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Gesundheits- und Krankenpflegerin Gehalt

21.001 Gesundheits- und Krankenpflegerin Jobs auf Jobbörse.de

Gehaltsangaben für den Beruf Gesundheits- und Krankenpflegerin
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Diplomierte/n Gesundheits- und KrankenpflegerIn merken
Diplomierte/n Gesundheits- und KrankenpflegerIn

Oberösterreichische Gesundheitsholding GmbH | Garsten

Werden Sie Teil unseres engagierten Teams als diplomierte/r Gesundheits- und Krankenpfleger/in! Voll- oder Teilzeit, unbefristete Anstellung, Einstufung LD 15 (mindestens EUR 3.950,00 brutto bei Vollzeit). Jetzt einsteigen und vielseitige Herausforderungen erleben! +
Gesundheitsprogramme | Gutes Betriebsklima | Weiterbildungsmöglichkeiten | Familienfreundlich | Work-Life-Balance | Teilzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Diplomierte/n Gesundheits- und KrankenpflegerIn mit Spezialisierung psychiatrische Gesundheits- und Krankenpflege merken
Diplomierte/n Gesundheits- und KrankenpflegerIn mit Spezialisierung psychiatrische Gesundheits- und Krankenpflege

Oberösterreichische Gesundheitsholding GmbH | Neuhofen an der Krems

Wir suchen eine/n diplomierte/n Gesundheits- und Krankenpfleger/in mit Schwerpunkt auf psychiatrischer Pflege. Voll- oder Teilzeit, unbefristet. Einstufung LD 14: minimum EUR 4.160,00 brutto/Monat plus mögliche Zulagen. Bewerben Sie sich jetzt! +
Gesundheitsprogramme | Teilzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Medizinische Fachangestellte / MFA / Gesundheits- und Krankenpflegerin (m/w/d) - Freiburg im Breisgau merken
Medizinische Fachangestellte / MFA / Gesundheits- und Krankenpflegerin (m/w/d) - Freiburg im Breisgau

ias AG | Freiburg im Breisgau

Werde Teil der ias Gruppe als Medizinische Fachangestellte (MFA) oder Gesundheits- und Krankenpflegerin (m/w/d) in Freiburg im Breisgau! Ab sofort bieten wir unbefristete Stellen in Voll- oder Teilzeit (mind. 60%). Mit 50 Jahren Erfahrung sind wir Experten in der Gestaltung gesunder Arbeitswelten und fördern das Wohlbefinden unserer Mitarbeitenden. Unsere bundesweite Präsenz mit über 1.500 Mitarbeitenden und 110 Standorten macht uns zu einem führenden Anbieter im Betrieblichen Gesundheitsmanagement. Nutze attraktive Karrieremöglichkeiten, flexible Arbeitszeiten und interdisziplinären Austausch. Bewerbe dich jetzt und gestalte gemeinsam mit uns die Zukunft der Arbeitsmedizin! +
Unbefristeter Vertrag | Gutes Betriebsklima | Gesundheitsprogramme | Familienfreundlich | Weiterbildungsmöglichkeiten | Jobticket – ÖPNV | Dringend gesucht | Teilzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Gesundheits- und Krankenpflegerin / Pflegefachfrau / Medizinische Fachangestellte (gn) in der Onkologie merken
Gesundheits- und Krankenpflegerin / Pflegefachfrau / Medizinische Fachangestellte (gn) in der Onkologie

alanta health group GmbH | Augsburg

Du hast eine abgeschlossene Ausbildung als Gesundheits- und Krankenpfleger*in oder Medizinische*r Fachangestellte*r? Idealerweise bringst Du Erfahrung in der Onkologie mit oder möchtest Dich in diesem interessanten Bereich weiterentwickeln. Unser Team unterstützt Dich aktiv mit Weiterbildungsmöglichkeiten, um Dein Fachwissen zu erweitern. Du beherrschst den Umgang mit Arztinformationssystemen und gängigen MS-Office-Anwendungen. Empathie ist für Dich selbstverständlich, denn die Patient*innen stehen bei uns im Mittelpunkt. Mit Deiner selbstständigen und strukturierten Arbeitsweise sorgst Du auch in stressigen Situationen für einen reibungslosen Ablauf. +
Unbefristeter Vertrag | Weiterbildungsmöglichkeiten | Gutes Betriebsklima | Work-Life-Balance | Einkaufsrabatte | Corporate Benefit alanta health group GmbH | Betriebliche Altersvorsorge | Vermögenswirksame Leistungen | Vollzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Gesundheits- und Krankenpflegerin/Pflegefachfrau/Medizinische Fachangestellte (gn) in der Onkologie merken
Gesundheits- und Krankenpflegerin/Pflegefachfrau/Medizinische Fachangestellte (gn) in der Onkologie

alanta health group GmbH | Hamburg

Du hast eine abgeschlossene Ausbildung als Gesundheits- und Krankenpfleger*in oder als Medizinische*r Fachangestellte*r mit Onkologie-Weiterbildung? Ideal wäre es, wenn Du bereits Erfahrungen in der Onkologie oder ähnlichen Bereichen wie Dialyse gesammelt hast. Unsere Weiterbildungsangebote helfen Dir, Deine Fachkenntnisse in diesem spannenden Bereich zu vertiefen. Routiniert gehst Du mit Arztinformationssystemen und gängigen MS-Office-Anwendungen um. Empathie und ein einfühlsamer Umgang mit Patient*innen stehen für Dich an erster Stelle. Mit Deiner strukturierten Arbeitsweise sorgst Du für einen reibungslosen Ablauf und behältst auch in stressigen Situationen die Übersicht. +
Unbefristeter Vertrag | Weiterbildungsmöglichkeiten | Gutes Betriebsklima | Work-Life-Balance | Einkaufsrabatte | Corporate Benefit alanta health group GmbH | Betriebliche Altersvorsorge | Vermögenswirksame Leistungen | Teilzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Diplomierte/r Gesundheits- und KrankenpflegerIn - Hygienefachkraft merken
Diplomierte/r Gesundheits- und KrankenpflegerIn - Hygienefachkraft

Kepler Universitätsklinikum GmbH | Linz

Wir suchen eine engagierte Fachkraft (m/w/d) mit abgeschlossener Ausbildung in Gesundheits- und Krankenpflege, mindestens 3 Jahren Berufserfahrung und entweder einer Zusatzqualifikation in Krankenhaushygiene oder der Bereitschaft, diese innerhalb von fünf Jahren zu erlangen. +
Gesundheitsprogramme | Teilzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Diplomierte/r Gesundheits- und KrankenpflegerIn für die Klinik für Psychiatrie mit Forensischem Schwerpunkt merken
Diplomierte/r Gesundheits- und KrankenpflegerIn für die Klinik für Psychiatrie mit Forensischem Schwerpunkt

Kepler Universitätsklinikum GmbH | Linz

Übernehmen Sie die Gesamtverantwortung für den Pflegeprozess gemäß Gesundheits- und Krankenpflegegesetz. Delegieren und subdelegieren Sie an pflegerische und medizinisch-pflegerische Assistenzberufe. Gestalten Sie aktiv die Zukunft der Gesundheitsversorgung mit! +
Gesundheitsprogramme | Teilzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Gesundheits- & Krankenpflegerin als Praxisanleitung Ausbildungskoordination (w/m/d) merken
Gesundheits- & Krankenpflegerin als Praxisanleitung Ausbildungskoordination (w/m/d)

Neukirchener Erziehungsverein | Neukirchen-Vluyn

Du bist eine qualifizierte Pflegefachkraft (w/m/d) mit Ausbildung in Alten-, Kranken- oder Gesundheitspflege. Mit einer Zusatzqualifikation in Praxisanleitung oder Pflegepädagogik bringst du wertvolle Erfahrung in der Seniorenhilfe mit. Empathie und lösungsorientierte Kommunikation zeichnen dich aus, um die Zufriedenheit der Mitarbeitenden zu fördern. Du verfügst über umfassende Trägerkenntnisse und bist mobil in der Region Neukirchen-Vluyn und Krefeld. Dein gender- und kultursensibles Bewusstsein ist dir wichtig. Bei der Einstellung wird ein erweitertes Führungszeugnis verlangt, um die hohe Qualität unserer Dienstleistungen zu gewährleisten. +
Unbefristeter Vertrag | Gutes Betriebsklima | Betriebliche Altersvorsorge | Corporate Benefit Neukirchener Erziehungsverein | Vollzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Gesundheits- und Krankenpflegerin als Fachkraft Pflege / Altenpflege (m/w/d) merken
Gesundheits- und Krankenpflegerin als Fachkraft Pflege / Altenpflege (m/w/d)

Nikolauspflege – Stiftung für blinde und sehbehinderte Menschen | Frankenthal (Pfalz)

Für eine erfolgreiche Zusammenarbeit im Bereich der Pflege blinder und sehbehinderter Menschen benötigen Sie eine anerkannte Ausbildung als Altenpfleger, Heilerziehungspfleger, Arbeitserzieher oder Gesundheits- und Krankenpfleger. Offenheit für spezifische Fachthemen ist essenziell, um optimal auf die Bedürfnisse Ihrer Klienten einzugehen. Empathie und Engagement sind gefragt, wenn Sie mit sehbehinderten Erwachsenen mit zusätzlichen Beeinträchtigungen arbeiten. Schicht- und Wochenendarbeit dürfen für Sie keine Hürden darstellen. Zudem sollten Sie selbstständig sowie strukturiert arbeiten können und flexibel auf unterschiedliche Situationen reagieren. Wir bieten Ihnen die Möglichkeit, die besonderen Anforderungen in der Pflege dieser Personengruppe intensiv zu erlernen. +
Gutes Betriebsklima | Weiterbildungsmöglichkeiten | Unbefristeter Vertrag | Betriebliche Altersvorsorge | Jobrad | Vollzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Gesundheits- und Krankenpflegerin für Altenpflege (m/w/d) merken
Gesundheits- und Krankenpflegerin für Altenpflege (m/w/d)

Nikolauspflege – Stiftung für blinde und sehbehinderte Menschen | Heidelberg

Durch die Zusammenarbeit mit verschiedenen Fachrichtungen bieten Sie blinden und sehbehinderten Menschen optimale Unterstützung. Sie sollten eine abgeschlossene Ausbildung als Altenpfleger, Heilerziehungspfleger, Arbeitserzieher oder Gesundheits- und Krankenpfleger vorweisen. Offenheit für spezifische Themen macht Sie zu einem wertvollen Teammitglied. Empathie und Engagement sind entscheidend, um mit blinden und sehbehinderten Erwachsenen mit zusätzlichen Beeinträchtigungen zu arbeiten. Wir bieten Ihnen eine fundierte Einarbeitung in die besonderen Anforderungen der Pflege in diesem Bereich. Flexible Arbeitszeiten und ein abwechslungsreiches Umfeld erwarten Sie bei uns, wo Ihre Ideen und Ihr Engagement geschätzt werden. +
Gutes Betriebsklima | Weiterbildungsmöglichkeiten | Unbefristeter Vertrag | Betriebliche Altersvorsorge | Jobrad | Vollzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
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Gesundheits- und Krankenpflegerin Gehalt

Gesundheits- und Krankenpflegerin Gehalt

Was verdient eine Gesundheits- und Krankenpflegerin?

Aufgrund der Neuordnung der Pflegeausbildung gibt es die Ausbildung zum/zur Gesundheits- und Krankenpfleger/in in ihrer bisherigen Form seit dem Jahr 2020 nicht mehr. Die Pflegeausbildungen in der Kinder-, der Alten- und der Krankenpflege beginnen identisch. Im letzten Ausbildungsjahr entscheiden sich die Auszubildenden für eine Fachrichtung. Fällt die Wahl darauf, die Ausbildung generalistisch zu beenden, schließt sie mit einer Prüfung zum/zur Pflegefachmann/-frau ab.

Ein/e Gesundheits- und Krankenpfleger/in mit einer generalistischen Ausbildung erhält vom Träger der praktischen Ausbildung eine angemessene Ausbildungsvergütung. Diese beträgt an Einrichtungen des öffentlichen Dienstes sowie an denen, die sich an deren tariflichen Vereinbarungen anlehnen:

  • ca. 1.191 € im 1. Ausbildungsjahr
  • ca. 1.252 € im 2. Ausbildungsjahr
  • ca. 1.353 € im 3. Ausbildungsjahr

Mit erfolgreichem Abschluss der Ausbildung zum/zur Pflegefachmann/-frau erhalten die Gesundheits- und Krankenpfleger/innen zum Einstieg in den Beruf ein Grundgehalt von ca. 2.880 € brutto/Monat. Diese Vergütung erhöht sich durch Zulagen auf ca. 3.000 € brutto/Monat. Hinzu kommen Zuschläge für Wochenenddienste und Nachtschichten.

Mit Berufserfahrung von etwa drei Jahren erzielen Sie als Pflegefachmann/-frau ein Gehalt von ca. 3.100 € bis 3.300 € brutto/Monat. ¼ der Fachleute bleibt mit dem Verdienst darunter. Mit den Jahren wächst Ihr Einkommen auf ca. 4.325 € an. 25 % der Gesundheits- und Krankenpfleger/innen erzielen Verdienste, die darüber hinausgehen. 50 % der Pflegefachleute erzielen Einkünfte von mindestens 3.807 € brutto/Monat.

Wie viel Sie als Gesundheits- und Krankenpfleger verdienen, hängt davon ab, ob die Einrichtung nach Tarif bezahlt oder Sie Ihren Verdienst selbst mit Ihrem Arbeitgeber verhandeln, da dieser außertariflich bezahlt. In diesem Fall erhalten Sie Beträge, die dem Mindestlohn entsprechen oder höher vereinbarte Beträge. Ihr Alter nimmt ebenfalls Einfluss auf Ihren Lohn. Im Median betragen die Gehälter für Pflegefachleute in einem Alter von:

  • unter 25 Jahren ca. 3.540 € brutto/Monat
  • 25 bis 54 Jahren ca. 3.830 € brutto/Monat
  • mehr als 55 Jahren ca. 4.150 € brutto/Monat

Frauen verdienen als Gesundheits- und Krankenpflegerinnen im Median ca. 4.070 € brutto/Monat, Männer als Pflegefachmänner ca. 4.470 € brutto/Monat. Die Höhe des Gehaltes hängt zudem vom Bundesland ab, in dem sich Ihr Arbeitgeber befindet.

Wo verdient eine Gesundheits- und Krankenpflegerin am meisten?

In den alten Bundesländern beträgt der Verdienst eines/r Gesundheits- und Krankenpflegers/-pflegerin ca. 3.430 € bis 3.580 € brutto/Monat. Gehälter leicht darüber erhalten die Pflegefachleute mit ca. 3.580 € bis 3.740 € brutto/Monat. Im Westen und Südwesten Deutschlands verdienen Gesundheits- und Krankenpfleger/innen zwischen 3.740 € und 3.890 € brutto/Monat. Berufsangehörige im Saarland und in Baden-Württemberg erzielen Einkommen von 3.890 € bis 4.050 € brutto/Monat.

Ortsunabhängige Gesundheits- und Krankenpfleger/innen finden in München Gelegenheiten, ca. 4.230 € brutto/Monat zu verdienen. In Köln sind es ca. 100 € brutto/Monat weniger an Gehalt. In Stuttgart erzielen Pflegefachleute ca. 4.050 € brutto/Monat.

Welche Weiterbildungsmöglichkeiten gibt es für eine Gesundheits- und Krankenpflegerin

In Ihrer Eigenschaft als Gesundheits- und Krankenpfleger/in halten Sie sich beruflich mit Weiterbildungen auf dem aktuellen Stand. Für diese Lehrgänge wählen Sie aus den Themen:

  • Hygiene im Gesundheitsbereich
  • Altenbetreuung
  • Krankenpflege
  • Pflegedokumentation
  • Geriatrie/Gerontologie und Rehabilitation
  • Psychiatrie, Kinder-, Jugend- und Gerontopsychiatrie

Gesundheits- und Krankenpfleger/innen mit Karriereabsichten nehmen an einer Aufstiegsweiterbildung teil, die sie weiterbilden zum/zur:

  • Fachkrankenpfleger in den beispielhaften Bereichen:
    Intensivpflege/Anästhesie
    Intermediate Care
    Klinische Geriatrie
    Nephrologie
  • Betriebswirt/in in den Fachbereichen:
    Sozialwesen
    Management im Gesundheitswesen
  • Fachwirt/in – Gesundheits- und Sozialwesen

Die Ausbildung zum/zur Pflegefachmann/-frau ist neben der an der Fachschule über ein Studium möglich. Haben Sie eine Fachschulausbildung absolviert und sind Sie in Besitz einer Hochschulzugangsberechtigung, bringt Ihnen ein Studium weitere Karrieremöglichkeiten. An Studienfächern kommen etwa die Medizinische Assistenz und das Pflegemanagement, die Pflegewissenschaft in Betracht. Alternativen bilden die Fächer Sanitäts- und Rettungswesen, Gesundheitswissenschaft, die Medizin und die Hebammenkunde.

Karriere als Gesundheits- und Krankenpflegerin: Wie entwickelt sich der Arbeitsmarkt für Gesundheits- und Krankenpflegerinnen?

Die Anzahl der Menschen, die einen Abschluss in der Pflege machen, stieg seit 2009 um ca. 25 %. Der ehemalige Frauenberuf erhält zunehmend Attraktivität bei den Männern. Obgleich dieser positiven Entwicklung besteht bis zum Jahr 2030 Bedarf an zusätzlichen 500.000 Pflegekräften. Somit stehen die Aussichten für Pflegefachleute auf eine Anstellung nach der Ausbildung gut. Für Quereinsteiger/innen bietet der Pflegeberuf eine Perspektive.