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Medien und Verlagswesen Jobs und Stellenangebote

71 Medien und Verlagswesen Jobs auf Jobbörse.de

Zur Berufsorientierung Medien und Verlagswesen
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Verwandte Berufe
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VertriebsmitarbeiterIn Anzeigen und Crossmedia im Innendienst in Berlin (m/w/d) - Hybrid möglich merken
VertriebsmitarbeiterIn Anzeigen und Crossmedia im Innendienst in Berlin (m/w/d) - Hybrid möglich

Quintessenz Verlags- GmbH | Berlin

Der Quintessenz Verlag ist ein familiengeführtes Unternehmen und der international führende Fachverlag für die Zahnmedizin. Wir publizieren Bücher, Zeitschriften sowie digitale Medien und veranstalten Kongresse und Symposien. +
Festanstellung | Homeoffice | Quereinstieg möglich | Gutes Betriebsklima | Weiterbildungsmöglichkeiten | Work-Life-Balance | Parkplatz | Teilzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
(Senior) Key Accountmanager (m/w/d) merken
(Senior) Key Accountmanager (m/w/d)

ramp.space GmbH & Co. KG | Reutlingen

Ramp.space ist als Medienmarke die konsequente Kombination aus einem modernen Media House und einem interdisziplinären Think-and-do-Tank mit integriertem Studio für contentbasierte strategische Markenkommunikation. +
Gutes Betriebsklima | Dringend gesucht | Vollzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Manager Tax Transformation (m/w/d) merken
Manager Tax Transformation (m/w/d)

Bertelsmann SE & Co. KGaA | Gütersloh

Bertelsmann ist ein Medien-, Dienstleistungs- und Bildungsunternehmen, das in rund 50 Ländern der Welt aktiv ist. +
Urlaubsgeld | Flexible Arbeitszeiten | Kinderbetreuung | Einkaufsrabatte | Jobticket – ÖPNV | Vollzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Expert Bid Project Management (m/w/d) Modular Solutions merken
Expert Bid Project Management (m/w/d) Modular Solutions

Exentec Germany GmbH | Renningen

Durch die Verlagerung traditionell baustellenbasierter Tätigkeiten in kontrollierte Fertigungsumgebungen verbessert Exentec Sicherheit, Qualität und Terminsicherheit und reduziert gleichzeitig Risiken auf der Baustelle. +
Corporate Benefit Exentec Germany GmbH | Vollzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Billing Application Expert and ASV Commissioner (m/w/d) merken
Billing Application Expert and ASV Commissioner (m/w/d)

amedes Medizinische Dienstleistungen GmbH | Göttingen

MFA, Kaufmann/Kauffrau im Gesundheitswesen) oder vergleichbare Qualifikation; Fundierte Kenntnisse im ASV-Abrechnungsprozess im Gesundheitswesen; Erfahrung im Laborumfeld sowie im Umgang mit abrechnungsrelevanten IT-Systemen von Vorteil; Sicherer Umgang +
Unbefristeter Vertrag | Urlaubsgeld | Einkaufsrabatte | Corporate Benefit amedes Medizinische Dienstleistungen GmbH | Betriebliche Altersvorsorge | Gesundheitsprogramme | Gutes Betriebsklima | Vollzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Experte Schwerlast-Binnenschiffsverkehre (m/w/d) merken
Experte Schwerlast-Binnenschiffsverkehre (m/w/d)

ENERCON | bundesweit, Nordrhein-Westfalen

Abgeschlossenes Bachelorstudium im Bereich Logistik, Verkehrswesen, Ingenieurwesen oder vergleichbar; Mehrjährige Erfahrung in der Binnenschifffahrt mit fundiertem Verständnis der technischen Herausforderungen im Transportgeschäft sowie sehr guten Marktkenntnissen +
Homeoffice | Flexible Arbeitszeiten | Kinderbetreuung | Kantine | Weiterbildungsmöglichkeiten | Betriebliche Altersvorsorge | Vollzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Produktionsmitarbeiter:in (m/w/d) - für den Bereich SMD in der Elektronikfertigung merken
Drucker (M/W/D) merken
Drucker (M/W/D)

MKT Gebrüder Eschbach GmbH | Ohrdruf

Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Drucker oder; Medientechnologe Druck wünschenswert; Berufserfahrung im industriellen Druckumfeld ist von Vorteil; Sicherer Umgang mit MS-Office und ERP-Systemen; Strukturierte, selbstständige und lösungsorientierte +
Gutes Betriebsklima | Unbefristeter Vertrag | Vollzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Colorist (M/W/D) merken
Colorist (M/W/D)

MKT Gebrüder Eschbach GmbH | Ohrdruf

Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Drucker oder; Medientechnologe Druck wünschenswert; Berufserfahrung im industriellen Druckumfeld ist von Vorteil; Sicherer Umgang mit MS-Office und ERP-Systemen; Strukturierte, selbstständige und lösungsorientierte +
Gutes Betriebsklima | Unbefristeter Vertrag | Vollzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Medientechnologe - Offsetdruck / Qualität / Wartung (m/w/d) merken
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Medien und Verlagswesen Jobs und Stellenangebote

Medien und Verlagswesen Jobs und Stellenangebote

Welche gut bezahlten Berufe im Bereich Medien und Verlagswesen gibt es?

Zu den bestbezahlten Berufen im Bereich Medien und Verlagswesen gehören unter anderem:

  • Journalist/in und Fachjournalist/in
  • Grafiker/in
  • Programmierer/in
  • Lektor/in
  • Redakteur/in
  • PR-Manager/in
  • Drehbuchautor/in
  • Buchwissenschaftler/in
  • Medienkaufmann/-frau
  • Mediendesigner/in
  • Medienmanager/in
  • Medientechniker/in
  • Online-Redakteur/in
  • Medienwissenschaftler/in
  • Medieninformatiker/in
  • Social-Media-Manager/in
  • Buchhändler/in

In den Bereichen Medien und Verlagswesen werden teils hohe Gehälter gezahlt. Mit zunehmender Berufserfahrung steigt das durchschnittliche Gehalt noch einmal.

Hier in unserer Jobbörse finden Sie eine Vielzahl von Jobangeboten aus den Bereichen Medien und Verlagswesen. Darunter sind viele spannende und sehr unterschiedliche Stellenangebote in den verschiedensten Berufsfeldern. Angebote gibt es etwa für Verlage, im Marketing, in der Werbung, in der Presse oder bei Film und Fernsehen.

Bringen Sie die benötigten Qualifikationen mit, können Sie aus einem breiten Betätigungsfeld wählen. Nicht alle Jobs im Bereich Medien und Verlagswesen setzen ein abgeschlossenes Studium voraus. Auch als Quereinsteiger bieten sich beste Chancen auf ein hohes Gehalt. Neben technischen Medienjobs gibt es Jobangebote im kreativen oder kaufmännischen Bereich. Hohe Gehaltschancen finden Sie besonders in den Bereichen Management, PR, IT & Technik sowie Wissenschaft & Forschung.

Gehalt: Welche Verdienstmöglichkeiten bieten sich im Bereich Medien und Verlagswesen?

Das durchschnittliche Gehalt in der Medien- und Verlagsbranche liegt bei ca. 65.000 € pro Jahr. Ein interessanter Job ist beispielsweise die Tätigkeit als Kommunikationsdesigner/in mit einer monatlichen Bruttogrundvergütung von ca. 4.650 €.

Außerdem finden Sie in diesem Bereich Jobs als Redakteur/in im Verlag (ca. 48.000 € jährlich), Produktmanager/in im Verlag (ca. 70.000 € im Jahr), Grafikdesigner/in (ca. 45.000 € pro Jahr) und Datenarchitekt/in (ca. 65.000 € im Jahr).

Je nach Qualifikation und Erfahrung sind höhere Gehälter durchaus möglich. Neben diesen Kriterien spielen bei der Bezahlung sowohl die Unternehmensgröße als auch die Region, in der Sie Stellen suchen, eine Rolle.

Welche Fähigkeiten sind im Bereich Medien und Verlagswesen besonders gefragt?

Hier kommt es auf die Schwerpunktsetzung an. In einigen Jobs liegt der Fokus entweder auf dem Bereich Technik, auf Design oder auf Management. Wollen Sie als Journalist/in arbeiten, sind soziale Kompetenzen wichtig. Ebenso sollten Sie Spaß am Schreiben haben und sprachliches und analytisches Verständnis mitbringen.

Medienwirt/innen und Designer/innen sollten kontaktfreudig sein. Allgemeine Fähigkeiten, die besonders gefragt sind: Sie sollten sprachgewandt, organisatorisch und technisch begabt sein. Flexibilität und wirtschaftliches Denken sind ebenfalls hilfreich.

Kreativität ist im Bereich Medien und Verlagswesen unerlässlich. Daneben zählt für manche Jobs auch betriebswirtschaftliches Fachwissen und technisches Verständnis. Sollten Sie eine Stelle in einem größeren oder sogar internationalen Unternehmen anstreben, spielen Ihre Fremdsprachenkenntnisse eine Rolle. Zumindest Englisch wird in vielen Stellenanzeigen vorausgesetzt.

Welche Aufgaben und Tätigkeiten im Bereich Medien und Verlagswesen kommen auf Sie zu?

Die Aufgaben und Tätigkeiten im Bereich Medien und Verlagswesen hängen entscheidend von der Stellenbezeichnung und dem jeweiligen Zuständigkeitsbereich ab. In Medienberufen können Sie beispielsweise in der Öffentlichkeitsarbeit, im Marketing, im Management oder in Redaktionen arbeiten, wobei die Jobs und ihre Tätigkeiten hier sehr vielseitig ausfallen.

Verlagskaufleute im Verlagswesen erledigen beispielsweise organisatorische Arbeiten, aber auch Arbeiten in Zusammenhang mit der Herstellung, dem Verkauf und dem Vertrieb von Presseerzeugnissen. Zudem kann es zu Ihren Aufgaben gehören, Bücher und weitere Printmedien zu gestalten und in Katalogen und Prospekten zu präsentieren. Ebenso spannend ist das Lesen, Prüfen und Überarbeiten von Manuskripten.

Vielfach umfasst das Aufgabengebiet von Anstellungen im Verlagswesen die erfolgreiche Vermarktung von Medien. Dazu gehören sowohl Medien in gedruckter als auch in digitaler Form. Nicht zuletzt kommen im Bereich Medien und Verlagswesen häufig kaufmännische Aufgaben hinzu. Dazu zählen beispielsweise Tätigkeiten im Personalwesen, in der Buchhaltung, aber auch allgemeine Verwaltungsaufgaben.

Karriere im Bereich Medien und Verlagswesen: Welche Aufstiegs- und Weiterbildungsmöglichkeiten bieten sich?

Die Vielfalt der Jobs im Bereich Medien und Verlagswesen spiegelt sich nicht nur in den Tätigkeiten, sondern auch in den Karrierechancen wider. Dabei sind häufig Weiterbildungen oder sogar ein (weiteres) Studium für den Aufstieg in einem Verlag oder in der Medienbranche hilfreich.

Für eine erfolgreiche Karriere haben Sie im Bereich Medien und Verlagswesen aber auch als Quereinsteiger/in beste Chancen. Bringen Sie die nötigen Fähigkeiten mit, stehen Ihnen viele Möglichkeiten bei der Jobsuche offen. Wer neben verlagsbezogenem Wissen auch IT-Fachkenntnisse vorweisen kann, gehört mit dieser Kombination zu den gesuchten Mitarbeiter/innen in vielen Verlagen und hat beste Aufstiegschancen.

Welche Chancen sich bieten, hängt stark vom jeweiligen Unternehmen ab. Sowohl in kleinen als auch in großen Unternehmen bieten sich Aufstiegsmöglichkeiten. Um beispielsweise zum/r Leiter/in Medienproduktion zu werden, benötigen Sie eine mehrjährige Berufserfahrung und IT-Kenntnisse. Es lohnt sich, sowohl Weiterbildungsangebote des Unternehmens wahrzunehmen als auch passende Fortbildungen außerhalb des eigenen Betriebs anzustreben, um die Aufstiegschancen zu erhöhen.