Für die Tätigkeit wird eine abgeschlossene dreijährige Ausbildung als examinierte Pflegefachkraft vorausgesetzt, z. B. als Pflegefachfrau/-mann, Gesundheits- und Krankenpfleger/in oder Altenpfleger/in. Erforderlich sind außerdem Führerschein, Deutschkenntnisse und ein sicherer Umgang mit Smartphones. Wochenenddienste sind zu leisten; bei einer 100-%-Stelle sind es maximal zwei. Bei Einstellung ist ein Führungszeugnis vorzulegen. Wünschenswert sind die Bereitschaft zu Fort- und Weiterbildungen, Freude am aktiven Einbringen und Interesse an zusätzlichen Projekten, etwa Gewaltschutz, betrieblichem Gesundheitsmanagement oder internen Mitarbeiterschulungen. Das Einzugsgebiet beschränkt sich auf Niefern-Öschelbronn, sodass Mitarbeitende nach eigener Aussage mehr Arbeitszeit bei den Patienten als im Auto verbringen. Dienstpläne werden langfristig erstellt, Wünsche berücksichtigt und Dienste können getauscht werden. ‒ +
Parkplatz | Familienfreundlich | Betriebliche Altersvorsorge | Weiterbildungsmöglichkeiten | Teilzeit | + weitere Benefits
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