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IT Leiter Jobs und Stellenangebote

1.559 IT Leiter Jobs auf Jobbörse.de

Zur Berufsorientierung als IT Leiter
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IT-Leiter (m/w/d) mit fundierten Erfahrungen im industriellen Umfeld

Caleg Schrank und Gehäusebau GmbH | Calau
Die caleg-group sucht für ihren Hauptsitz in Calau Sie als. IT-Leiter (m/w/d) mit fundierten Erfahrungen im industriellen Umfeld; Die caleg-group als traditionsreiche Unternehmensgruppe im Familienbesitz ist Produzent und Lösungsanbieter für industrielle Gehäusetechnik, Schranksysteme und Baugruppenträger.
Flexible Arbeitszeiten | Homeoffice | Firmenwagen | Vollzeit | weitere Benefits
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IT-Leiter (m/w/d)

Bock 1 GmbH & Co. KG | Postbauer-Heng
IT-Leiter (m/w/d). Wir sind ein weltweit agierendes mittelständisches Industrieunternehmen mit über 2.500 Beschäftigten und spezialisiert auf die Entwicklung und Herstellung hochwertiger Technik aus Kunststoff und Aluminium für die Büromöbel- und Automobilindustrie.
Gutes Betriebsklima | Flexible Arbeitszeiten | Betriebliche Altersvorsorge | Vermögenswirksame Leistungen | Vollzeit | weitere Benefits
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IT-Leiter (m/w/d)

Diakonisches Werk Bonn und Region gGmbH | Bonn
IT-Leiter (m/w/d). Die Diakonisches Werk Bonn und Region – gemeinnützige GmbH sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine:n. IT-Leiter:in (m/w/d) in Teilzeit oder Vollzeit (30 – 39 Wochenstunden). Ihre Aufgaben. Steuerung/Leitung des IT-Bereichs und Führung der Mitarbeitenden; Schnittstelle zu IT-Sicherheits-, Datenschutz- sowie Digitalisierungsbeauftragten; Management aller internen IT-Prozesse von der Bedarfsermittlung, strategischen Planung, laufenden Koordination und Steuerung bis hin zur Implementierung und Dokumentation von IT-Lösungen; Durchführung und Kontrolle des Kostenmanagements sowie Budgetplanung; Analyse, Bewertung und Verbesserung der bestehenden IT-Prozesse und IT-Infrastruktur; Sicherstellung der Verfügbarkeit und des störungsfreien Betriebs sowie kontinuierliche Weiterentwicklung der IT; Erarbeiten von Konzepten für die kontinuierliche Qualitätsverbesserung der Netzwerkinfrastruktur.
Vollzeit | Teilzeit | weitere Benefits
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IT Leiter (m/w/d)

ETERNA Mode GmbH | Passau
„ETERNA (seit 1863) ist die führende digitale und nachhaltige Heritage-Brand für Hemden und Blusen im europäischen Markt, mit Hauptsitz in Passau. Nachhaltigkeit ist gelebter Alltag! ETERNA ist sich als moderne Marke mit langer Tradition & starken Werten seit jeher seiner Verantwortung für Mensch und Umwelt bewusst: Nachhaltigkeit, Deutsche Handwerkskunst & Liebe zum Detail“.
Homeoffice | Gutes Betriebsklima | Kantine | Einkaufsrabatte | Vollzeit | weitere Benefits
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IT-Projektmanager - Systemadministration als IT-Leiter in spe (m/w/d)

Baumann Unternehmensberatung AG | Frankfurt am Main
Unser Klient, ein erfolgreiches Unternehmen im Facility-Management mit etwa 400 Mitarbeitern und mehreren Niederlassungen in Deutschland, sucht derzeit einen IT-Experten, der zusammen mit seinen Kollegen aus dem IT-Bereich für die Aufrechterhaltung des reibungslosen Betriebs der IT-Systeme verantwortlich ist.
Gutes Betriebsklima | Vollzeit | weitere Benefits
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Stellvertretender IT Leiter (w/m/d) Infrastruktur

Contargo GmbH & Co. KG | Mannheim
Mit unseren eigenen Terminals, Bahn- und Binnenschiffslinien verbinden wir die Westhäfen und die deutschen Nordseehäfen mit dem europäischen Hinterland. Jährlich transportieren wir mehr als 2 Mio. TEU. Bei unserer Arbeit legen wir Wert auf den verantwortungsvollen Umgang mit allen Ressourcen – das bezieht sich auf alle drei Säulen der Nachhaltigkeit: Ökonomie, Ökologie und Soziales.
Vollzeit | weitere Benefits
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IT Fachkraft als SAP Basis Administrator - Leiter (w/d/m)

Haufe Group SE | Freiburg im Breisgau
Das erwartet dich: Du leitest und betreust ein Team bestehend aus 6 kompetenten Mitarbeiter:innen im Bereich SAP Application Management; Du stellt mit deinem Team die Compliance und den reibungslosen Betrieb unserer SAP-Landschaft sicher und stützt dies transparent mittels eines effektiven Systemmonitorings; Du förderst die Mitarbeiter:innen sowie den Erfahrungs- und Wissensaustausch im Team; Du behältst als technische/r Generalist:in den Überblick und arbeitest eng mit unseren SAP- Architekt:innen zusammen.
Gutes Betriebsklima | Vollzeit | weitere Benefits
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IT-Leiter (m/w/d) Infrastruktur

Delta Systemtechnik Horn GmbH | Heidelberg
Job ID:675Wir suchen ab sofort für unseren Kunden, einen führenden Anbieter aus der Medizinbranche, einen IT-Leiter (m/w/d) Infrastruktur in Heidelberg. Wir bieten: Einen unbefristeten Arbeitsvertrag; Home-Office Möglichkeiten nach Absprache; Interne Verpflegungsangebote im Betriebsrestaurant sowie kostenlose Getränke; Aktive Gesundheitsförderung durch eine moderne Arbeitsplatzausstattung, Angebote für sportliche Aktivitäten und die Option für Bike-Leasing; Eine geförderte betriebliche Altersvorsorge (BAV) mit zusätzlicher Arbeitgeberbeteiligung; Persönliche und fachliche Weiterbildungsangebote innerhalb der Firmenakademie; Regelmäßige Team-Events und Firmenveranstaltungen.
Unbefristeter Vertrag | Homeoffice | Gesundheitsprogramme | Betriebliche Altersvorsorge | Weiterbildungsmöglichkeiten | Dringend gesucht | Vollzeit | weitere Benefits
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IT - Leiter Rechenzentrum (m/w/d)

Michael Page | Frankfurt am Main
Deutscher Sportverband mit Standort Frankfurt am Main; sucht einen engagierten IT-Leiter Rechenzentrum (m/w/d). Firmenprofil: Mein Kunde ist ein bekannter deutscher Sportbund mit mit internationaler Strahlkraft. Zudem setzt sich der Verband für die Förderung und Entwicklung des Sports in Deutschland ein und pflegt enge Beziehungen zu internationalen Sportverbänden.
Work-Life-Balance | Flexible Arbeitszeiten | Homeoffice | Vollzeit | weitere Benefits
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Kurzbeschreibung IT Leiter

Das Wichtigste in Kürze

Kurzbeschreibung IT Leiter Jobs

  • Gehalt: Was verdient ein IT Leiter?

    Ihr Gehalt als IT Leiter (m/w) liegt nach einer entsprechenden Ausbildung bei 4.210 € bis 5.330 € pro Monat.

  • In welchen Branchen findet man Stellenangebote als IT Leiter?

    Als IT Leiter finden Sie z.B. in folgenden Arbeitsgebieten und Unternehmen Jobs: Pharmazie, Elektro, Fahrzeugbau, Finanzdienstleistungen, Immobilien, Hotel, Gaststätten, Tourismus, Wirtschaftsbereiche, Öffentlichen, Computer, Recht, Medien, Informationsdienste, Optik, Genussmittelherstellung, Sozialversicherung, Druck

  • Welche Tätigkeiten hat ein IT Leiter?

    In Berufen, die eine Ausbildung zum IT Leiter voraussetzen, werden Sie u.a. IT-Gesamtkonzepte entwerfen, an unternehmerischen Entscheidungen zur Gestaltung sowie Nutzung von Informations- und Kommunikationstechnologien mitarbeiten, fachliche Qualität des Arbeitsergebnisses, Einhaltung von Fertigstellungsterminen sowie Budget verantworten. Weiterhin werden Sie in Ihrer Tätigkeit zum Beispiel IT-Projekte bzw. IT-Systeme ausarbeiten, evtl. auch Kooperation mit verschiedenen Fachabteilungen bzw. mit externen Dienstleistern abstimmen, bei großen Netzwerken und Kooperationen sichern, dass jederzeit von jeglichen Standorten aus auf das interne Netz zugegriffen werden kann.

IT Leiter Jobs und Stellenangebote

IT Leiter Jobs und Stellenangebote

Welchen Herausforderungen müssen sich IT-Leiter (m/w) stellen?

Als IT-Leiter sind Sie nicht nur der Vorgesetzte der IT-Fachabteilung. Vielmehr rotieren Sie zwischen den Schnittstellen Ihres Unternehmens und kommunizieren unternehmensintern. Sie agieren als Vermittler zwischen IT-fremden Abteilungen und den Ihnen unterstellten Teams. Da ist Kommunikationsgeschick und Koordination gefragt, denn schließlich wollen die Unternehmensziele erreicht und die Wünsche des Auftraggebers erfüllt werden. Mit diesem Ziel im Blick widmen Sie sich in Ihrem Berufsalltag beispielsweise der Überprüfung aller entwickelten Systeme. Da kann die Launch-Pause schon schnell mal zur Brotzeit nebenbei werden. Die wichtigsten Aufgaben des IT-Leiters finden Sie eingangs kurz und knapp zusammengefasst.

Weitere Informationen zum Beruf IT Leiter

Wie wird man IT-Leiter (m/w)?

Den Beruf des IT-Leiters erlernt niemand in einer Ausbildung oder im Rahmen eines Studiums. Vielmehr führen viele Wege in den Job. Vielleicht kommen Sie ja selbst aus einem der zahlreichen Management-Studiengänge, die sich dem Bereich der Informatik verschrieben haben. Oder blicken Sie vielleicht auf ein Studium der folgenden Fachrichtungen zurück?

  • Informatik
  • Kommunikationstechnik
  • Mathematik

Unterschiedliche Richtungen sind möglich und werden gern mit einer Weiterbildung im Bereich Informatik oder Informationstechnik ergänzt. Dennoch sind all jene Qualifikationen kein Garant dafür, IT-Leiter zu werden. Der Schlüssel für eine Tätigkeit als IT-Leiter ist tatsächlich die Berufserfahrung.

Weitere Informationen zum Beruf IT Leiter

Welche Kompetenzen benötigt der IT-Leiter (m/w) in seinem Job?

Als berufstätiger IT-Leiter sind Sie ein Experte im Umgang mit Datenbanksystemen. Ihre beste Eigenschaft ist aber wahrscheinlich Ihr außerordentliches Kommunikationstalent. Sie sind also ein wahres Multitalent. Wer gerade erst in die Position des IT-Leiters eingestiegen ist, merkt schnell: Neben den fachlichen Kompetenzen kommt es noch auf zahlreiche persönliche Qualitäten an. Damit Sie sich einen Überblick verschaffen können, finden Sie im Anschluss eine kleine Übersicht über die geforderten Qualitäten.

Hard Skills:

  • Studium: Informatik oder Kommunikationstechnik
  • umfangreiche Informatikkenntnisse
  • Berufserfahrung
  • ausgeprägtes Management- und Personalführungswissen
  • gute Kenntnisse in der Warenwirtschaft und der Verwaltung

Soft Skills:

  • lösungsorientierte Arbeitsweise
  • analytische Denkweise
  • methodisch saubere Arbeitsweise
  • sehr gute Kommunikationsfähigkeit
  • ausgeprägte Führungsqualitäten
  • hohe Belastbarkeit
  • Organisationstalent
  • Neugierde

Weitere Informationen zum Beruf IT Leiter

Welche finanzielle Perspektive haben IT-Leiter (m/w)?

Als neu aufgestiegener IT-Leiter lässt es sich schon ganz gut leben. So kommt der Newcomer in kleineren Unternehmen im Schnitt auf 40.000 Euro im Jahr. Dabei muss es aber lange nicht bleiben. So verdienen erfahrene IT-Leiter in Großunternehmen bis zu 120.000 Euro im Jahr. Dass solche Einkünfte natürlich nicht die Regel sind, wissen Sie vielleicht schon aus eigener Erfahrung. Im Durchschnitt liegt das Jahreseinkommen eines IT-Leiters bei knapp 58.000 Euro brutto im Jahr.

Um in die verantwortungsvollen Aufgaben des IT-Leiters zu übernehmen, braucht es einiges an Erfahrung. Folglich ist es also weniger die Expertise, die den Gehaltsunterschied ausmacht. Vielmehr haben die Unternehmensgröße und der Firmenstandort einen mächtigen Einfluss auf den monatlichen Gehaltscheck.

Was bedeutet das? Wer möglichst viel verdienen will, sollte flexibel sein. So gibt es mit Sicherheit immer das ein oder andere größere Unternehmen im Vergleich zu Ihrem derzeitigen Arbeitgeber. Meistens sind es nämlich die namhaften Firmen, die Ihre Mitarbeiter mit attraktiven Gehältern entlohnen. Wenn Sie den Namen eines Unternehmens nicht auf Anhieb kennen, könnte die Mitarbeiteranzahl ein weiterer Anhaltspunkt sein.

Neben der Betriebsgröße spielt der Standort eines Unternehmens eine wesentliche Rolle. Haben Sie die Möglichkeit umzuziehen, sollten Sie in jedem Fall in ganz Deutschland nach Stellenangeboten suchen. Die nachstehende Übersicht verrät Ihnen, warum.

Durchschnittliches Jahreseinkommen eines IT-Leiters:

  • Berlin: 56.575 Euro brutto
  • Düsseldorf: 65.661 Euro brutto
  • Hamburg: 61.326 Euro brutto
  • Leipzig: 50.474 Euro brutto
  • München: 66.555 Euro brutto
  • Hannover: 59.889 Euro brutto

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Welche Weiterbildungsmöglichkeiten haben IT-Leiter (m/w)?

Sie wollen hoch hinaus? Kein Problem – im Folgenden finden Sie eine Auswahl interessanter Zusatzqualifikationen, die Ihnen dabei helfen, die Karriereleiter hinaufzuklettern.

Anpassungsweiterbildung: Branchenspezifische Seminare sind die einfachste und schnellste Variante, sich beruflich fit zu halten. Darüber hinaus überzeugen Sie Arbeitgeber mit der regelmäßigen Teilnahme an Lehrgängen davon, dass Sie selbst im höheren Alter immer noch lernbereit sind. Nutzen Sie also Ihre Chance und vertiefen Sie Ihr Wissen beispielsweise in diesen Bereichen:

  • Informationsmanagement
  • IT-Sicherheit
  • IT-Recht
  • Controlling
  • Mitarbeiterführung

Aufstiegsweiterbildung: Wer über den beruflichen Tellerrand hinaus schauen will und im Besitz des Abiturzeugnisses ist, kann sich einem Studium widmen. Sollten Sie schon im Besitz eines Bachelorabschlusses sein, verbessern Sie Ihre Berufs- und Karrierechancen durch ein weiterführendes Studium – zum Beispiel im Studienfach IT-Management oder Wirtschaftsinformatik. Wie wäre es mit einer Professorentätigkeit an der Universität? Nach Ihrem Studium haben Sie die Möglichkeit, an einer Universität zu promovieren.

Weitere Informationen zum Beruf IT Leiter

Aufgaben IT Leiter

Ansprechpartner/in für Fachliches und Organisation

IT-Leiter/innen arbeiten eigenverantwortlich. Als Inhaber/in einer Führungsposition sind sie gegenüber ihren Mitarbeitern weisungsbefugt, sie selbst verantworten sich gegenüber der Geschäftsleitung beziehungsweise dem Finanzressort. Einen großen Teil ihrer Arbeitszeit verbringen sie im Büro vor dem Computer. Ihre Aufgaben können sowohl organisatorischer als auch fachlicher Natur sein, daher arbeiten sie teilweise auch direkt mit ihren Mitarbeitern, Fachkräften weiterer Abteilungen wie auch externem Personal zusammen.

Bei Konferenzen auf Bereichsleiterebene geben sie Auskunft über technisch realisierbare Vorhaben sowie präsentieren mit rhetorischem Geschick leicht verständlich komplexe IT-Lösungen. Kommunikationsfähigkeit ist deswegen wichtig für sie, auch bei Beurteilungs- ferner Einstellungsgesprächen. Verhandlungsgeschick außerdem Überzeugungskraft sind hingegen bei Geschäftskontakten gefragt, bsp. wenn sie mit Klienten. Zulieferer sowie Partnerunternehmen zu tun haben.

Hohe Verantwortung

Da eine funktionierende IT in modernen Unternehmen ferner öffentlichen Einrichtungen Voraussetzung für die Arbeit der Angestellten ist, tragen IT-Leiter/innen eine hohe Verantwortung. Bei Ausfällen außerdem Störungen entstehen meist hohe finanzielle Schäden. Ihr technisches Fachwissen müssen sie demzufolge stets aktuell halten sowie über neue Entwicklungen in der Computerbranche Bescheid wissen. Ihre Einschätzung bildet dabei oft die Entscheidungsgrundlage für Unternehmensplanungen ferner Investitionen.

Ihre Arbeitszeiten können unregelmäßig sein, da in Notfällen, etwa bei Systemabstürzen, schnell Abhilfe geschaffen werden muss. Zudem finden Aktualisierungen außerdem Softwareumstellungen meist nicht zu regulären Arbeitszeiten, sondern in den Abend- sowie Nachtstunden oder am Wochenende statt.

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Ihre Tätigkeiten

  • Die meiste Zeit wird die Arbeit im Sitzen verrichtet.
  • Sie arbeiten viel am Bildschirm, zum Beispiel Einsatz neuer Software und deren betriebsspezifische Integration sowie alle Arbeitsabläufe in der IT koordinieren, steuern und unterstützen.
  • Ihre Arbeit findet überwiegend in Büroräumen statt.
  • Wenn Sie diese Stelle besetzen, erklären Sie sich mit dem Bereitschaftsdienst und mit der Rufbereitschaft einverstanden.
  • Es kommt bei Ihren Aufgaben oft zu unregelmäßigen Arbeitszeiten, zum Beispiel Programmumstellungen oder Datenbankabfragen in den Nachtstunden oder am Wochenende durchführen.
  • Bei dieser Arbeit ist ein hohes Maß an Verantwortung vonnöten. Wenn Sie diese Stelle besetzen, sollten Sie sich nicht nur verantwortlich für Ihr eigenes Tun zeigen, sondern auch Mitarbeiter anleiten und führen können.
Jobs im Beruf IT Leiter werden oft in diesen Branchen ausgeschrieben

Wissenswertes

Jobs im Beruf IT Leiter (m/w/d) werden oft in diesen Branchen ausgeschrieben

  • Pharmazie
  • Elektro
  • Fahrzeugbau
  • Finanzdienstleistungen
  • Immobilien
  • Hotel
  • Gaststätten
  • Tourismus
  • Wirtschaftsbereiche
  • Öffentlichen
  • Computer
  • Recht
  • Medien
  • Informationsdienste
  • Optik
  • Genussmittelherstellung
  • Sozialversicherung
  • Druck
Benötigte Fähigkeiten und Kenntnisse als IT Leiter sind z.B.

Wissenswertes

Benötigte Fähigkeiten und Kenntnisse als IT Leiter sind z.B.

  • Ressortleitung
  • Arbeitsvorbereitung
  • Controlling
  • Datenbankadministration
  • Datenschutz
  • IT-Koordination
  • IT-Organisation
  • Informationstechnik
  • Computertechnik
  • Intranettechnik
  • Kalkulation
  • Management
  • Multimediasysteme
  • Nachrichtentechnik
  • Kommunikationstechnik
  • Projektmanagement
  • Qualitätsmanagement
  • Sicherheitssysteme
  • Datensicherheit
  • Softwaretechnik
  • Software-Engineering
  • Unterricht
  • Schulung
  • Info
  • Die aufgezeigten Gehaltsdaten sind Durchschnittswerte und beruhen auf statistischen Auswertungen durch Jobbörse.de. Die Werte können bei ausgeschriebenen Stellenangeboten abweichen.