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Beruf Game Producer

259 Game Producer Jobs auf Jobbörse.de

Zur Berufsorientierung als Game Producer
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IT-Systemadministrator (m/w/d) - Microsoft Stack & Virtualisierung merken
IT-Systemadministrator (m/w/d) - Microsoft Stack & Virtualisierung

BALLY WULFF Games & Entertainment GmbH | Berlin

Seit über 70 Jahren sind wir führend in der Unterhaltungselektronik und suchen einen IT-Systemadministrator (m/w/d) in Berlin. Unser Team aus rund 170 Experten bringt vielfältige Fähigkeiten ein, darunter Softwareentwicklung und Logistik. Du solltest Erfahrung in der Verwaltung von Microsoft-Server-Umgebungen mitbringen und Freude an der Weiterentwicklung stabiler IT-Infrastrukturen haben. Virtualisierung, Windows Server und moderne IT-Architekturen sind zentrale Bestandteile deiner täglichen Aufgaben. Wir bieten eine unbefristete Anstellung in einem dynamischen Umfeld, in dem kein Tag wie der andere ist. Bewirb dich jetzt und gestalte mit uns die Zukunft der Technologie! ‒ +
Unbefristeter Vertrag | Flexible Arbeitszeiten | Erfolgsbeteiligung | Betriebliche Altersvorsorge | Vermögenswirksame Leistungen | Dringend gesucht | Vollzeit | + weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Produktentwickler:in (m/w/d) | Reusable Garments / Textile Solutions merken
Produktentwickler:in (m/w/d) | Reusable Garments / Textile Solutions

Dastex Group GmbH | Muggensturm

Wir suchen eine*n Produktentwickler:in (m/w/d) für unsere textile Solutions-Abteilung. Deine Leidenschaft für Textilien und Bekleidung ist entscheidend, auch wenn du kein Reinraumexperte bist. Bei uns hast du die Möglichkeit, das nötige Wissen über unsere Branche zu erlernen. Die Position eignet sich ideal für Berufseinsteiger:innen, die Produkte aktiv weiterentwickeln möchten. Du wirst an wiederverwendbarer Reinraumbekleidung und kompletten Bekleidungssystemen arbeiten. Zusammen mit unseren Fachbereichen entwickelst du innovative technische Produktlösungen, die den Anforderungen von Markt und Produktion gerecht werden. ‒ +
Vollzeit | + weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Duales Studium Betriebswirtschaftslehre (B.A.) am virtuellen Campus - Paul Günther GmbH & Co. KG merken
Duales Studium Betriebswirtschaftslehre (B.A.) am virtuellen Campus - Paul Günther GmbH & Co. KG

IU Internationale Hochschule | Eggenfelden, Home-Office

Nutze die Vorteile eines dualen Studiums und kombiniere Praxis mit virtueller Theorie! Bei Günther Flugspiele, einem führenden deutschen Hersteller für Kinderdrachen und Flugspielzeug, sammelst Du wertvolle Erfahrungen im Unternehmen. Unser Standort in Eggenfelden ermöglicht es uns, international tätig zu sein und Produkte in ganz Europa zu exportieren. Seit über 75 Jahren entwickeln und produzieren wir alles, was fliegt – von klassischen Kinderdrachen bis hin zu Sportlenkdrachen. Entdecke auch unsere Gummimotormodelle und segelnden Spielzeuge für Wasserabenteuer. Werde Teil der Luftspielwelt und starte Deine Karriere mit uns! ‒ +
Weiterbildungsmöglichkeiten | Einkaufsrabatte | Vollzeit | + weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
SAP HCM Anwendungsberaterin / Inhouse Consultant (a*) merken
SAP HCM Anwendungsberaterin / Inhouse Consultant (a*)

Hamburger Energienetze GmbH | Hamburg-Bramfeld

Du betreust und entwickelst unsere SAP-HCM-Systemlandschaft mit Schwerpunkt auf PA, OM, PY und angrenzenden HR-Prozessen. Dabei analysierst du Anforderungen aus dem Fachbereich und übersetzt sie in tragfähige technische und prozessuale Lösungen. Zu deinen Aufgaben gehören Customizing, Fehleranalyse, Tests und Dokumentation sowie die Begleitung und Steuerung von Projekten zur Digitalisierung und Weiterentwicklung unserer HR-Prozesse. Du arbeitest eng mit internen Fachbereichen, IT-Kolleginnen und -Kollegen sowie externen Partnerinnen und Partnern zusammen und unterstützt bei Schnittstellen, Auswertungen, Berechtigungen und systemübergreifenden HR-Themen. Außerdem bringst du dich aktiv in die Weiterentwicklung unserer SAP- und HR-IT-Strategie ein, etwa im Kontext von SuccessFactors, Fiori, SAP BTP oder zukünftigen Transformationsprojekten. ‒ +
Familienfreundlich | Work-Life-Balance | Kantine | Vollzeit | + weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
IT Consultant B2B CRM (m/w/d) merken
IT Consultant B2B CRM (m/w/d)

Schwarz Digits | Bad Friedrichshall

Schwarz Digits sucht einen erfahrenen IT Consultant B2B CRM (m/w/d) mit einem starken technischen Hintergrund und mindestens drei Jahren Erfahrung in der Projektleitung oder als Product Owner. Ideale Kandidaten verfügen über fundierte Kenntnisse in Microsoft Dynamics, speziell im Sales- und After-Sales-Bereich. Insiderwissen im Logistik- sowie Reederei-Sektor ist von Vorteil. Ein tiefgreifendes technisches Verständnis von Systemarchitekturen und Schnittstellen ist entscheidend, um Teams effektiv zu steuern. Kommunikationsstärke auf Management- und Fachebene sowie verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse sind unerlässlich. Bewerben Sie sich jetzt, um Teil einer zukunftsorientierten IT-Digitalisierungsstrategie zu werden. ‒ +
Weiterbildungsmöglichkeiten | Gutes Betriebsklima | Work-Life-Balance | Vollzeit | + weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Lead Developer Teamcenter (m/w/d) merken
Lead Developer Teamcenter (m/w/d)

TKMS GmbH | Kiel

Optimierte Teamcenter-Lösungen verlangen umfassende Administration und Konfiguration. Dies umfasst Anpassungen mit XML/XSD/XSL sowie die Automatisierung von Build- und Release-Prozessen durch Power Shell. Qualitätssicherung ist entscheidend, daher gehören Unit- und Systemtests sowie 3rd-Level-Support zu den Aufgaben. Erforderlich sind zudem Fähigkeiten in der Koordination externer Entwickler und Beratung von Fachbereichen. Ein abgeschlossenes Studium in Wirtschaftsinformatik oder vergleichbare Ausbildung ist notwendig, ergänzt durch Projektmanagement-Erfahrung. Zudem sind ausgeprägte Kommunikationsstärke und sehr gute Sprachkenntnisse unerlässlich, um erfolgreich im Team zu arbeiten und komplexe Probleme zu lösen. ‒ +
Familienfreundlich | Flexible Arbeitszeiten | Homeoffice | Betriebliche Altersvorsorge | Jobticket – ÖPNV | Gutes Betriebsklima | Vollzeit | + weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Key Account Manager (w/m/d) Bauträger- und Projektgeschäft Wohnungsbau, Norddeutschland merken
Key Account Manager (w/m/d) Bauträger- und Projektgeschäft Wohnungsbau, Norddeutschland

braveheads leadership GmbH & Co. KG | Hamburg, Norddeutschland

Gesucht wird ein erfahrener Key Account Manager (w/m/d) mit einem starken Netzwerk in der Bauwirtschaft, um unser Geschäft auszubauen. Sie sollten über Erfahrung im Verkauf von Fenstern, Türen und Baustoffen an Bauträger verfügen, jedoch kein Möbelexperte sein. Ein erfahrenes Planungsteam übernimmt die Projektsteuerung, während Sie die entscheidenden Kontakte zu Entscheidern knüpfen. Ihre Hauptaufgabe ist es, unseren Mandanten frühzeitig in Projekte einzubringen, oft noch vor dem ersten Spatenstich. Ihre Rolle umfasst die Gewinnung neuer Kunden und die Entwicklung nachhaltiger Beziehungen zu Bauträgern und Projektentwicklern. In Norddeutschland bieten wir Ihnen eine spannende Herausforderung im Wohnungsbau. ‒ +
Flexible Arbeitszeiten | Work-Life-Balance | Betriebliche Altersvorsorge | Vollzeit | + weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Technologe (m/w/f) merken
Technologe (m/w/f)

Nexperia Germany GmbH | Hamburg

Zur Verstärkung unseres Instandhaltungsteams suchen wir einen erfahrenen Technologen (m/w/d) für den Ofenbereich. Als fachliche Instanz, Koordinator und Weiterentwickler betreuen Sie die Produktionsanlagen, führen Reparaturen durch und geben diese fachlich frei. Sie sorgen durch vorbeugende Instandhaltung, Fehleranalyse und nachhaltige Störungsbeseitigung für eine hohe Anlagenverfügbarkeit und dokumentieren Schichten und Services. Zudem legen Sie Anlagenstammdaten in SAP fest, pflegen und werten sie aus, erstellen Reportings und planen sowie terminieren Wartungs- und Instandhaltungsaufträge. Sie bestimmen kritische Ersatzteile, sichern deren Versorgung und unterstützen bei der Beschaffung von Ersatzteilen und Serviceaufträgen. Mit Ihrer Arbeit gestalten Sie die technische Zukunft des Bereichs aktiv mit. ‒ +
Vollzeit | + weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Gruppenleiter SAP Investmanagement & Procurement Vollzeit / Teilzeit (m/w/d) merken
Gruppenleiter SAP Investmanagement & Procurement Vollzeit / Teilzeit (m/w/d)

Vonovia | Bochum, Berlin

Werde Gruppenleiter SAP Investmanagement & Procurement (m/w/d) und gestalte aktiv unsere IT-Landschaft! In dieser Schlüsselposition führst du ein Team aus erfahrenen SAP Berater:innen und Entwickler:innen. Dein Fokus liegt auf Portfoliomanagement, Investitionsplanung und Vergabe, um innovative Lösungen zu entwickeln. Du hast die Möglichkeit, deine kreativen Ideen umzusetzen und damit das Unternehmenswachstum zu fördern. Durch deine Arbeit mit modernsten Technologien wie BTP und Fiori leistest du einen direkten Beitrag zum Geschäftserfolg. Nutze deinen Gestaltungsspielraum und profitiere von hoher Sichtbarkeit in der Unternehmensstruktur! ‒ +
Gutes Betriebsklima | Unbefristeter Vertrag | Vermögenswirksame Leistungen | Homeoffice | Weiterbildungsmöglichkeiten | Jobrad | Teilzeit | + weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Engineering Manager / Teamleiter - DATA and AI Cloud - STACKIT (m/w/d) merken
Engineering Manager / Teamleiter - DATA and AI Cloud - STACKIT (m/w/d)

Schwarz Digits | Bad Friedrichshall

Führungserfahrung in agilen Teams ist entscheidend für den Erfolg in der Softwareentwicklung. Ideal ist eine disziplinarische Verantwortung, die sowohl in deutscher als auch in englischer Sprache geleistet wird. Ein fundierter technischer Background, einschließlich eines abgeschlossenen Studiums der Informatik, ist unerlässlich. Mehrjährige Erfahrung als Senior/Staff Software Engineer ergänzt dieses Profil. Leidenschaft für Software-Engineering zeigt sich in der Fähigkeit, komplexe technische Plattformen erfolgreich zu steuern. Kenntnisse in Go (Golang) und Erfahrung in der Entwicklung robuster Backend-Systeme runden das Angebot ab und garantieren hochwertige Ergebnisse in modernen Softwareprojekten. ‒ +
Weiterbildungsmöglichkeiten | Vollzeit | + weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
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Beruf Game Producer

Beruf Game Producer

Welche Ausbildung benötigt man als Game Producer?

Um den Beruf des/der Spieleproduzenten/-in zu erlernen, besuchen Sie eine Weiterbildung, deren Anbieter private Schulen sind. Sie endet überwiegend mit dem Abschluss „staatlich anerkannte/r Game Producer/in“. Zugangsvoraussetzung ist mindestens ein mittlerer Bildungsabschluss.

Die Ausbildung dauert 2 bis 4 Semester und spricht Young Professionals und Life Changer an. Young Professionals haben einen Hochschulabschluss. Die karriereorientierten Hochschulabsolventen sind bereit, Leistung zu erbringen. Sie sammeln wertvolle Kompetenzen im Studium und besitzen erste Berufserfahrungen. Studienfächer, die sich für den Beruf Game Producer/in anbieten, sind:

  • Medienwirtschaft, -management
  • Medienproduktion
  • Game-Design
  • Game-Design/Interaction Design

Neben einem Studium gibt es verschieden Berufe und Aus- und Weiterbildungen, welche die Ausbildung zum/zur Spieleproduzenten/-in erleichtern:

  • Buchhaltung und dem Personalwesen
  • Medienkaufmann/-frau
  • Fachwirt/in Medien

Um erfolgreich als Game Producer/in (GA) zu arbeiten, ist Berufserfahrung bedeutend. Es bietet sich an, während des Studiums oder nach der Ausbildung einen relevanten Beruf zu ergreifen, bevor Sie mit der Weiterbildung zum/zur Spieleproduzenten/-in beginnen. Neben der Berufserfahrung und den damit verbundenen Kompetenzen benötigt der/die Game Producer/in weitere Fähigkeiten.

Welche Fähigkeiten braucht man als Game Producer?

Der/die Game Producer/in nimmt eine leitende Funktion in der Game-Industrie ein. Er/Sie ist der Kopf des Teams, das gemeinsam ein Spiel zur Marktreife führt. Dazu bringen der/die Spieleproduzent/in selbst eine gute Kommunikations- und Teamfähigkeit mit. Daneben benötigen Sie ein hohes Maß an Selbstbewusstsein und Durchsetzungskraft. Game Producers/-innen sind stressfest und behalten bei schwierigen Situationen einen kühlen Kopf.

Kommt es zu einem Streit innerhalb des Teams, zeigen Sie als Spieleproduzent/in Ihr Potenzial zur Konfliktlösung. Sie denken unternehmerisch und fallen als Organisationstalent auf. Game Producers wissen mit Zahlen umzugehen und zeigen analytisches Verständnis. Für Ihre Arbeit benötigen Sie Kenntnisse:

  • im Projektmanagement
  • in der Spieleentwicklung
  • in der Medienproduktion
  • im Personalwesen
  • in der Produktion von Medien
  • im Bereich der Gaming-Plattformen, -Apps, -Konsolen
  • im Bereich Finanzen (Finanzplanung, Finanzierung, Kalkulation)

Kenntnisse in der Medientechnik, der Computeranimation und im Game Based Learning ergänzen die Kompetenzen, die ein Spieleproduzent/in benötigt, um seinen/ihren Beruf auszuüben. Arbeitgeber/innen setzen das Wissen um die Verwertungsrechte voraus und wie Lizenzen zu beschaffen und zu verwalten sind. Ebenso bedeutend ist das Urheber- und Vertragsrecht für eine/n Game Producer/in. Kenntnisse in der Logistik, im Bereich Multimediasysteme und -technik sowie in der Werbung wirken sich positiv bei Bewerbungen um einen Arbeitsplatz als Spieleproduzent/in aus.

Wie viel verdient ein Game Producer?

Wie viel ein/e Game Producer/in verdient, hängt von mehreren Faktoren ab. Sie erhalten selten ein tarifliches Entgelt. Die Größe des Unternehmens spielt ebenso eine Rolle wie die Region, in der es seinen Sitz hat. Daneben wirken sich die Kenntnisse und die Berufserfahrung auf das Gehalt aus.

Während der Ausbildung erhalten angehende Game Producer/innen keine Ausbildungsvergütung. Die Lehrgangs- und Prüfungsgebühren finanzieren die Teilnehmer/innen selbst oder durch:

  • Stundungsprogramme
  • Bildungsgutscheine der Agentur für Arbeit oder Jobcenter
  • Unterstützung von Finanzierungspartnern der Schulen
  • Bildungskredite

Als Berufseinsteiger: Wie viel Sie zu Beginn Ihrer Karriere als Game Producer/in verdienen, dafür gibt es keine verlässlichen Angaben. Es kommt selten vor, dass Sie als Spieleproduzent/in noch keine Berufserfahrung im Bereich Gaming vorweisen können. Die überwiegende Anzahl arbeitete vor der Ausbildung zum/zur Spieleproduzent/in in Berufen aus der Medienproduktion, dem Projektmanagement oder der Spieleentwicklung. Beispiele sind:

  • Grafiker/in
    Gehalt ca. 2.630 bis 4.300 € brutto/Monat
  • Spieletester/in
    Gehalt ca. 3.600 bis 5.400 € brutto/Monat
  • Game Programmer/in
    Gehalt ca. 3680 bis 5.900 € brutto/Monat
  • Game Designer/in
    Gehalt ca. 2.600 bis 4.300 € brutto/Monat

Abhängig davon, in welchem Unternehmen Sie mit Ihrem neuen Beruf starten, beträgt Ihr geschätztes Gehalt ca. 3.000 bis 4.000 € brutto/Monat. Mehr oder weniger Verdienst zum Einstieg ist denkbar.

Mit Berufserfahrung: liegen die Gehälter bei ca. 3.720 bis 6.500 € brutto/Monat und mehr. Das Durchschnittsgehalt beträgt ca. 5.500 € brutto/Monat, in Bayern 6.200 € brutto/Monat.

Welche Aufgaben hat man als Game Producer?

Die Aufgabe eines/r Game Producers/-in ist es, den reibungslosen Verlauf der Produktion und der Finanzierung eines Spieles sicherzustellen. Sie begleiten und verantworten den Prozess als Kopf eines Teams von der Konzeption bis zum Release, der finale Abnahme .

Während der Ausbildung bereiten Sie sich auf die Abschlussprüfung und eventuelle Zertifizierungen wie die zum Scrum Master vor. Optional kombinieren Sie Ihre Ausbildung mit der zum/zur Game Designer/in. Die Ausbildungen unterscheiden sich bei den Schulen. Möglich ist folgender Ablauf: Sie erfahren etwa im ersten Semester der Ausbildung die Grundlagen im:

  • Game Design
  • Digital Art
  • Game Business
  • Programming

In den folgenden Semestern erwerben und vertiefen Sie Kompetenzen in der Teamführung und der Personalarbeit. Sie erlernen Wissenswertes zur Gründung eines Unternehmens und beschäftigen sich mit den Grundlagen des Kostenmanagements und der Betriebsführung. Weitere mögliche Schwerpunktthemen der Ausbildung sind das Projektmanagement, und das Agile Projekt Management sowie mehrere Rechtsthemen. Ergänzend kommen die Öffentlichkeitsarbeit und das Marketing hinzu. In jedem Semester üben Sie sich als Game Producer, indem Sie jeweils ein Entwicklerteam betreuen.

Im Berufsleben: Das Berufsbild des/der Game Producers/-in sieht vor, dass Sie in Ihrer Position als Leiter eines Teams dieses vor jeglichen schädlichen Einflüssen und Ablenkungen bewahren. Jede/r beschäftigt sich nur mit seinem/ihrem Aufgabenbereich, der klar definiert ist. Sie verantworten die Arbeiten Ihres Teams.

Zu Ihren Tätigkeiten zählt es:

  • Absprachen mit der Studioleitung und der Artdirektion zu treffen
  • den Personaleinsatz zu planen
  • die Kosten zu kalkulieren und zu überwachen
  • Lizenzen zu beschaffen
  • Projektmeilensteine festzulegen
  • Termine im Auge zu behalten
  • die Arbeiten einzelner Bereiche wie Programmierung und Design zu koordinieren
  • Ressourcenengpässe zu beseitigen
  • die Qualität sicherzustellen

Game Producers/-innen sind Ansprechpartner für das Team. Sie motivieren die Mitglieder und lösen Konflikte. Sie stellen sicher, dass sich alle Bereiche untereinander abstimmen, sodass das zu entwickelnde Spiel am Ende Interesse bei den Gamern findet.

Arbeiten Sie in einem kleinen Unternehmen, übernehmen Sie die Aufgaben allein. In mittleren und großen Firmen spezialisieren Sie sich auf eine bestimmte Tätigkeit aus dem Aufgabenbereich.

Wo arbeitet ein Game Producer?

Game Producers/-innen arbeiten in den Büro- und Besprechungsräumen von Herstellern und Verlagen von Handy-, Video- und Computerspielen oder in Gamestudios. In den Büroräumen organisieren sie das Projekt und kalkulieren die Kosten. Das Team trifft sich in den Besprechungsräumen, um zu diskutieren und die Projektschritte zu koordinieren. Daneben finden dort die Treffen mit der Studioleitung und der Artdirektion statt.

Welche Aufstiegsmöglichkeiten gibt es als Game Producer?

Die Gaming-Branche wandelt sich fortlaufend. Dies macht es erforderlich, dass Game Producers/-innen sich kontinuierlich informieren und weiterbilden. Dazu besuchen sie Anpassungslehrgänge zu den Themen:

  • Kostenmanagement
  • Multimedia-Produktion
  • Medienrecht
  • Kalkulation
  • Künstliche Intelligenz

Innerhalb des Unternehmens richtet sich Ihr Erfolg daran, wie gefragt die Spiele sind, die Sie mit Ihrem Team marktfähig machten. Avancierte eines oder mehrere Spiele zu einem Bestseller, sind Sie eine begehrte Fachkraft mit guten Chancen auf ein lukratives Gehalt. Für eine hohe Qualifizierung bietet sich ein Studium an. Oft ist dieses bereits die Eintrittspforte in den Beruf des/der Game Producers/in.