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Weiterbildung in Olpe auf www.jobbörse.de

86 Weiterbildungen in Olpe auf Jobbörse.de

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Konfrontierende Kommunikation merken
Konfrontierende Kommunikation

IME - Institut für Management-Entwicklung | Dortmund, Siegen

Dos und Don ‘ts der konfrontierenden Kommunikation; Mit vollem Einsatz: Körpersprache und Stimme; Sich durchsetzen, ohne den anderen klein zu machen; Psychologische Tricks, die Ihnen das Leben erleichtern. Intelligent kontern – souverän auftreten. Was tun, wenn ich respektlos konfrontiert werde? Unfaire Angriffe parieren und schlagfertig reagieren; Grenzen setzen – Nein sagen. Was kommt nach der Konfrontation? Was tun, damit die Beziehung nicht leidet? Möglichkeiten der Deeskalation; Doch gemeinsame Sache – trotz Uneinigkeit. Zielgruppe: Menschen, die ihre Interessen souverän vertreten sowie in Konfrontationen respektvoll, gelassen und selbstsicher agieren wollen. Methoden: Impulsvorträge und interaktive Lehrgespräche, Partner- und Gruppenarbeiten, praktische Übungen an konkreten Beispielen der Teilnehmer, Feedback, aktiver Erfahrungsaustausch und Praxisberatung Wir arbeiten an konkreten Fällen aus Ihrer Praxis und finden praktikable individuelle Lösungen. +

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Erste Schritte aus der Perfektionsfalle merken
Erste Schritte aus der Perfektionsfalle

IME - Institut für Management-Entwicklung | Bielefeld, Siegen

Schritte raus aus dem Perfektionismus: Gut ist gut genug! Was sind falsche Ziele? Welches sind effektive Ziele? Angemessen und ausbalanciert handeln; Prioritäten festlegen – mit vollem Bewusstsein; Pragmatismus ist trainierbar – Welche Wege passen zu mir? Erfolgsstrategien gegen kräftezehrenden Perfektionismus. Vom destruktiven Ehrgeiz zum konstruktiven Pragmatismus; Mehr Toleranz entwickeln – Flexibilität gewinnen; Verantwortung übernehmen und abgeben; Nein sagen – Grenzen setzen. Mehr Gelassenheit und Leichtigkeit gewinnen. Wie Sie Ihren Arbeitsalltag gelassener und zugleich effizient meistern; Umgang mit Kritik – Feedback geben und nehmen; Achtsamer Umgang mit sich selbst und anderen – gute Beziehungen erleichtern die Arbeit. Zielgruppe: Fach- und Führungskräfte, die eine ausgewogene Balance zwischen hohen Ansprüchen, großem Ehrgeiz und gelassenem Pragmatismus anstreben. +

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Moderieren. Einfach. merken
Moderieren. Einfach.

Workshopmoderation. Einfach. | Bielefeld, Ludwigshafen, Rösrath, Ulm

Ob Sie beim Leiten von Gruppengesprächen Neuland betreten oder in der eigenen Moderationspraxis bereits erste Fallstricke entdeckt haben: In diesem Workshop-Moderationstraining erweitern Sie Ihr Methodenrepertoire und Ihre Kommunikationskompetenz. Sie erhalten individuelles Feedback zur Ihrer Wirkung in als Moderator. So können Sie auch nach dem Training gezielt an Ihrem persönlichem Auftreten arbeiten. Alle Teilnehmer üben Moderation in verschiedenen Konstellationen. Grundlagen der Moderation werden abwechslungsreich vermittelt und immer auch in der Praxis getestet. Dazu gehört auch, wie Sie ein Meeting oder einen Workshop planen und nachbereiten. Die Umsetzung des Erlernten in das eigene Arbeitsgebiet der Teilnehmer spielt dabei eine große Rolle. Eine offene und vertrauensvolle Atmosphäre sowie die sichtbaren großen und kleinen Fortschritten sorgen für Spaß am Lernen. +

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Effektive Online Meetings merken
Effektive Online Meetings

Circle Training International GbR | Neitersen

Damit ein virtuelles Meeting erfolgreich und Online-Präsentationen überzeugend sind, gilt es, eine ganze Reihe von neuen Verhaltensweisen zu lernen. In unserem Training „Virtuelle Meetings mit hoher Wirkung“, zeigen wir auf, welche Faktoren berücksichtigt werden sollten, damit Teilnehmer konzentriert an einem Meeting teilnehmen, gezielter Austausch stattfindet, Präsentationen überzeugend wirken, sodass on-line Meetings produktiv sind und Spaß machen. TRAININGSINHALTE: Einstieg ins Thema. Was Umfragen zu den Herausforderungen bei virtuellen Meetings sagen. Kennenlernen der Interaktionsmöglichkeiten der unterschiedlichen Plattformen (Webex, Zoom, Skype for Business). Unterschiede und Gemeinsamkeiten von Besprechungen im Büro und virtuellen Meetings. Unterschiede und Gemeinsamkeiten von Präsenz- und virtuellen Meetings. Vor dem Meeting: Vorbereitung. +

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Interkulturelles Webinar: Geschäftserfolg in der arabischen Welt merken
Interkulturelles Webinar: Geschäftserfolg in der arabischen Welt

Arabia Interculture | Eitorf

Thema: Geschäftserfolg in der arabischen Welt; 2-Stunden interkulturelles Online-Training; Das interaktive Webinar wird als länderübergreifendes interkulturelles Mini-Online-Training über die arabische Welt mit einem Fokus auf Geschäftsthemen: Gesprächsführung, Konfliktmanagement, Geschäftsanbahnung und Kontaktaufnahme konzipiert. Teilnahmebeitrag: 120,00 € zzgl. MwSt. Sonderkonditionen für Gruppen und Anmeldungen aus der gleichen Organisation sind möglich! Teilnehmeranzahl: Bis max~ 9 Personen. Preis beinhaltet umfangreiche PDF-Dokumentation. Jeder Zeit buchbar, auch als firmeninterne online Veranstaltung; Nächste Termine: Freitag, 25~03~2022 (16:00-18:00 Uhr); Freitag, 29~04~2022 (16:00-18:00 Uhr); Freitag, 27~05~2022 (16:00-18:00 Uhr); Freitag, 24~06~2022 (16:00-18:00 Uhr); Freitag, 29~07~2022 (16:00-18:00 Uhr); Freitag, 26~08~2022 (16:00-18:00 Uhr); Freitag, 30~09~2022 (16:00-18:00 Uhr); Freitag, 28~10~2022 (16:00-18:00 Uhr); Freitag, 25~11~2022 (16:00-18:00 Uhr). +

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Qualifizierung / Validierung in der Praxis: GMP-gerecht merken
Qualifizierung / Validierung in der Praxis: GMP-gerecht

PTS Training Service | Arnsberg

Dokumentation von der Planung über die Qualifizierung bis zur Validierung GMP compliant mit Musterformularen und Praxisbeispielen; mit neuer Struktur und neuen Dokumenten. mit Erfolgskontrolle; Ziele: Klare Struktur präsentieren; Qualifizierung und Validierung verstehen; Musterdokumente erhalten; Checklisten erhalten; Unklarheiten diskutieren; Risikoanalyse, FAT, SAT verstehen; Lasten- und Pflichtenheft verstehen. Zielgruppe Mitarbeiter aus den Bereichen: Engineering und Technik; Herstellung; Externe Dienstleistung. Besonderheiten: Präsentation eines praxis- und inspektionsgetesteten Dokumentationssystems für Qualifizierung und Validierung. Die Formulare sind systematisch mit gleicher Struktur aufgebaut. Lastenheft und Pflichtenheft sind als Checklisten mit selbsterklärenden Fragen aufgebaut und aufeinander abgestimmt. Die vorausschauende Dokumentationsstruktur enthält den Plan, die darauf aufbauende Prüfung, den Bericht und das GMP-gerechte Freigabeprozedere. +

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Update Klinische Prüfungen mit 16- merken
Update Klinische Prüfungen mit 16-

PTS Training Service | Arnsberg

Bericht vom letzten Seminar Update Klinische Prüfungen. Programm: Quo vadis GCP: Neues, Problematisches, Geplantes Einordnung der GCP-Vorschriften in das Arzneimittelrecht; Dr. Christian Jäkel, Rechtsanwalt und Arzt, Fachanwalt für Medizinrecht, Kanzlei Dr. Jäkel, Lübben. AMG-Änderungen Spontanmeldungen; Veröffentlichung der Ergebnisse der klinischen Prüfungen; Nutzenbewertung. Sonstige Änderungen, Verordnungen, Änderung EU-Rechtgeplante Neuerungen durch den Entwurf zu einer EU GCP-Verordnung; Vorschlag EU Verordnung über klinische Prüfungen mit Humanarzneimitteln und zur Aufhebung der Richtlinie 2001/20/EG; Dr. Birgit Jung, Hessisches Sozialministerium, Wiesbaden. Weiter bestehende Probleme: Antikorruptionsvorschriften, Haftung Vorteilsnahme; Genehmigung des Dienstherrn; Sonderfall: Vertragsarzt als Beauftragter der GKV? Berufsordnung der Ärzte; Vertragliche Zusammenarbeit: Prüfarztvertrag; Haftung; Haftung nach §84ff ABG: Keine Haftung für klinische Prüfung; Produkthaftung: Probandenversicherung; Ansprüche aus Produkthaftungsgesetz, unabhängig zur Probandenversicherung; Dr. +

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Sterilfertigung: Moderne Technologien vor Ort bei Vetter erleben merken
Sterilfertigung: Moderne Technologien vor Ort bei Vetter erleben

PTS Training Service | Arnsberg

Regulatorische Anforderungen Planung und Inbetriebnahme eines modernen Sterilbetriebes; Anforderungen an die Herstellung biotechnologischer Produkte; mit GMP-Inspektor. Mit Vorstellung und Betriebsbesichtigung der Produktionsstätte in Ravensburg Süd. Zertifikat der Hochschule Albstadt-Sigmaringen nach bestandener optionaler Prüfung. Ziele: Anforderungen an eine moderne Sterilfertigung; Praktische RABS Restricted Access Barrier System praxinah erleben. Zielgruppe: Werksleitung; Produktion, Technik; Qualitätseinheiten; Facility Management; Contract Manufacturing; Outsourcing; Business Development; Pharmazeutische Entwicklung. Besonderheiten: Moderne Technologien: RABS Technologie; Präsentation eines modernen Herstellungsbetriebes; Media Fills und Umgebungsmonitoring; Biotechnologie; mit Erfahrungsberichten eines GMP-Inspektors. Branchen: Pharmazeutische Betriebe mit Sterilherstellung; Unternehmen, die für oder mit Sterilherstellern arbeiten, wie Zulieferer von Maschinen, Dienstleistungsunternehmen. Betriebsbesichtigung Produktionsstätte Ravensburg Vetter Süd Etwa 3000 Mitarbeiter sind an den Vetter-Standorten in Deutschland und den USA beschäftigt. +

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Räume, Luft und Technik - Modul 3: Messtechnik: Umsetzung gemäß Annex 1, ISO 14644 merken
Räume, Luft und Technik - Modul 3: Messtechnik: Umsetzung gemäß Annex 1, ISO 14644

PTS Training Service | Arnsberg

Seminarbericht: Räume, Luft und Technik: Flexibel und teilnehmerorientiert. Programm: Regelwerke; Stand von Wissenschaft und Technik EU GMP-Leitfaden einer Guten Herstellungspraxis Teil I, II und III inklusive Anhänge, insbesondere Annex 1; 21 CFR Part 210 und 211; DIN ISO 14644, Blatt 1-9; VDI 2083. Messungen zur Qualifizierung eines Reinen Raumes Filterintegritätstest; Bestimmung des Druckverlustes am Filter; Bestimmung der Luftwechselzahl; Bestimmung der Raumdruckstufen; Bestimmung der Temperatur und relativen Luftfeuchte; Visualisierung der Luftströmung; Bestimmung der Reinraumklassen; Bestimmung der Erholzeit des Reinraumes; Dokumentation und Auswertung; Strömungsarten; Lecktest. Prüf- und Messgeräte für die Qualifizierungsmessungen Messung der Erholzeit; Bestimmung der Luftwechselrate; Lecktest der endständigen Filter; Über- und Unterdruck im Reinraum; Visuelle Inspektion; Dichtigkeit und Leckluft in Kanälen; Messung der Strömungsrichtung; Bestimmung der Reinraumklassen. +

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Reinigungsfachkräfte im GMP-Umfeld merken
Reinigungsfachkräfte im GMP-Umfeld

PTS Training Service | Arnsberg

Ziele: GMP-Anforderungen verstehen; Richtiges Verhalten im Pharmabetrieb kennen; Hygieneanforderungen kennen und einhalten; SOP verstehen und einhalten; Richtiges Tragen der Pharmabekleidung; GMP-gerechtes Dokumentieren anwenden. Zielgruppe: Interne/Externe Reinigungskräfte; Handwerker; Dienstleister. Besonderheiten: GMP-Anforderungen richtig verstehen; Die Praxis ist im Vordergrund; Erfahrener Referent aus einem Pharmabetrieb; Hygiene verständlich erklärt. Branche: Pharma; Wirkstoffe; Dienstleister. Reinigung mit Sorgfalt Sie müssen die Reinigung von Anlagen, Betriebsmaterialien und Flächen in Pharma-Unternehmen mit großer Sorgfalt durchführen. Daher erwarten die Anwender von Arzneimitteln, Auditoren und die Überwachungsbehörden Ihre persönliche Einbindung in das Qualitäts- und Schulungssystem. Sie, als Personal des GMP-Betriebes, und auch externes Personal sind zu trainieren. Sie lernen die spezifischen Begriffe und besonderen Anforderungen im Kurs. +

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Interessante Fachschulen in Olpe

Internationale/r Fashion Designer/in , Internationale/r Fashion Journalist/in & Stylist/in , Fashion Marketing Manager/in merken
Fashion Design Institut

Fashion Design Institut | Düsseldorf

Durch; unsere hochqualifizierten und in der Industrie international anerkannten Dozenten wirst du optimal auf deinen; späteren Werdegang in der Fashion-Welt vorbereitet. Die regelmäßigen Ausflüge zu den Top Ateliers der Welt; (Dior, Louis Vuitton, Fendi usw.) und den Gastdozenten (Versace, Missoni, Atelierleiter Chanel usw.); ermöglichen es dir direkt Kontakte zu bekommen. Staatlich anerkannte berufsbildende Ergänzungsschule. Internationale/r Fashion Designer/in; Internationale/r Fashion Journalist/in & Stylist/in; Fashion Marketing Manager/in: Ausbildungsdauer: 3 Jahre; Voraussetzungen: Abgeschlossene 10. Klasse und Interesse an Mode; Ausbildungsinhalte: Kunst- und Kostümgeschichte, Textiltechnologie, Social Medien, Adophe Cloud, Fashion Design, BWL, Trend Analyse, Marketing, Public Relation, Styling, Fashion Marketing, Fashion Management, Fashion Show, Fashion Event, Schuh- und Schmuckerstellung, Existenzgründung; Ausbildungsgebühr: 440,00 Euro monatlich; Finanzierungsmöglichkeiten: Schüler-BaFöG; weitere Informationen unter https://www.bafög.de/de/bafoeg-fuer-schuelerinnen-und-588.php; Anmeldeverfahren: Es werden benötigt: Ein Lebenslauf, Kopie des Personalausweises und ein persönliches Gespräch. +
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