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23 Weiterbildungen in Weingarten auf Jobbörse.de

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Effektives und Effizientes Selbst- und Zeitmanagement

TrainArt Academy | Weingarten

Filtern Sie die für Sie passenden und praktikablen Techniken, Tools, Tipps und Erfahrungen heraus. Lernen Sie, die unterschiedlichen Tools und Hilfsmittel wie Bausteine zu nutzen, aus denen Sie Ihr persönlich-optimales Selbst- und Zeitmanagementsystem aufbauen. Ziele: Sie lernen die Effektivität und die Effizienz Ihres Selbst- und Zeitmanagements zu verbessern. Dabei bedeuten Effektivität: Die richtigen Dinge tun (Prioritäten setzen) und Effizienz: Die Dinge richtig tun (Arbeit rationalisieren). Sie bestimmen, wie und für welche Ziele Sie Ihre Zeit einsetzen wollen; Sie lernen, wie Sie mit den für Sie wichtigen Störfaktoren besser umgehen; Sie gestalten sich Ihr persönliches Zeit- und Selbstmanagementsystem. ‒ +

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Mentales Training! Erfolge und Siege beginnen im Kopf

TrainArt Academy | Weingarten

Stärkung und Steigerung der geistigen Leistungsfähigkeit sowie der Konzentration und Aufnahmefähigkeit: Mentales Training – von vielen erfahrenen Sportlern genutzt – ist heute im modernen Geschäftsleben nicht mehr wegzudenken. Viele Unternehmer, Selbstständige, Mitarbeiter von Unternehmen, Top-Manager und Top-Speaker sagen, dass sie ihre Erfolge zu einem großen Anteil auf ihr mentales Training zurückführen. Menschen, die ihre mentalen Stärken und persönlichen Ressourcen aktiv nutzen, sind erfolgreicher. Ziele werden leichter und schneller erreicht, unentdeckte Kraftreserven mobilisiert, die Motivation erhöht und die Einsatzbereitschaft und Belastbarkeit gesteigert. Wer mentale Stärke besitzt, kann auch Niederlagen leichter überwinden und schneller wieder siegen. Im Mentaltraining sind hochwirksame Techniken und Methoden gebündelt, die leicht zu erlernen sind und sich überall, ohne fremde Hilfsmittel, einsetzen lassen. ‒ +

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Office-Knigge

TrainArt Academy | Weingarten

Gutes Benehmen ist heute aktueller denn je. Wer gewisse Regeln in der Gesellschaft einhält und die Gefühle anderer nicht verletzt, wirkt sympathisch und kommt gut an. Der Konkurrenzkampf im beruflichen Alltag ist grösser geworden. Respektvoller Umgang mit anderen und ein höfliches und souveränes Auftreten gilt daher immer stärker als Türöffner für beruflichen Erfolg. Begrüßen, (sich) vorstellen, bekannt machen; Wie werden Titelträger richtig angesprochen? E-Mail-Etikette; Geschäftsessen im Restaurant; Der gute Ton am Telefon. Damit erreichen Sie folgende Ziele: Sie gewinnen andere Menschen durch Ihre Ausstrahlung; Sie hinterlassen einen positiven Eindruck; Sie gewinnen Anerkennung durch Kompetenz; Sie bewegen sich sicher auch in außergewöhnlichen Situationen. ‒ +

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Persönliches Stress-Management

TrainArt Academy | Weingarten

Verminderung von Stress-Belastungen durch effektive Selbsthilfe: Es gibt Zeiten, da ist alles zu viel: Der Druck von aussen, der Druck von innen, häufig gepaart mit dem Gefühl, dass die eigene Energie in die falschen Bereiche fliesst. In solchen Situationen wird Stress empfunden – und dieser kann viele seelische und körperliche Schäden anrichten. Leidtragende sind dann nicht nur Einzelpersonen, sondern auch die betroffenen Unternehmen. In diesem Seminar lernen Ihre Mitarbeiter in einem ganzheitlichen Ansatz, wieder hin zu mehr Erfüllung zu kommen, gelassener zu werden und Stress wirksam vorzubeugen und entgegenzutreten. Trainingsinhalte: Was sind Stress-Belastungen? Erarbeiten des persönlichen Stressprofils; Stress-Belastungen als Folge von Gedanken und Bewertungen; Möglichkeiten zur Verminderung von Stress; Stressfreiere Gestaltung von Situationen; Förderliche mentale Einstellung; Körperliche und seelische Entspannung. ‒ +

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Baustellensicherung an Straßen (1-tägig)

MORAVIA Akademie | Friedrichshafen, Bad Kreuznach, Hamburg, Filderstadt, Wolfsburg, Dortmund, Wiesbaden, Dresden, Magdeburg -Barleben

MVAS 99 und ermöglicht so den Teilnehmern, die Baustellensicherung fachgerecht zu planen, durchzuführen und zu kontrollieren. Inhalte: Rechtsgrundlagen (RSA 21, StVO, ZTV-SA); Verantwortung und Haftung; Verkehrsrechtliche Anordnung; Verkehrssicherungspflicht; Planung und Durchführung; Verkehrszeichen – Anbringung und Aufstellung; Verkehrseinrichtungen; Leitmale und bauliche Leitelemente; Warnposten; Sicherung von Baugruben; Kontrolle und Wartung; Nutzung von Regelplänen nach RSA 21; Warnkleidung und Sicherheitskennzeichnung von Fahrzeugen; Arbeitsschutz (z.B. ASR A 5.2) / Umweltschutz. Zielgruppe: Mitarbeiter von Tiefbau-, Straßenbau-, Kanalbau, Netzbau-, Straßenreinigungsbetrieben, Betriebe der Telekommunikationswirtschaft, Fachunternehmen für Verkehrssicherheit, Versorgungsunternehmen, Wasser- und Schifffahrtsämter, Forstwirtschaft, private Bauwirtschaft, Handwerksbetriebe, Garten- und Landschaftsbaubetriebe, Ingenieurbüros für Hoch- und Tiefbau, Polizei/Ordnungsämter, Straßenverkehrsbehörden, Straßenmeistereien etc. Schulungsnachweis: Qualifikationsnachweis (für die Verkehrsrechtliche Anordnung bzw. Angebotsabgabe) gemäß MVAS 99 für innerörtliche Straßen und Landstraßen, Sicherheitspass der MORAVIA Akademie bei Bedarf. ‒ +

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Kommunikationstraining: Besprechungen leiten: Effiziente Moderation von Meetings

Modul Training | Friedrichshafen, Köln, Leipzig, Kassel, Stuttgart, München, Hamburg, Frankfurt

Besprechungen leiten: Effiziente Moderation von Meetings. In Meetings, Besprechungen und Projektgruppen verbringen wir einen Großteil unserer Arbeitszeit, in der Regel mehr als die Hälfte. Diese Zusammenkünfte gehören zum Arbeitsalltag und werden von den Teilnehmern doch hauptsächlich als Zeitdiebe betrachtet. Von den Kosten ganz zu schweigen. Nur durch strukturierte Planung und zielorientierte Leitung können wir vermeiden, dass wertvolle Arbeitszeit verschwendet wird. Wir erreichen stattdessen, dass verbindliche Vereinbarungen und Ergebnisse aus den Meetings hervorgehen. Für diesen Erfolg ist die Rolle des Moderators von zentraler Bedeutung. Strukturierte Planung: Kosten und Nutzen von Besprechungen; Inhaltliche Vorbereitung – Definition der Ziele; Kriterien für die sinnvolle Auswahl der Besprechungsteilnehmer; Einladung, Agenda und Tagesordnungspunkte; Von der Tagesordnung zur Moderation; Methodische Konzeption und persönliche Vorbereitung des Moderators. ‒ +

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PS Schwierige Gespräche mit schwierigen Menschen Gesprächsführung Kommunikationsseminar max. 5 TN !

stagement | Lindau / Friedrichshafen, ROSTOCK, MÜNSTER / Westf.

Kommunikationsseminar: Schwierige Gespräche mit schwierigen Menschen: 3-Tages-Seminar / 3; 5 Teilnehmer: Dieses Kommunikationsseminar richtet sich an Fach- und Führungskräfte, die: Sich vor Provokationen und Einschücherungen schützen wollen. mit Gesprächspartnern konstruktiv und konsequent umgehen möchten. schwierige Gespräche sachlich und lösungsorientiert führen wollen. ihr Kommunikationsverhalten professionell reflektieren lassen möchten. Jeder von uns kennt die unangenehme Situation, wenn wir Menschen begegnen, die alles andere als „pflegeleicht“ sind. Solche Energie-Räuber wie z.B. Choleriker, Narzisten, Hypersensible oder Neurotiker sind in allen Lebenslagen anzutreffen. Ob im Berufsalltag, in Familien oder im Bekanntenkreis, innerhalb kürzester Zeit wird eine Begegnung mit ihnen zum kommunikativen Desaster. Am liebsten würden wir solchen Menschen aus dem Weg gehen. ‒ +

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Wordpress für Einsteiger (Live Online Schulung)

Kaiserpixel | Berg

Inhalte der Wordpress Schulung: Einführung in die Grundlagen von Word Press; Word Press Kurzüberblick, Erste Schritte, Auswahl einer Domain & Hosting-Anbieter, Installation. Die Verwaltungsoberfläche von Word Press; Anmeldung, Grundeinstellungen, Aufbau des Dashboards, optimale Konfiguration. Inhalte erstellen und verwalten; Arbeiten mit dem Classic Editor, Beiträge und Seiten anlegen, Texte / Bilder / Videos und Links einbinden. Menüs erstellen und bearbeiten; Hauptnavigation, Footer und Sidebar, Widgets. Layout anpassen; Word Press Theme Auswahl; Kriterien, Anpassungen des Designs, Customizer. Page Builder Divi; Kurzüberblick und Möglichkeiten mit dem Marktführer. Word Press Plugins; Installation und Aktivierung, Kriterien bei der Auswahl, Empfehlungen. SEO Grundlagen; Grundlagen der Suchmaschinenoptimierung, Einrichtug von SEO Plugin, Pflege der Metadaten, Verlinkung (intern/extern). ‒ +

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Wordpress Grundlagen für Einsteiger

Kaiserpixel | Berg

Inhalte der Wordpress Schulung: Einführung in die Grundlagen von Word Press; Word Press Kurzüberblick, Erste Schritte, Auswahl einer Domain & Hosting-Anbieter, Installation. Die Verwaltungsoberfläche von Word Press; Anmeldung, Grundeinstellungen, Aufbau des Dashboards, optimale Konfiguration. Inhalte erstellen und verwalten; Arbeiten mit dem Classic Editor, Beiträge und Seiten anlegen, Texte / Bilder / Videos und Links einbinden. Menüs erstellen und bearbeiten; Hauptnavigation, Footer und Sidebar, Widgets. Layout anpassen; Word Press Theme Auswahl; Kriterien, Anpassungen des Designs, Customizer. Page Builder Divi; Kurzüberblick und Möglichkeiten mit dem Marktführer. Word Press Plugins; Installation und Aktivierung, Kriterien bei der Auswahl, Empfehlungen. SEO Grundlagen; Grundlagen der Suchmaschinenoptimierung, Einrichtug von SEO Plugin, Pflege der Metadaten, Verlinkung (intern/extern). ‒ +

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Interview Skills / hochstrukturierte Interviews! Quick Seminar (1 Tag) für HR und Führungskräfte

HR & Perspektiven - Trainingsinstitut für Talentgewinnung und Fachkräftebindung | Langenargen

Wenn Sie dieses Seminar besucht haben, wird es anders ablaufen: Sie beginnen die Auswahl des richtigen Mitarbeiters bereits mit der Formulierung eines durchdachten Anforderungsprofils; Sie setzen hochstrukturierte Gespräche um und können die Bewerber objektiv vergleichen; Sie konnten die kompetenzbasierte, verhaltens- und situationsorientierte Fragetechnik erproben und sind in der Lage, bewusst konkrete, objektive Nachweise zur (Nicht-) Eignung der Kandidaten zu sammeln; Sie haben Instrumente an der Hand, mit denen sie dem Auswahlgespräch Tiefe verleihen, zum Wahrheitskern gelangen und so das Auswahlgespräch zielorientiert moderieren; Sie können für die Bewerber eine angenehme Gesprächsatmosphäre erzeugen und eine positive „Candidate Experience“ sicherstellen; Sie können das Antwortverhalten der Bewerber*innen korrekt interpretieren und ergebnisorientiert steuern; Sie können körpersprachliche Hinweise der Bewerber*innen richtig einschätzen; Sie vermeiden eigene Wahrnehmungsfallen bestmöglich; Sie kennen die 4 Kriterien, anhand derer die richtige Einstellungsentscheidung abgeleitet wird. ‒ +

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