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Leiter Geschäftsentwicklung Jobs und Stellenangebote

6.338 Leiter Geschäftsentwicklung Jobs auf Jobbörse.de

Zur Berufsorientierung als Leiter Geschäftsentwicklung
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Leiter Geschäftsentwicklung / Director Business Development (m/w/d) - Spezialisierte Pharmalogistik merken
Leiter Geschäftsentwicklung / Director Business Development (m/w/d) - Spezialisierte Pharmalogistik

PharmaLogis GmbH | Reinbek Bei Hamburg

Die Pharmalogis GmbH sucht engagierte Unternehmer im Kopf (m/w/d), die spezialisierte Geschäftsfelder aufbauen möchten. Wir sind ein inhabergeführtes Unternehmen, das sich auf hochwertige Pharmalogistik und temperaturgeführte Transporte konzentriert. Bei uns steht Qualität über Quantität: Keine Massenverkehre oder Standardlösungen. Unsere Mission besteht darin, Nischenlösungen für anspruchsvolle, regulierte Produkte zu entwickeln. Sie übernehmen die Verantwortung für Umsatz, Qualität und Ergebnisse Ihres Geschäftsfeldes, während Sie Kundenbeziehungen und Partnernetzwerke aufbauen. Entdecken Sie die Möglichkeit, individuelle Transport-, Lager- und Handelsprojekte im spannenden Pharma- und Life-Science-Umfeld zu realisieren! +
Vollzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Bereichsleiter (m/w/d) Beratung & Geschäftsfeldentwicklung merken
Geschäftsbereichsleiter Vertrieb Großhandel & Kundenentwicklung (m/w/d) merken
Kaufmännischer Leiter (m/w/d) merken
Kaufmännischer Leiter (m/w/d)

Kirsch BioPharm GmbH | Wedemark

Wir suchen einen kaufmännischen Leiter (m/w/d) für unseren Standort in Wedemark-Bissendorf, im Großraum Hannover. In dieser Schlüsselposition fungieren Sie als Sparringspartner für das Management und unterstützen bei strategischen Themen. Ihre Hauptaufgabe besteht darin, Organisation und Prozesse kontinuierlich zu analysieren und zu optimieren, um Produktivität und Profitabilität zu steigern. Sie definieren und implementieren effiziente Strukturen für das Reporting und die betriebswirtschaftliche Steuerung. Zudem sind Sie verantwortlich für die strategische Planung und die Entwicklung von Geschäftsstrategien zur Marktanteilserweiterung. Eine enge Zusammenarbeit mit der Geschäftsleitung in Budgetierung und Kostenplanung ist ebenfalls essenziell. +
Gutes Betriebsklima | Aufstiegsmöglichkeiten | Flexible Arbeitszeiten | Vollzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Standort & Service Manager:in (m/w/d) merken
Standort & Service Manager:in (m/w/d)

OHB System AG | Mainz

Erfahrung im Dienstleistungsmanagement, Ressourcenmanagement und Workpackage-Management als Technische:r Leiter:in oder Projektleiter:in; Nachgewiesene disziplinarische Führungserfahrung; Erfahrung im Vertrieb sowie in der Geschäftsentwicklung; Sehr hohes +
Vollzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Senior Regional Marketing Manager in EMEA (d/ m/ w) merken
Senior Regional Marketing Manager in EMEA (d/ m/ w)

ams-OSRAM International GmbH | bundesweit

Profil: Hochschulabschluss in Elektronik, Physik oder Halbleitertechnik; MBA von Vorteil; Mindestens drei Jahre Berufserfahrung in der Halbleiterindustrie sowie weitere mindestens drei Jahre in einer Position im Marketing oder in der Geschäftsentwicklung +
Vollzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Senior Regional Marketing Manager*in EMEA (d/​m/​w) merken
Senior Regional Marketing Manager*in EMEA (d/​m/​w)

ams-OSRAM International GmbH | Premstätten, Steiermark / Eindhoven / Garching bei München

Hochschulabschluss in Elektronik, Physik oder Halbleitertechnik; MBA von Vorteil; Mindestens drei Jahre Berufserfahrung in der Halbleiterindustrie sowie weitere mindestens drei Jahre in einer Position im Marketing oder in der Geschäftsentwicklung; Vertrautheit +
Vollzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Direktionsbeauftragter m/w/d für Versicherungen im Bankenvertrieb Raum Hochrhein / Schwarzwald Baar merken
Direktionsbeauftragter m/w/d für Versicherungen im Bankenvertrieb Raum Hochrhein / Schwarzwald Baar

Württembergische Vertriebspartner GmbH | Villingen-Schwenningen, Waldshut-Tiengen

Entwicklungsmöglichkeiten: Zugang zu kontinuierlichen Schulungen und Weiterbildungen, die Sie in Ihrer Weiterentwicklung unterstützen. Dynamisches Arbeitsumfeld: Ein engagiertes Team, das ein positives Arbeitsklima fördert und Innovation schätzt. +
Jobrad | Gutes Betriebsklima | Betriebliche Altersvorsorge | Teilzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Leiter Finanzen (m/w/d) merken
Leiter Finanzen (m/w/d)

Keller Consulting - Finance & HR | Bergisch Gladbach

Als internationales Hightech-Unternehmen in der Halbleiterindustrie bietet unser Standort im Rheinland eine spannende Entwicklung und Produktion. Wir sind Teil eines börsennotierten Konzerns mit globaler Marktpräsenz und kontinuierlichem Wachstum. Unsere Finanzabteilung sucht ein dynamisches Teammitglied für die operative und strategische Führung. Zu den Aufgaben gehören Finanzplanung, Budgetierung sowie die Erstellung von Abschlüssen nach HGB. Zudem unterstützen Sie die Konzernkonsolidierung nach US GAAP und das Finanz-Reporting. Ein betriebswirtschaftliches Studium mit Schwerpunkt Finanzen, Controlling oder Rechnungswesen ist Voraussetzung für diese verantwortungsvolle Position. +
Flexible Arbeitszeiten | Unbefristeter Vertrag | Erfolgsbeteiligung | Weiterbildungsmöglichkeiten | Vollzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Leiter Finanzen (m/w/d) merken
Leiter Finanzen (m/w/d)

Keller Consulting - Finance & HR | Köln

Willkommen bei unserem internationalen Hightech-Unternehmen in der Halbleiterindustrie im Rheinland. Als Teil eines börsennotierten Konzerns bieten wir hervorragende Wachstumschancen. Ihre Aufgaben umfassen die operative und strategische Leitung des Finanzteams sowie die eigenständige Erstellung von Jahresabschlüssen nach HGB und Steuerrecht. Zudem erstellen Sie Finanzpläne, Budgets und ROI-Analysen zur Unterstützung der Geschäftsführung. Sie haben ein betriebswirtschaftliches Studium mit Schwerpunkt auf Finanzen oder Controlling abgeschlossen und verfügen über fundierte Kenntnisse im Finanz-Reporting. Werden Sie Teil unseres dynamischen Teams und gestalten Sie die Zukunft der Halbleiterbranche aktiv mit! +
Flexible Arbeitszeiten | Unbefristeter Vertrag | Erfolgsbeteiligung | Weiterbildungsmöglichkeiten | Vollzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
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Kurzbeschreibung Leiter Geschäftsentwicklung

Das Wichtigste in Kürze

Kurzbeschreibung Leiter Geschäftsentwicklung Jobs

  • Gehalt: Was verdient ein Leiter Geschäftsentwicklung?

    Ihr Gehalt als Leiter Geschäftsentwicklung (m/w) liegt nach einer entsprechenden Ausbildung bei 4.210 € bis 5.330 € pro Monat.

  • In welchen Branchen findet man Stellenangebote als Leiter Geschäftsentwicklung?

    Als Leiter Geschäftsentwicklung finden Sie z.B. in folgenden Arbeitsgebieten und Unternehmen Jobs: Pharmazie, Elektro, Fahrzeugbau, Finanzdienstleistungen, Immobilien, Rohstoffverarbeitung, Computer, Recht, Medien, Informationsdienste, Optik, Druck, Textil, Leder, Entsorgung

  • Welche Tätigkeiten hat ein Leiter Geschäftsentwicklung?

    In Berufen, die eine Ausbildung zum Leiter Geschäftsentwicklung voraussetzen, werden Sie u.a. die Geschäftsleitung in jeglichen marketing-, verkaufs- sowie absatzpolitischen Fragen beratschlagen, Strategien ausarbeiten, wie sich bestimmte Produkte in einem neuen Geschäftsfeld platzieren lassen. Weiterhin werden Sie in Ihrer Tätigkeit zum Beispiel Marktentwicklung, Veränderung von Kundenbedürfnissen und Vertriebsstrategien beobachten sowie untersuchen und analysieren, neue Produkt-, Geschäftsfelder und Kundenbeziehungen entwerfen, ausbauen wie auch neue Märkte erschließen.

Leiter Geschäftsentwicklung Jobs und Stellenangebote

Leiter Geschäftsentwicklung Jobs und Stellenangebote

Aufgaben Leiter Geschäftsentwicklung

Im Büro und im Außendienst

Business-Development-Manager/innen arbeiten in der Geschäftsführung beziehungsweise in Abteilungen der strategischen Unternehmensplanung, in Büroräumen, wo sie am Computer nämlich Finanzpläne erarbeiten oder Konzeptionen zur Durchdringung neuer Märkte auf ihre wirtschaftliche Umsetzbarkeit kontrollieren. Businesspläne außerdem Statistiken über die künftige Marktentwicklung anfertigen sie dabei meist mithilfe besonderer Software an. Sie sind jedoch auch im Außendienst tätig, repräsentieren ihr Unternehmen bsp. auf Kongressen sowie Messen ferner bahnen Kontakte an oder führen vor Ort bei Klienten respektive Partnern Verhandlungen.

Besonders bei international agierenden Unternehmen beziehungsweise Unternehmen mit mehreren Standorten nutzen sie Kommunikationstools wie Audio- außerdem Videokonferenzen. Unabhängig davon, ob sie im Büro, zu Hause oder unterwegs sind, zum Beispiel auf einer Geschäftsreise, können sie über tragbare Computer wie Laptop oder Smartphone online auf den Firmencomputer zugreifen, Korrespondenz ausführen. aktuelle Firmendaten abrufen respektive aktualisieren sowie sich über Geschäftsvorgänge auf dem Laufenden halten.

Kommunikationsstärke ferner Durchsetzungsvermögen

Um bsp. festzustellen, wie sich das eigene Unternehmen vom Wettbewerb absetzen kann, setzen Business-Development-Manager/innen ihr Fachwissen wie auch ihre exzellenten Analysefähigkeiten ein. Mit unternehmerischem Denken außerdem Kreativität bestimmen sie systematisch neue Marktchancen sowie gewinnen langfristig neue Partner ferner Klienten. Mit Kommunikationsstärke, Verhandlungsgeschick außerdem Durchsetzungsvermögen überzeugen sie bsp. potenzielle Klienten oder Partner von einer strategischen Partnerschaft. Auf dem internationalen Markt benötigen sie dazu verhandlungssichere Fremdsprachenkenntnisse, vor allem Englisch, sowie bei der Erschließung von Auslandsmärkten sind zudem interkulturelle Kenntnisse von Vorteil.

Wenn sie etwa Messen besuchen oder im Außendienst unterwegs sind, arbeiten Business-Development-Manager/innen auch außerhalb der üblichen Arbeitszeiten, am Wochenende oder abends.

Weitere Informationen zum Beruf Leiter Geschäftsentwicklung

Ihre Tätigkeiten

  • Sie arbeiten viel am Bildschirm, zum Beispiel Business-Pläne und Vorhersagen der künftigen Marktentwicklung erstellen, per E-Mail kommunizieren.
  • Ihre Arbeit findet vorwiegend in Büroräumen statt, zum Beispiel neue Ideen für Geschäftsfelder entwickeln, Business- und Finanzpläne erstellen, Konzepte und Ideen auf ihre wirtschaftliche Tragfähigkeit und Umsetzbarkeit prüfen.
  • Bei Ihrer Tätigkeit haben Sie Kundenkontakt, zum Beispiel Kontakte anbahnen, neue Ideen für Geschäftsfelder anbieten, Verhandlungen mit Firmen führen, deren Produkte in das eigene Unternehmen integriert werden könnten - auch auf Englisch oder in einer anderen Fremdsprache.
  • Ihre Aufgaben erfordern die häufige Abwesenheit vom Wohnort - bei Arbeitstreffen mit Kunden oder Geschäftspartnern oder bei Messeauftritten muss auswärts übernachtet werden.
  • Bei Ihrer Tätigkeit übernehmen Sie die Verantwortung für Sachwerte - langfristig strategische Partner und neue Kunden gewinnen.
  • Unregelmäßige Arbeitszeiten aufgrund von Kunden- und Messebesuchen, die teilweise am Wochenende oder außerhalb der üblichen Arbeitszeiten stattfinden, müssen Sie einkalkulieren.
Jobs im Beruf Leiter Geschäftsentwicklung werden oft in diesen Branchen ausgeschrieben

Wissenswertes

Jobs im Beruf Leiter Geschäftsentwicklung (m/w/d) werden oft in diesen Branchen ausgeschrieben

  • Pharmazie
  • Elektro
  • Fahrzeugbau
  • Finanzdienstleistungen
  • Immobilien
  • Rohstoffverarbeitung
  • Computer
  • Recht
  • Medien
  • Informationsdienste
  • Optik
  • Druck
  • Textil
  • Leder
  • Entsorgung
Benötigte Fähigkeiten und Kenntnisse als Leiter Geschäftsentwicklung sind z.B.

Wissenswertes

Benötigte Fähigkeiten und Kenntnisse als Leiter Geschäftsentwicklung sind z.B.

  • Akquisition
  • Business-Development-Management
  • Customer-Relationship-Management
  • Entwicklung
  • Kundenberatung
  • Marktforschung
  • Meinungsforschung
  • Social-Media-Kommunikation
  • Unternehmensberatung
  • Vertragsgestaltung
  • Vertragsausarbeitung
  • Vertragsrecht
  • Vertrieb
  • Info
  • Die aufgezeigten Gehaltsdaten sind Durchschnittswerte und beruhen auf statistischen Auswertungen durch Jobbörse.de. Die Werte können bei ausgeschriebenen Stellenangeboten abweichen.