Assistent Sozialwesen Jobs und Stellenangebote

Curadu GmbH | Oberhausen
Wir suchen für unseren Standort in Oberhausen Kaufleute, die die spannende Tätigkeit eines Dienstleistungsberaters [x/w/m] in der Personaldienstleistung kennenlernen möchten. Rekrutierung von Pflegefachkräften: Wertschätzende, faire und motivierende Mitarbeiterbetreuung und -führung.
Gutes Betriebsklima | Unbefristeter Vertrag | Weihnachtsgeld | Vermögenswirksame Leistungen | Vollzeit | + weitere Benefits
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pluss Personalmanagement GmbH | Osnabrück
Für unseren regionalen Partner suchen wir Sie als Pflegeassistent (m/w/d) – ambulant Unser Partner bietet als privates Pflegeunternehmen in und um Osnabrück ein breites Spektrum an ambulanten Leistungen und möchte den Klienten gemeinsam mit Ihnen ermöglichen, lange in den eigenen vier Wänden leben zu können.
Unbefristeter Vertrag | Weihnachtsgeld | Betriebliche Altersvorsorge | Familienfreundlich | Gutes Betriebsklima | Weiterbildungsmöglichkeiten | Dringend gesucht | Vollzeit | Teilzeit | + weitere Benefits
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Deutsche Rentenversicherung Bund | Mönchshof bei Bad Mergentheim
Ihre Aufgaben Sie sind gemeinsam mit dem Kaufmännischen Direktor verantwortlich für die Leitung des Rehabilitationszentrums und nehmen die Personal- und Fachverantwortung wahr (Dienststellenleitung im Sinne des § 4 Absatz 1 Nummer 6 Bundes-Personalvertretungsgesetz – BPers VG) Sie vertreten die Position Ihrer Arbeitgeberin und vertreten die Deutsche Rentenversicherung Bund in Gremien und Institutionen In Ihren Aufgabenbereich fällt die aktive Gestaltung der übertragenen Aufgaben des Reha-Zentrums, u. a. mittels Erstellen von fachspezifischen Klinikkonzepten sowie regelmäßige Überarbeitung und Aktualisierung entsprechend neuer wissenschaftlicher Erkenntnisse und Vorgaben der Kostenträger Die Durchführung regelmäßiger Konferenzen der Klinikleitung und Durchführung der Visiten sowie Das Durchführen spezieller diagnostischer Verfahren und indikationsbezogener Therapieverfahren Sie unterstützen bei der Steuerung, der Umsetzung und dem Nachhalten von Veränderungsprozessen Erstellen Therapiekonzepte einschließlich des Gesundheitstrainings; Überwachen und Koordinieren die erforderlichen Laborleistungen, sowie die Diagnostik, Therapieplanung und Therapiegestaltung Überwachen die Ernährungskonzepte, die Dokumentation der Befunde, des Behandlungsverlaufs und der sozialmedizinischen Daten Zeichnen die Entlassungsberichte unter Berücksichtigung der sozialmedizinischen Begutachtung Überwachen das Pflegekonzept und haben die Aufsicht und Verantwortung über personalärztliche Aufgaben Sie sind verantwortlich für die aktive Anwendung der Führungsinstrumente der Personalentwicklung und des Betrieblichen Gesundheitsmanagements u.a. mittels Anleiten, Überwachen und Koordinieren des Rehabilitationsteams, das sich aus Ärzt*innen, Psycholog*innen, Physiotherapeut*innen, Ergotherapeut*innen, Pflegepersonal, Diätassistent*innen, Sozialarbeiter*innen, Masseur*innen und Medizinischen Bademeister*innen sowie Medizinisch-technischen Assistent*innen und ähnlich qualifizierten Berufsgruppen zusammensetzt Organisieren und Teilnehmen an internen und externen Qualitätssicherungsmaßnahmen Erstellen und Umsetzen eines Fortbildungsplanes und Weiterbildungsplanes für die Teammitglieder und Organisieren und Durchführen regelmäßiger Teambesprechungen und der internen Team-fortbildungen sowie Auswählen und Einweisen neuer Mitarbeiter*innen Zu Ihren Tätigkeiten im Rahmen der Öffentlichkeitsarbeit gehört unter anderem die Kontaktpflege mit zuweisenden Krankenhäusern, niedergelassenen Ärzt*innen, wissenschaftlichen Institutionen und Universitäten sowie Selbsthilfegruppen und Krankenkassen Es handelt sich um eine Führungsposition.
Gesundheitsprogramme | Weiterbildungsmöglichkeiten | Unbefristeter Vertrag | Vollzeit | Teilzeit | + weitere Benefits
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Deutsche Rentenversicherung Bund | Bayerisch Gmain
Dienststellenleitung im Sinne des § 4 Absatz 1 Nummer 6 Bundes-Personalvertretungsgesetz – BPers VG Sie vertreten die Position Ihrer Arbeitgeberin und vertreten die Deutsche Rentenversicherung Bund in Gremien und Institutionen In Ihren Aufgabenbereich fällt die proaktive Gestaltung der übertragenen Aufgaben des Reha-Zentrums, u.a. mittels Erstellen von fachspezifischen Klinikkonzepten sowie regelmäßige Überarbeitung und Aktualisierung entsprechend neuer wissenschaftlicher Erkenntnisse und Vorgaben der Leistungsträger Die Durchführung regelmäßiger Konferenzen der Klinikleitung und Durchführung der Visiten sowie Das Durchführen spezieller diagnostischer Verfahren und indikationsbezogener Therapieverfahren Sie unterstützen bei der Steuerung, der Umsetzung und dem Nachhalten von Veränderungsprozessen Erstellen Therapiekonzepte einschließlich des Gesundheitstrainings; Überwachen und Koordinieren die erforderlichen Laborleistungen, sowie die Diagnostik, Therapieplanung und Therapiegestaltung Überwachen die Ernährungskonzepte, die Dokumentation der Befunde, des Behandlungsverlaufs und der sozialmedizinischen Daten Zeichnen die Entlassungsberichte unter Berücksichtigung der sozialmedizinischen Begutachtung Überwachen das Pflegekonzept und haben die Aufsicht und Verantwortung über personalärztliche Aufgaben Sie sind verantwortlich für die aktive Anwendung der Führungsinstrumente der Personalentwicklung und des Betrieblichen Gesundheitsmanagements u.a. mittels Anleiten, Überwachen und Koordinieren des Rehabilitationsteams, das sich aus Ärzt*innen, Psycholog*innen, Physiotherapeut*innen, Ergotherapeut*innen, Pflegepersonal, Diätassistent*innen, Sozialarbeiter*innen, Masseur*innen und Medizinischen Bademeister*innen sowie Medizinisch-technischen Assistent*innen und ähnlich qualifizierten Berufsgruppen zusammensetzt Organisieren und Teilnehmen an internen und externen Qualitätssicherungsmaßnahmen Erstellen und Umsetzen eines Fortbildungsplanes und Weiterbildungsplanes für die Teammitglieder und Organisieren und Durchführen regelmäßiger Teambesprechungen und der internen Team-fortbildungen sowie Auswählen und Einweisen neuer Mitarbeiter*innen Zu Ihren Tätigkeiten im Rahmen der Öffentlichkeitsarbeit gehört unter anderem die Kontaktpflege mit zuweisenden Krankenhäusern, niedergelassenen Ärzt*innen, wissenschaftlichen Institutionen und Universitäten sowie Selbsthilfegruppen und Krankenkassen Es handelt sich um eine Führungsposition.
Gesundheitsprogramme | Weiterbildungsmöglichkeiten | Unbefristeter Vertrag | Vollzeit | Teilzeit | + weitere Benefits
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Deutsche Rentenversicherung Bund | Ückeritz
Psychologisch-technische*n Assistent*in (m/w/div) Ort: 25. März 2023 Beschäftigung: Vollzeit Eintrittsdatum: 1. April 2023 Ausschreibungsnummer: 8070; 26; 05; 2023 Vergütung: Entgeltgruppe 7 TV EntgO-DRV Ihre Aufgaben Sie wirken beim Durchführen psychodiagnostischer Maßnahmen, sowie beim psychologischen Betreuen und beim Gesundheitstraining mit Sie bedienen und warten psychologisch-technische Geräte In Ihren Aufgabenbereich fallen auch das Auswerten von Fachliteratur und das Ausführen von Schreib- und Registraturarbeiten Die Tätigkeit erfordert den sicheren Umgang mit dem PC (z. B. Word, Excel, Power Point).
Unbefristeter Vertrag | Familienfreundlich | Vermögenswirksame Leistungen | Weiterbildungsmöglichkeiten | Betriebliche Altersvorsorge | Vollzeit | + weitere Benefits
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Diakoneo KdöR | Schwäbisch Hall
Sie möchten als: Technische Assistentin (m/w/d) Mammographie-Screening: Ein Teil des Teams von Diakoneo werden? Bei uns engagieren sich mehr als 11.000 Mitarbeitende in über 200 Einrichtungen in den Bereichen Gesundheit, Pflege, Arbeit und Spiritualität.
Unbefristeter Vertrag | Work-Life-Balance | Flexible Arbeitszeiten | Gesundheitsprogramme | Jobrad | Betriebliche Altersvorsorge | Teilzeit | + weitere Benefits
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INTEGRA - Soziale Dienste gemeinnützige | Rain
Arbeitsmedizinischer Assistentin (m/w/d). Assistentin im Gesundheits- und Sozialwesen (m/w/d). Gesundheits- und Krankenpflegehelferin (m/w/d). Kinderpflegehelferin (m/w/d). Pädagogischer Assistentin (m/w/d). Sozialpädagogischer Assistentin/. und auch sehr gerne einen.
Quereinstieg möglich | Gutes Betriebsklima | Betriebliche Altersvorsorge | Unbefristeter Vertrag | Vollzeit | + weitere Benefits
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Kassenzahnärztliche Vereinigung Nordrhein | Düsseldorf
Wir, die Kassenzahnärztliche Vereinigung Nordrhein, sichern als Körperschaft des öffentlichen Rechts mit modernem Dienstleistungsanspruch regional sowohl die flächendeckende zahnärztliche Versorgung der Patientinnen und Patienten als auch die Interessen der rund 6.844 vertragszahnärztlich tätigen Zahnärztinnen und Zahnärzte.
Unbefristeter Vertrag | Vermögenswirksame Leistungen | Familienfreundlich | Kinderbetreuung | Kantine | Weiterbildungsmöglichkeiten | Teilzeit | + weitere Benefits
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Kassenzahnärztliche Vereinigung Nordrhein | Düsseldorf
Unseren Mitarbeitern bieten wir sichere Arbeitsplätze und vielseitige Aufgaben. Werden Sie Teil unseres dynamischen Teams und profitieren Sie von attraktiven Konditionen in der Zukunftsbranche Gesundheit.
Unbefristeter Vertrag | Vermögenswirksame Leistungen | Familienfreundlich | Kinderbetreuung | Kantine | Weiterbildungsmöglichkeiten | Teilzeit | + weitere Benefits
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