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IT-Betriebswirte und IT-Fachwirte Jobs und Stellenangebote

310 IT-Betriebswirte und IT-Fachwirte Jobs auf Jobbörse.de

Zur Berufsorientierung IT-Betriebswirte und IT-Fachwirte
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Homeoffice
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Junior Inhouse Consultant (m/w/d) SAP PP / WM / EWM - NEU! merken
Steuerfachangestellter/Steuerfachwirt (m/w/d) merken
Steuerfachangestellter/Steuerfachwirt (m/w/d)

Nowega GmbH | Münster, Westfalen

Das bringst Du mit: Erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung zum Steuerfachangestellten mit mehrjähriger Berufserfahrung oder eine Weiterbildung zum Steuerfachwirt; Sehr gute Kenntnisse im Steuerrecht sowie in der Rechnungslegung nach HGB; Hohe IT-Affinität +
Gutes Betriebsklima | Weihnachtsgeld | Betriebliche Altersvorsorge | Homeoffice | Flexible Arbeitszeiten | Weiterbildungsmöglichkeiten | Dringend gesucht | Vollzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Leiter (*gn) Kreditmanagement merken
Leiter (*gn) Kreditmanagement

Kreissparkasse Herzogtum Lauenburg | Mölln, Kreis Herzogtum Lauenburg

Die Prozesse im Aktivgeschäft optimal gestalten unter Beachtung der Dimensionen "Interessen der Kreissparkasse / Aufsichtsrecht / Kunde"; Bearbeiten von Grundsatzaufgaben aus dem gesamten Spektrum des Kreditgeschäfts; Weiterentwickeln der Prozesse, IT-Systeme +
Aufstiegsmöglichkeiten | Betriebliche Altersvorsorge | Work-Life-Balance | Vollzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Steuerfachangestellter / Steuerassistent (m/w/d) merken
Steuerfachangestellter / Steuerassistent (m/w/d)

TransitionPlan People | Köln

Ihre Fachkompetenz für ein starkes Team: Sie bringen folgendes Profil für diese Position mit: Qualifikation: Abgeschlossene Ausbildung zum Steuerfachangestellten (m/w/d), idealerweise mit Weiterbildung zum Steuerfachwirt oder Bilanzbuchhalter – alternativ +
Homeoffice | Gutes Betriebsklima | Unbefristeter Vertrag | Festanstellung | Work-Life-Balance | Flexible Arbeitszeiten | Vollzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Steuerfachangestellter / Steuerassistent (m/w/d) merken
Steuerfachangestellter / Steuerassistent (m/w/d)

TransitionPlan People | Frankfurt am Main

Ihre Fachkompetenz für ein starkes Team: Sie bringen folgendes Profil für diese Position mit: Qualifikation: Abgeschlossene Ausbildung zum Steuerfachangestellten (m/w/d), idealerweise mit Weiterbildung zum Steuerfachwirt oder Bilanzbuchhalter – alternativ +
Homeoffice | Gutes Betriebsklima | Unbefristeter Vertrag | Festanstellung | Work-Life-Balance | Flexible Arbeitszeiten | Vollzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Kundenmanager:in / Kaufmännische:r Mitarbeiter:in (m/w/d) - befristet merken
Kundenmanager:in / Kaufmännische:r Mitarbeiter:in (m/w/d) - befristet

BTB-Blockheizkraftwerks, Träger- Und Betreibergesellschaft Mbh Berlin | Berlin

IT-Affinität: Hohe Affinität im Umgang mit IT-Systemen und sicherer Umgang mit den gängigen MS-Office-Anwendungen. Persönlichkeit: Motivierte, eigenverantwortliche und gewissenhafte Arbeitsweise mit ausgeprägter Serviceorientierung. +
Work-Life-Balance | Urlaubsgeld | Betriebliche Altersvorsorge | Vermögenswirksame Leistungen | Vollzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Teamleitung Wohnbaufinanzierungs- und Gewerbekunden (m/w/d) merken
Teamleitung Wohnbaufinanzierungs- und Gewerbekunden (m/w/d)

Raiffeisenbank München-Süd eG | München

Ergebnisorientierte sowie strukturierte Arbeitsweise spricht für sich; Sie bringen ein hohes Maß an Integrität, Zuverlässigkeit, Qualitätsbewusstsein, Engagement und Kooperationsbereitschaft mit; Im Umgang mit den MS-Office-Produkten sind Sie routiniert und Ihre IT-Affinität +
Flexible Arbeitszeiten | Unbefristeter Vertrag | Vermögenswirksame Leistungen | Betriebliche Altersvorsorge | Vollzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Java Entwickler*in IT-Sicherheit merken
Java Entwickler*in IT-Sicherheit

Deutsche Rentenversicherung Bund | Würzburg

Wir suchen ab sofort eine*n Java Entwickler*in im Bereich IT-Sicherheit für unsere Datenstelle in Würzburg. Die Stelle ist in Vollzeit zu besetzen, Teilzeit ist ebenfalls möglich. Ihre Aufgaben umfassen die Analyse und Bewertung von IT-Sicherheitsvorgaben sowie die Umsetzung einheitlicher Vorgehensweisen. Sie beraten Fach- und Entwicklungsteams in Fragen der IT-Sicherheit und tragen zur Weiterentwicklung unserer Softwareprozesse bei. Die Bewerbungsfrist endet am 22.06.2026 mit der Ausschreibungsnummer 05-019-2026. Vergütet wird die Stelle nach E11 TV EntgO-DRV. +
Weiterbildungsmöglichkeiten | Familienfreundlich | Teilzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Koordinator (m/w/d) EEG-Prozesse merken
Koordinator (m/w/d) EEG-Prozesse

SVO Gruppe | Celle

Analytische Kompetenz sowie eine strukturierte, qualitätsorientierte Arbeitsweise; Sicherer Umgang mit IT-Systemen & Freude daran, Prozesse durch digitale Lösungen weiterzuentwickeln; Ein hohes Maß an Kommunikationsstärke Eigeninitiative & Verantwortungsbewusstsein +
Unbefristeter Vertrag | Quereinstieg möglich | Flexible Arbeitszeiten | Jobrad | Vollzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Referent Finanzbuchhaltung/Bilanzbuchhalter (m/w/d) merken
Referent Finanzbuchhaltung/Bilanzbuchhalter (m/w/d)

Dirk Rossmann GmbH | Burgwedel

Kostenlose Parkplätze; Bikeleasing; 50% Mobiles Arbeiten; Corporate Benefits; Betriebsrestaurant; ROSSMANN-Ferienwelt; Mitarbeiterorientiertes Familienunternehmen; ROSSMANN Lernwelt; ROSSMANN Einarbeitungstage; Firmenappartements; Exklusive Coupons. +
Gutes Betriebsklima | Urlaubsgeld | Einkaufsrabatte | Corporate Benefit Dirk Rossmann GmbH | Vollzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
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IT-Betriebswirte und IT-Fachwirte Jobs und Stellenangebote

IT-Betriebswirte und IT-Fachwirte Jobs und Stellenangebote

Welche gut bezahlten Berufe im Bereich IT-Betriebswirte und IT-Fachwirte gibt es?

Wie man aus der Berufsbezeichnung ableiten kann, verbindet ein/e IT-Betriebswirt/in, auch IT-Fachwirt/in genannt, betriebswirtschaftliche und kaufmännische Kenntnisse mit IT-Wissen. Die Bandbreite an Jobs und spannenden Aufgaben, die Ihnen in diesem breit gefächerten Berufsfeld offenstehen, ist riesig.

Zum Beispiel können Sie für die Planung, Entwicklung und Realisierung eines neuen Online-Shops für ein einzigartiges Produkt oder eine neue aufregende Marke verantwortlich sein. Mit Ihrem soliden wirtschaftlichen Hintergrund berechnen Sie, ob das Projekt rentabel sein wird. Mit Ihren hervorragenden IT-Kenntnissen leiten Sie dann die Entwicklung und Inbetriebnahme des Systems. Gleichzeitig sind Sie vielleicht auch dafür verantwortlich, dass die gesamte IT-Infrastruktur Ihres Unternehmens zeitgemäß ist, den Bedürfnissen ihrer Benutzer entspricht und vor Datendiebstahl geschützt ist.

IT-Betriebswirte finden interessante Stellen in fast allen Branchen und Zweigen des privaten Wirtschaftssektors, in Behörden, im Gesundheitswesen sowie in gemeinnützigen Organisationen.

In unserer Jobbörse finden Sie eine Vielzahl von Stellenanzeigen und Jobangeboten für IT-Betriebswirte / IT-Fachwirte. Haben Sie die erforderliche Ausbildung abgeschlossen? Haben Sie ein Gespür für Geschäftliches wie auch für Informatik? Dann finden Sie sicher ein Stellenangebot, das perfekt zu Ihnen passt. Wenn Sie auf Jobsuche sind, schauen Sie regelmäßig vorbei. Es werden immer neue und spannende Jobs veröffentlicht.

Gehalt: Welche Verdienstmöglichkeiten bieten sich im Bereich IT-Betriebswirte und IT-Fachwirte?

Gehälter für IT-Betriebswirte / IT-Fachwirte variieren sehr stark, da es ein breites Spektrum an Positionen und Verantwortungsbereichen gibt, in denen sie eine interessante und abwechslungsreiche Anstellung finden können. Da IT-Betriebswirte sowohl einen betriebswirtschaftlichen als auch einen IT-Hintergrund haben, sind sie sehr begehrt. Die Einkommensperspektiven sind auf jeden Fall ausgezeichnet.

Die aktuellen Gehälter für IT-Betriebswirte / IT-Fachwirte in Deutschland liegen zwischen € 3.200 und € 7.500 brutto pro Monat. Innerhalb dieser Spanne hängt das tatsächliche Gehalt vom jeweiligen Job, den damit verbundenen Verantwortlichkeiten und den Jahren der Berufserfahrung ab. Höhere Gehälter gibt es fast ausschließlich für Führungspositionen wie Abteilungsleiter/in oder Senior IT-Administrator/in. Für Gehälter am oberen Ende der Gehaltsskala ist in der Regel eine zusätzliche Ausbildung und/oder ein Hochschulabschluss erforderlich.

Die angegebenen Gehälter sind Durchschnittswerte für ganz Deutschland und berücksichtigen auch alle Branchen und Industrien. Das tatsächliche Einkommen kann je nach Bundesland und/oder Stadt, in der Sie arbeiten, der Größe des Unternehmens, der Branche, in der das Unternehmen tätig ist, und anderen externen Faktoren stark variieren. Um einen guten Überblick und Vergleich der aktuellen Gehälter und Stellen zu erhalten, werfen Sie einen Blick auf unsere Jobbörse. Hier finden Sie die neuesten und interessantesten Jobangebote für IT-Betriebswirte und IT-Fachwirte.

Welche Fähigkeiten sind im Bereich IT-Betriebswirte und IT-Fachwirte besonders gefragt?

Der Titel IT-Betriebswirt/in oder IT-Fachwirt/in ist keine geschützte Berufsbezeichnung. Daher sind die Bildungsvoraussetzungen, die für diesen Berufsweg erforderlich sind, je nach Region und Ausbildungsinstitut unterschiedlich. In den meisten Fällen ist die Ausbildung zum/zur IT-Betriebswirt/in oder IT-Fachwirt/in eine dreijährige berufsbegleitende Ausbildung nach dem Schulabschluss. Einige Kandidaten verfolgen diesen Karriereweg im Kombination mit dem Abitur.

Unabhängig von Ihrem Bildungsweg und der Art der Weiterbildung, für die Sie sich entscheiden, gibt es bestimmte Fähigkeiten, die Sie haben sollten, um als IT-Betriebswirt/in oder IT-Fachwirt/in erfolgreich zu sein. Dazu gehören:

  • Sie interessieren sich für Informationstechnologie und arbeiten gerne am Computer.
  • Sie interessieren sich für Wirtschaft und Industrie, insbesondere im Zusammenhang mit der Informationstechnologie.
  • Sie haben ein Verständnis für Kostenstrukturen und dafür, wie sich Investitionen auf die Wirtschaftlichkeit von Projekten auswirken können.
  • Sie kommunizieren ausgezeichnet in Wort und Schrift auf Deutsch und Englisch.
  • Sie sind ein Teamplayer und können gut mit Kollegen aus verschiedenen Abteilungen innerhalb eines Unternehmens zusammenarbeiten, sind aber auch in der Lage, Aufgaben selbständig anzupacken.

Welche Aufgaben und Tätigkeiten im Bereich IT-Betriebswirte und IT-Fachwirte kommen auf Sie zu?

Die Aufgaben und Verantwortlichkeiten eines/einer IT-Betriebswirt/in gewinnen stetig an Bedeutung. Die Digitalisierung des Handels und aller damit verbundenen Arbeitsprozesse schreitet voran und effiziente sowie sichere IT-gestützte Steuerungsprozesse gewinnen in der Unternehmensführung immer mehr an Bedeutung. Darüber hinaus entstehen auch neue Bereiche des Handels wie E-Commerce und E-Business.

Qualifizierte Bewerber/innen, die die Konvergenz von Informationstechnologie und moderner Unternehmungsführung verstehen, können sich auf eine Vielzahl interessanter Stellen freuen, die zahlreiche anspruchsvolle und erfüllende Aufgaben und Tätigkeiten umfassen. IT-Betriebswirte werden in jeder Art von Unternehmen und Branche benötigt. Typische Bereiche, in denen sie anspruchsvolle Positionen finden, sind Projektmanagement, Prozessmanagement, Supply-Chain-Management oder die Logistikplanung.

Karriere im Bereich IT-Betriebswirte und IT-Fachwirte: Welche Aufstiegs- und Weiterbildungsmöglichkeiten bieten sich?

Aufgrund ihres Geschäftssinns und ihrer IT-Kenntnisse haben IT-Betriebswirte / IT-Fachwirte hervorragende Karriere- und Weiterentwicklungsmöglichkeiten. Nicht selten werden Top-Management-Positionen wie Head of IT oder Chief Technology Officer in Unternehmen mit IT-Betriebswirten besetzt.

Es ist jedoch wichtig, zu wissen, dass für diese Spitzenpositionen eine weitere Ausbildung, in der Regel ein akademischer Abschluss in Wirtschaft oder Informatik, erforderlich ist. Aufgrund ihrer vorherigen Ausbildung und ihrer praktischen Geschäftserfahrung zeichnen sich IT-Betriebswirte / IT-Fachwirte normalerweise in diesen Studiengängen aus. Darüber hinaus unterstützen viele Unternehmen die Weiterbildung ihrer Mitarbeiter, da davon sowohl der Arbeitnehmer als auch der Arbeitgeber profitieren.