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Weiterbildung im Bereich Kommunikation auf www.jobbörse.de

386 Kommunikation Weiterbildungen auf Jobbörse.de

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Kommunikation in der Wundversorgung. Für Wundfachkräfte. merken
Kommunikation in der Wundversorgung. Für Wundfachkräfte.

TÜV Rheinland Akademie GmbH | Live Virtual Classroom

Fachliches Wissen allein reicht nicht aus, um eine gute Wundversorgung zu gewährleisten. Täglich stoßen Wundfachkräfte auf Widerstände, z.B. bei nicht adhärenten Patienten und verunsicherten Angehörigen. In diesem Seminar erlernen Sie praxisnahe Argumentationstechniken, mit denen Sie Ihre Ziele für eine erfolgreiche Therapie umsetzen können. ‒ +

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Führungskompetenz und Kommunikation für Projektleiter:innen. merken
Führungskompetenz und Kommunikation für Projektleiter:innen.

TÜV Rheinland Akademie GmbH | Köln (Blended Learning)

Im Seminar Führungskompetenz für Projektleiter stärken Sie Ihre Kommunikation im Projektalltag. Sie gestalten Meetings, führen schwierige Gespräche sicher, nutzen laterale Führung bewusst und bearbeiten Konflikte zielführend – für mehr Klarheit, Wirkung und Projekterfolg im Projektmanagement. ‒ +

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Kommunikation in der Wundversorgung. Für Wundfachkräfte. merken
Kommunikation in der Wundversorgung. Für Wundfachkräfte.

TÜV Rheinland Akademie GmbH | Köln

Fachliches Wissen allein reicht nicht aus, um eine gute Wundversorgung zu gewährleisten. Täglich stoßen Wundfachkräfte auf Widerstände, z.B. bei nicht adhärenten Patienten und verunsicherten Angehörigen. In diesem Seminar erlernen Sie praxisnahe Argumentationstechniken, mit denen Sie Ihre Ziele für eine erfolgreiche Therapie umsetzen können. ‒ +

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Effiziente Zusammenarbeit mit Outlook + Microsoft Teams - Weniger E Mails, bessere Meetings und klare Kommunikation merken
Effiziente Zusammenarbeit mit Outlook + Microsoft Teams - Weniger E Mails, bessere Meetings und klare Kommunikation

HECKER CONSULTING | Düsseldorf

Dennoch kämpfen viele Organisationen mit überfüllten Postfächern, endlosen Abstimmungen, unklaren Verantwortlichkeiten und ineffizienten Meetings. In diesem Training erfahren Sie, wie Microsoft Outlook und Microsoft Teams nicht nur technisch genutzt, sondern strategisch für bessere Zusammenarbeit eingesetzt werden können. Statt isolierter Funktionen stehen konkrete Arbeitssituationen und praxiserprobte Methoden im Mittelpunkt. Sie lernen, Kommunikationskanäle bewusster auszuwählen, unnötige Abstimmungen zu reduzieren, Meetings produktiver zu gestalten und Informationen nachvollziehbar zu organisieren. Führungskräfte erhalten zusätzlich Werkzeuge, um Kommunikationsstandards zu etablieren und Zusammenarbeit aktiv zu fördern. Das Ergebnis: Weniger Kommunikationsaufwand, klarere Abstimmungen, bessere Transparenz und effizientere Zusammenarbeit im gesamten Unternehmen: Die Weiterbildung "Effiziente Zusammenarbeit mit Outlook, Microsoft Teams. ‒ +

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Interne Kommunikation merken
Interne Kommunikation

MW Media Workshop GmbH | Hamburg

Gut organisierte Mitarbeiterkommunikation: Interne Kommunikation ist heute eine zentrale Disziplin innerhalb der Kommunikation von Unternehmen. Sie ist der Schlüssel, mit dem Sie Mitarbeitende an Ihr Unternehmen binden und begeistern. Auch die enge Verknüpfung zum Personalmarketing ist dabei von größter Bedeutung. Die Folge: Die Anforderungen an Kommunikationsverantwortliche in Unternehmen steigen im gleichen Schritt wie der Innovationsdruck und die Dynamik auf den Märkten. Teamwork, klar definierte Prozesse in der Internen Kommunikation und ein klares Rollenverständnis sind die Erfolgsfaktoren, um nicht nur interne Abläufe zu erklären, sondern den Mitarbeitenden auch fortlaufende Veränderungen zu erklären. Dieser Media Workshop gibt Ihnen einen Überblick über das Rollenbild des „Internen Kommunikators“, über Medien und Kanäle – wie beispielsweise Mitarbeiterzeitschrift, interne Kampagnen und interne Plattformen. ‒ +

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Kommunikation & Moderationstechniken in der IT – mit vielen Remote Tools merken
Kommunikation & Moderationstechniken in der IT – mit vielen Remote Tools

oose eG | Hamburg, Eltville am Rhein

Du hast zudem die Möglichkeit mit Hilfe einer VR-Brille, unmittelbares Feedback zu wichtigen Dimensionen der Kommunikation wie z.B. Redegeschwindigkeit, Tonalität oder Füllwörter zu erhalten. Remote Workshops und Meetings meistern: Zusätzlich zu Moderationsgrundlagen und –techniken lernst du direkt noch eine Vielzahl an Tools und Vorgehensweisen kennen, mit denen du deine Meetings und Workshops auch remote interaktiv und kollaborativ gestalten kannst. Praxisnahe Anwendung und Feedback für erfolgreichen Transfer: Unser Fokus liegt darauf, dass du unterschiedliche Methoden und Techniken verinnerlichst, ohne dabei deinen persönlichen Stil aus den Augen zu verlieren. In den zahlreichen praktischen Übungen erhältst du die Gelegenheit, die vorgestellten Techniken auszuprobieren und zu verinnerlichen. ‒ +

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Kommunikation, Moderation und Grundlagen Konfliktmanagement merken
Kommunikation, Moderation und Grundlagen Konfliktmanagement

oose eG | Eltville am Rhein, Hamburg

Mehr Sicherheit in der Kommunikation und Moderation: Im ersten Teil dieser Kombination erfährst du, wie du mit einem entsprechenden Methodenrepertoire künftig Gesprächssituationen noch effizienter und wirkungsvoller gestalten kannst, egal in welcher Rolle du gerade unterwegs bist. Zudem lernst du neue Handlungsweisen und Techniken kennen, die dich dabei unterstützen, sicher und souverän Workshops, Meetings, Sprint-Reviews etc. zu moderieren. Du hast außerdem die Möglichkeit, durch die Nutzung einer VR-Brille unmittelbares Feedback zu relevanten Kommunikationsdimensionen zu erhalten wie z.B. Redegeschwindigkeit, Füllwörter oder Tonalität. Konfliktmanagement effektiv anwenden: Im zweiten Teil lernst du, Konflikte früh zu erkennen und konstruktiv anzugehen. Eine strukturierte Konfliktanalyse mit unterschiedlichen Dimensionen ermöglicht es dir, Konflikte zukünftig besser einordnen zu können. ‒ +

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Behaviour Driven Development - Kommunikation mittels Beispielen und Szenarien merken
Behaviour Driven Development - Kommunikation mittels Beispielen und Szenarien

oose eG | Hamburg, Online

Wenn du diesen Satz häufiger hörst, dann könnte Behaviour Driven Development (BDD) etwas für dich sein. Bei BDD steht das Verhalten von Nutzer:innen im Vordergrund. Das Team nutzt konkrete Beispiele und Szenarien, um Anforderungen und Wünsche frühzeitig greifbar und somit testbar zu machen. Dies geschieht auf eine Art und Weise, die es später erlaubt Geschäftsanforderungen zu automatisieren. Dieses Vorgehen ist unter dem Dreiklang „Exploration, Formulation, Automation“ bekannt. In diesem Seminar widmen wir uns der Exploration und Formulation, also dem Erkunden und Formulieren der Szenarien, nicht der Automatisierung. Du lernst, wie diese konkreten Beispiele sinnvoll erhoben und gemeinsam von allen Erstellungsbeteiligten diskutiert werden Es richtet sich daher an alle Projektrollen: Vom Requirements Engineers über Entwickler:innen bis zu Software Tester:innen. ‒ +

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Leichte Sprache – kompakter Einstieg in das Texten in Leichter Sprache als Bestandteil barrierefreier Kommunikation merken
Leichte Sprache – kompakter Einstieg in das Texten in Leichter Sprache als Bestandteil barrierefreier Kommunikation

WissensPiloten GmbH | Aachen, Berlin, Bielefeld, Bremen, Dresden, Düsseldorf, Essen, Frankfurt am Main, Hamburg, Hannover

Einstieg in die Leichte Sprache – verständlich kommunizieren für alle: In dieser Schulung lernen Sie die Grundlagen der Leichten Sprache und wie Sie Texte erstellen, die schriftsprachliche Barrieren abbauen und Teilhabe ermöglichen. Im Mittelpunkt stehen praktische Übungen, mit denen Sie erste eigene Texte in Leichter Sprache verfassen. Schulungsbeschreibung: Leichte Sprache ist eine stark vereinfachte Variante der deutschen Standardsprache. Ihr Ziel: Barrieren abbauen und allen Menschen den Zugang zu Informationen ermöglichen – als Voraussetzung für selbstbestimmte Entscheidungen und gesellschaftliche Teilhabe. Von Texten in Leichter Sprache profitieren Menschen mit Lernschwierigkeiten, geistiger Behinderung, Migrationshintergrund, Demenz oder Aphasie sowie Menschen mit geringer Literalität. Das Thema ist gesetzlich verankert – etwa durch die BITV 2.0, die öffentliche Stellen und Sozialleistungsträger verpflichtet. ‒ +

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Leichte Sprache – kompakter Einstieg in das Texten in Leichter Sprache als Bestandteil barrierefreier Kommunikation merken
Leichte Sprache – kompakter Einstieg in das Texten in Leichter Sprache als Bestandteil barrierefreier Kommunikation

WissensPiloten GmbH | Webinar mit Zoom

Einstieg in die Leichte Sprache – verständlich kommunizieren für alle: In dieser Schulung lernen Sie die Grundlagen der Leichten Sprache und wie Sie Texte erstellen, die schriftsprachliche Barrieren abbauen und Teilhabe ermöglichen. Im Mittelpunkt stehen praktische Übungen, mit denen Sie erste eigene Texte in Leichter Sprache verfassen. Schulungsbeschreibung: Leichte Sprache ist eine stark vereinfachte Variante der deutschen Standardsprache. Ihr Ziel: Barrieren abbauen und allen Menschen den Zugang zu Informationen ermöglichen – als Voraussetzung für selbstbestimmte Entscheidungen und gesellschaftliche Teilhabe. Von Texten in Leichter Sprache profitieren Menschen mit Lernschwierigkeiten, geistiger Behinderung, Migrationshintergrund, Demenz oder Aphasie sowie Menschen mit geringer Literalität. Das Thema ist gesetzlich verankert – etwa durch die BITV 2.0, die öffentliche Stellen und Sozialleistungsträger verpflichtet. ‒ +

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Leichte Sprache – kompakter Einstieg in das Texten in Leichter Sprache als Bestandteil barrierefreier Kommunikation merken
Leichte Sprache – kompakter Einstieg in das Texten in Leichter Sprache als Bestandteil barrierefreier Kommunikation

WissensPiloten GmbH | Bielefeld

Einstieg in die Leichte Sprache – verständlich kommunizieren für alle: In dieser Schulung lernen Sie die Grundlagen der Leichten Sprache und wie Sie Texte erstellen, die schriftsprachliche Barrieren abbauen und Teilhabe ermöglichen. Im Mittelpunkt stehen praktische Übungen, mit denen Sie erste eigene Texte in Leichter Sprache verfassen. Schulungsbeschreibung: Leichte Sprache ist eine stark vereinfachte Variante der deutschen Standardsprache. Ihr Ziel: Barrieren abbauen und allen Menschen den Zugang zu Informationen ermöglichen – als Voraussetzung für selbstbestimmte Entscheidungen und gesellschaftliche Teilhabe. Von Texten in Leichter Sprache profitieren Menschen mit Lernschwierigkeiten, geistiger Behinderung, Migrationshintergrund, Demenz oder Aphasie sowie Menschen mit geringer Literalität. Das Thema ist gesetzlich verankert – etwa durch die BITV 2.0, die öffentliche Stellen und Sozialleistungsträger verpflichtet. ‒ +

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Paraverbale- und nonverbale Kommunikation merken
Paraverbale- und nonverbale Kommunikation

WissensPiloten GmbH | Aachen, Berlin, Bielefeld, Bremen, Dresden, Düsseldorf, Essen, Frankfurt am Main, Hamburg, Hannover

Kommunikation neu verstehen – was Körper und Stimme verraten: Nur 7% der Kommunikation entfallen auf das gesprochene Wort – 38% auf die paraverbale und 55% auf die nonverbale Ebene. Diese 93% geschehen häufig unbewusst. In dieser Schulung lernen Sie, Körpersprache und Stimme gezielt einzusetzen, unbewusste Kommunikationsmuster zu erkennen und bewusst zu gestalten. Schulungsbeschreibung: Unser Körper kommuniziert ständig – oft schneller als Worte es könnten. Tonhöhe, Sprechtempo, Pausen oder Lückenfüller beeinflussen, wie Ihre Botschaft ankommt. Körpersignale wie Sitzhaltung, Blickkontakt oder Gestik senden Informationen, noch bevor Sie ein Wort gesagt haben. In dieser praxisnahen Schulung erfahren Sie, warum bestimmte Verhaltensweisen auftreten, was sie bedeuten und wie Sie souverän damit umgehen. ‒ +

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Paraverbale- und nonverbale Kommunikation merken
Paraverbale- und nonverbale Kommunikation

WissensPiloten GmbH | Webinar mit Zoom

Kommunikation neu verstehen – was Körper und Stimme verraten: Nur 7% der Kommunikation entfallen auf das gesprochene Wort – 38% auf die paraverbale und 55% auf die nonverbale Ebene. Diese 93% geschehen häufig unbewusst. In dieser Schulung lernen Sie, Körpersprache und Stimme gezielt einzusetzen, unbewusste Kommunikationsmuster zu erkennen und bewusst zu gestalten. Schulungsbeschreibung: Unser Körper kommuniziert ständig – oft schneller als Worte es könnten. Tonhöhe, Sprechtempo, Pausen oder Lückenfüller beeinflussen, wie Ihre Botschaft ankommt. Körpersignale wie Sitzhaltung, Blickkontakt oder Gestik senden Informationen, noch bevor Sie ein Wort gesagt haben. In dieser praxisnahen Schulung erfahren Sie, warum bestimmte Verhaltensweisen auftreten, was sie bedeuten und wie Sie souverän damit umgehen. ‒ +

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Paraverbale- und nonverbale Kommunikation merken
Paraverbale- und nonverbale Kommunikation

WissensPiloten GmbH | Bielefeld

Kommunikation neu verstehen – was Körper und Stimme verraten: Nur 7% der Kommunikation entfallen auf das gesprochene Wort – 38% auf die paraverbale und 55% auf die nonverbale Ebene. Diese 93% geschehen häufig unbewusst. In dieser Schulung lernen Sie, Körpersprache und Stimme gezielt einzusetzen, unbewusste Kommunikationsmuster zu erkennen und bewusst zu gestalten. Schulungsbeschreibung: Unser Körper kommuniziert ständig – oft schneller als Worte es könnten. Tonhöhe, Sprechtempo, Pausen oder Lückenfüller beeinflussen, wie Ihre Botschaft ankommt. Körpersignale wie Sitzhaltung, Blickkontakt oder Gestik senden Informationen, noch bevor Sie ein Wort gesagt haben. In dieser praxisnahen Schulung erfahren Sie, warum bestimmte Verhaltensweisen auftreten, was sie bedeuten und wie Sie souverän damit umgehen. ‒ +

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Business-Analyse - Rollenklärung, Kommunikation und Teamarbeit merken
Business-Analyse - Rollenklärung, Kommunikation und Teamarbeit

ibo Akademie GmbH | Hannover, Frankfurt am Main

Wenn Anforderungen unklar oder unstimmig sind, entstehen Reibungen – gerade in der Business-Analyse, in der Du mit Fachbereichen, IT und Management zu tun hast. Als Business-Analyst:in bewegst Du Dich zwischen Stakeholdern, impliziten Erwartungen und komplexen Entscheidungswegen. Daher ist immer wieder eine gute Gesprächsführung notwendig, um schwierige Konstellationen zu meistern und souverän im Umgang mit Widerständen und Konflikten zu sein. In diesem Seminar lernst Du, Du Deine Rolle zu schärfen und Denkhaltungen zu reflektieren. Du erkennst Beziehungsmuster, die Zusammenarbeit fördern oder bremsen. Wir geben Dir Struktur, um in komplexen Konstellationen den Überblick zu behalten. Du trainierst, Widerstände professionell einzuordnen und Konflikte konstruktiv zu führen. ‒ +

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