Bildungsakademie für Gesundheits- und Pflegeberufe Hagen GmbH | Hagen
Agaplesion Mitteldeutschland gGmbH | Dessau
Universitätsklinikum Carl Gustav Carus Dresden | Dresden
Helios Klinik Kiel | Kiel
Kursana Care GmbH | Au in der Hallertau
Frankfurter Rotkreuz-Kliniken e.V. | Frankfurt am Main
Die Sonnenblume Häusliche Alten- & Krankenpflege GmbH | Paderborn
UKSH - Universitätsklinikum Schleswig-Holstein | Kiel
Helios Klinik Kiel | Kiel
DANA Senioreneinrichtungen GmbH | Quickborn
Im Bereich Pflege steigen die Gehälter mit der Qualifikation. Studierte Kräfte erhalten am meisten Geld für Ihre Arbeit. Ein/e Pflegepädagoge/-in greift auf lohnenswerte Jobangebote zurück, bei denen er/sie ein Bruttohöchstgehalt von fast 74.000 € im Jahr erreichen kann. Dies entspricht in etwa dem, was ein Assistenzarzt/eine Assistenzärztin als maximales Jahresbruttogehalt bekommt. Ein/e Pflegewissenschaftler/in sowie Pflegedienstleiter/innen bringen es auf ein Höchstgehalt von 62.000 € jährlich.
Verschiedene Faktoren beeinflussen die Gehälter im Bereich Pflege. Sie hängen stark von Tarifverträgen sowie von der Qualifikation und Berufserfahrung der Arbeitnehmer/innen ab. Zudem wirkt sich Ihr Alter auf die Höhe Ihrer Vergütung aus.
Allgemein gilt, dass Pflegehelfer/innen, die bis zu ihrem Abschluss ein bis zwei Jahre lernen, weniger verdienen als Pflegefachkräfte mit dreijähriger Ausbildung. Des Weiteren nimmt die Größe des Unternehmens Einfluss auf die Gehaltshöhe. Nachfolgend sehen Sie einige Pflegeberufe mit unterschiedlichen Verdienstmöglichkeiten:
Um eine Stelle im Pflegebereich erfolgreich ausfüllen zu können, bedarf es verschiedener fachlicher, sozialer und persönlicher Fähigkeiten. Hier einige Beispiele dafür, was Sie mitbringen sollten, wenn Sie sich auf entsprechende Stellenangebote, beispielsweise auf unserer Jobbörse, bewerben:
Jobs im Pflegemanagement erfordern zudem ökonomisches Verständnis sowie analytische Fähigkeiten. Als Pflegepädagoge/-in benötigen Sie die Fähigkeit, zu lehren und die Freude daran, Ihr Wissen an andere weiterzugeben.
Ein/e Pfleger/in in der Gesundheits- und Krankenpflege unterstützt die Arbeit der Ärzte/Ärztinnen. Er/Sie ist bei Operationen und Behandlungen zugegen und versorgt pflegebedürftige und kranke Personen. Das Legen von Infusionen zählt ebenso zu seinen/ihren Arbeiten wie das Verabreichen von ärztlich verordneten Medikamenten.
Krankenpflegehelfer/innen unterstützen pflegebedürftige und kranke Menschen, indem sie bei der Pflege und Versorgung derselben mitwirken. Sie helfen ihnen, Nahrung aufzunehmen, übernehmen die Grundpflege und kontrollieren die Temperatur sowie den Blutdruck.
In der Altenpflege kümmern Sie sich als Fachkraft oder Helfer/in um die Betreuung und die Versorgung von alten Menschen, denen es schwerfällt, selbst im Alltag zurechtzukommen. Ein weiteres Tätigkeitsfeld ist die stationäre Pflege.
Etwas Besonderes in der Pflege ist die Arbeit mit geistig oder körperlich eingeschränkten Menschen. Ihnen helfen Sie, das Leben selbstständig zu meistern. Bei Bedarf unterstützen sie diese im pflegerischen, pädagogischen sowie schulischen oder beruflichen Bereich.
Für die Kinderkrankenpflege zeigt sich der/die Gesundheits- und Krankenpfleger/in zuständig. Als solche/r betreuen und pflegen Sie kranke sowie pflegebedürftige Kinder. Ist Ihr Job der eines/einer sozialpädagogischen Assistenten/-in, übernehmen Sie ergänzend oder ersetzend die Pflege von Kindern vom Säuglings- bis zum Jugendalter.
Bewerben Sie sich als Pflegefachmann/-frau auf Stellenanzeigen, haben Sie gute Chancen auf einen Job. Ihnen ist es möglich, pflegende und betreuende Aufgaben im Altenbereich sowie in der Krankenpflege zu übernehmen. Der Abschluss erlaubt es Ihnen, Menschen jeden Alters zu pflegen und zu betreuen. Er gilt in der gesamten Europäischen Union, sodass Sie innerhalb dieser sich auch im Ausland auf Jobsuche machen können.
Arbeiten Sie in der Pflegedienstleitung verantworten Sie alles, was mit dem Pflegemanagement in Verbindung steht. Zu Ihren Aufgaben gehört die Personalplanung der pflegenden Kräfte, sie halten Schulungen ab, kümmern sich um Vorstellungsgespräche und koordinieren Praktikanten/-innen. Weiter sind Sie für die Finanzplanung zuständig.
Eine Karriere im Pflegebereich kann mit einem Praktikum und einem einjährigen Berufsvorbereitungsbereich beginnen. Danach stehen Ihnen je nach Schulabschluss verschiedene Wege offen, um in der Pflege tätig zu werden.
Der Hauptschulabschluss reicht aus für eine Ausbildung als Pflegehelfer/in. Mit einem Realschulabschluss oder einem Hauptschulabschluss und einer Ausbildung im Pflegebereich steht Ihnen der Weg zu nächsthöheren Qualifikationen im Kranken- und Altenpflegebereich offen.
Eine abgeschlossene Ausbildung befähigt Sie, sich zum Fachwirt für Gesundheits- und Sozialwesen weiterbilden zu lassen. Weitere Karrierechancen bieten duale Studiengänge im Bereich der sozialen Arbeit und der Pflege.
Das duale Studium verbindet das theoretische Hochschulstudium mit einer gleichzeitigen Ausbildung im Pflegebereich. Im sozialen Bereich umfasst es die Bereiche Pflege, Pädagogik, Psychologie und Gesundheit.
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