeugbau, Finanzdienstleistungen, Immobilien, Möbel, Hotel, Gaststätten, Tourismus, Computer, Kunst, Sport, Freizeit, Recht, Optik, Sozialversicherung

  • Welche Tätigkeiten hat ein Personalleiter?

    In Berufen, die eine Ausbildung zum Personalleiter voraussetzen, werden Sie u.a. Aufgabenbereiche und adäquate Positionen definieren, Personalbedarf ermitteln. Weiterhin werden Sie in Ihrer Tätigkeit zum Beispiel Personalplanungs- sowie -beschaffungsmaßnahmen durchführen, Stellenpläne entwerfen und umsetzen.

Jobs im Beruf Personalleiter werden oft in diesen Branchen ausgeschrieben

Personalleiter Jobs und Stellenangebote

Jobs im Beruf Personalleiter (m/w/d) werden oft in diesen Branchen ausgeschrieben

  • Pharmazie
  • Elektro
  • Fahrzeugbau
  • Finanzdienstleistungen
  • Immobilien
  • Möbel
  • Hotel
  • Gaststätten
  • Tourismus
  • Computer
  • Kunst
  • Sport
  • Freizeit
  • Recht
  • Optik
  • Sozialversicherung
Benötigte Fähigkeiten und Kenntnisse als Personalleiter sind z.B.

Wissenswertes

Benötigte Fähigkeiten und Kenntnisse als Personalleiter sind z.B.

  • Ressortleitung
  • Arbeitsrecht
  • Betriebswirtschaftslehre
  • Bewerberauswahl
  • Bildungsmanagement
  • Controlling
  • Dienst-/Urlaubsplanerstellung
  • Gehaltsbuchhaltung
  • Einkommensteuer
  • Tarifwesen
  • Personalbeschaffung
  • Personalentwicklung
  • Personalleasing
  • Arbeitnehmerverleih
  • Personalplanung
  • Personalverwaltung
  • Social-Media-Kommunikation
  • Sozialversicherungsrecht
  • Steuerrecht
  • Info
  • Die aufgezeigten Gehaltsdaten sind Durchschnittswerte und beruhen auf statistischen Auswertungen durch Jobbörse.de. Die Werte können bei ausgeschriebenen Stellenangeboten abweichen.