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6.635 Weiterbildungen in München auf Jobbörse.de

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Introduction to AI in Azure (AI-901).

TÜV Rheinland Akademie GmbH | München

Dieser Kurs führt in grundlegende Konzepte der Künstlichen Intelligenz (KI) ein und stellt die Dienste in Microsoft Azure vor, mit denen KI-Lösungen erstellt werden können. Er vermittelt eine Kombination aus KI-Grundlagen und technologischen Fähigkeiten, die als Basis für eine erfolgreiche Karriere in der Umsetzung von KI-Lösungen auf Microsoft Azure gelten. ‒ +

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Operationalize machine learning and generative AI solutions (AI-300).

TÜV Rheinland Akademie GmbH | München

Dieser Kurs bereitet die Teilnehmenden darauf vor, Machine Learning Operations (MLOps) und Generative AI Operations (Gen AIOps) Lösungen auf Azure zu konzipieren, zu implementieren und zu betreiben. Er behandelt den Aufbau einer sicheren und skalierbaren KI-Infrastruktur, das Management des gesamten Lebenszyklus klassischer Machine-Learning-Modelle mit Azure Machine Learning sowie die Bereitstellung, Bewertung, Überwachung und Optimierung generativer KI-Anwendungen und -Agenten mit Microsoft Foundry. ‒ +

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Erfolgreich im Außendienst

Forum für Führungskräfte - eine Marke der TALENTUS GmbH | München

2-Tage Intensiv-Seminar: Kundenbedarfe präzise ermitteln, Kaufentscheidungen verstehen und sicher abschließen: Erfolgreich im Außendienst: Erfolgreicher Außendienst entsteht nicht zufällig, sondern durch klare Strategie, starke Wirkung im Kundengespräch und konsequente Umsetzung. Wer heute im Vertrieb überzeugt, versteht die wahren Bedürfnisse seiner Kunden, schafft Vertrauen auf Augenhöhe und präsentiert Lösungen, die wirklich begeistern. In diesem Intensiv-Seminar bringen Sie Ihre Vertriebsperformance auf das nächste Level: Sie schärfen Ihre Wirkung im Kundengespräch, steigern Ihre Abschlussstärke und lernen, Ihre Vertriebsaktivitäten gezielt zu steuern. Anhand realer Vertriebssituationen trainieren Sie, Gespräche souverän zu führen, Potenziale konsequent zu nutzen und langfristige Kundenbeziehungen aufzubauen. Ihr Ergebnis: Mehr Klarheit, mehr Sicherheit – und messbar mehr Erfolg im Vertrieb. ‒ +

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Erfolg durch Diplomatie

Forum für Führungskräfte - eine Marke der TALENTUS GmbH | München

2-Tage Intensiv-Seminar: Wie Sie mit Fingerspitzengefühl Ihre Ziele erreichen: Erfolg durch Diplomatie: Im (Berufs-) Alltag stößt man oft auf Situationen mit verhärteten Positionen. Gesprächspartner/-innen reagieren aggressiv oder Verhandlungspartner, Kollegen bzw. Mitarbeitende sind uneinsichtig. Wer in diesen Situationen mit dem Kopf durch die Wand will, stößt zwangsläufig auf Widerstand. Lernen Sie in unserem Intensiv-Seminar, auch in festgefahrenen Situationen einen kühlen Kopf zu bewahren und die Gespräche diplomatisch zu steuern. Dadurch erreichen Sie schnellere und gleichzeitig bessere Ergebnisse – und das mit nachhaltiger Wirkung. Unser Experte zeigt Ihnen anhand von konkreten Gesprächssituationen aus Ihrem Berufsalltag, wie Sie Ihr Gegenüber richtig analysieren, einschätzen und typgerecht ansprechen. ‒ +

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Professionelle Beratungskompetenz im HR-Bereich

Forum für Führungskräfte - eine Marke der TALENTUS GmbH | München

2-Tage Intensiv-Seminar: Grundlagen – Methoden – Praxis: Professionelle Beratungskompetenz im HR-Bereich: Personaler/-innen stehen vor neuen Herausforderungen. Neben ihrer Expertise in der Fachberatung gehört es immer häufiger zu ihren Aufgaben, individuelle und unternehmensbezogene Entwicklungs- und Change-Prozesse zu begleiten, zu steuern und die entsprechenden Maßnahmen zu planen. Mit diesen veränderten Anforderungen sind Beratungskompetenzen zunehmend gefragt. Geschäftsleitungen, Führungskräfte und Mitarbeitende erwarten gerade in strategischen Projekten oder in herausfordernden Veränderungsprozessen die proaktive beraterische Unterstützung von den HR-Profis. Hierfür braucht es ein professionelles Rollenverständnis als Berater/-in und das geeignete methodische Handwerkszeug. In diesem praxisorientierten Seminar lernen Sie, wie Sie Methoden des Coachings und der Systemischen Prozessberatung ergänzend zur Fachberatung einsetzen können. ‒ +

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Personalmanagement kompakt

Forum für Führungskräfte - eine Marke der TALENTUS GmbH | München

2-Tage Intensiv-Seminar: Neue Arbeitswelten – Praxiswissen für die Zukunft im HR: Personalmanagement kompakt: Modernes Personalmanagement erfordert zielorientierte Ansätze in der Personalplanung, um Kapazitäten effektiv zu steuern. Besonders im Kontext des demografischen Wandels gewinnen authentische Strategien zur Personalgewinnung und -bindung zunehmend an Bedeutung. Digitale Transformation und innovative Lernmethoden – von klassischen Formaten bis hin zu Virtual und Augmented Reality – sind essenziell, um Mitarbeitende generationengerecht weiterzuentwickeln und die Wettbewerbsfähigkeit zu sichern. Branchenabhängige Anreizsysteme, arbeitsrechtliche Grundlagen und Themen wie Arbeitszeitgestaltung und Kündigungsregelungen werden praxisnah vertieft. Dieses Seminar bietet Ihnen die Möglichkeit, mit innovativen Methoden und fundiertem Know-how die Zukunft Ihres Unternehmens aktiv zu gestalten und die HR-Arbeit auf ein neues Level zu heben. ‒ +

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Schaltberechtigung Mittelspannung.

TÜV Rheinland Akademie GmbH | München

Hoch- und Mittelspannungsanlagen stellen ein hohes Gefahrenpotenzial dar. Da es zu schweren Unfällen kommen kann, sind zahlreiche Vorschriften und Vorsichtsmaßnahmen zu beachten. Unternehmen und die von ihnen beauftragten Verantwortlichen sind verpflichtet, das Personal mit Fachkunde für sicheres Schalten besonders zu qualifizieren. ‒ +

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Netzschutz Mittelspannung.

TÜV Rheinland Akademie GmbH | München

Die Einspeiseleistungen in elektrische Stromnetze steigen ständig und mit ihnen auch die Anforderungen an den Netzschutz. Daher sind Kenntnisse über die verschiedenen Schutztechniken für einen störungsfreien Betrieb unerlässlich. Unser Seminar vermittelt Ihnen diese ganz spezifische Sachkunde für Arbeiten im Bereich von Mittelspannungsanlagen. ‒ +

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Elektrofachkraft für festgelegte Tätigkeiten (EffT) – Aufbaukurs für EUPs – Theorie-Schulung nach DGUV 303-001.

TÜV Rheinland Akademie GmbH | München

In die Unfallverhütungsvorschrift DGUV Vorschrift 3 wurde die "Elektrofachkraft für festgelegte Tätigkeiten (EffT) “aufgenommen damit Nichtelektriker Arbeiten an elektrischen Geräten oder Stromleitungen durchführen können. Im Gegensatz zur "Elektrotechnisch unterwiesenen Person" (EuP), kann eine EffT eigenverantwortlich arbeiten. Anmerkung: Falls Sie noch keine EuP sind, starten Sie Ihre Ausbildung zur EFKffT / EffT mit der Theorie-Schulung nach DGUV 303-001 (Seminar 07100). ‒ +

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Prüfungen ortsveränderlicher Betriebsmittel VDE 0701 und VDE 0702.

TÜV Rheinland Akademie GmbH | München

Das Seminar Prüfung ortsveränderlicher Betriebsmittel vermittelt die erforderlichen Fach- und Normenkenntnisse für die Prüfung elektrischer Geräte nach Reparatur nach DIN EN 50678 (VDE 0701) sowie für die Wiederholungsprüfung elektrischer Geräte nach DIN EN 50699 (VDE 0702). Sie lernen, wie Sie gesetzliche Anforderungen aus Betr SichV und DGUV Vorschrift 3 sicher, normgerecht und praxisnah umsetzen. ‒ +

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Niederspannungsrichtlinie, EMV-Richtlinie, Funkanlagenrichtlinie.

TÜV Rheinland Akademie GmbH | München

Hersteller und Importeure müssen die Konformität ihrer elektrischen Betriebsmittel und Funkanlagen sicherstellen, wenn diese in der EU in Verkehr gebracht werden sollen. Um die CE-Kennzeichnung anbringen zu können, muss die Konformität bewertet und nachgewiesen werden. ‒ +

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Möbelfachkraft für festgelegte Tätigkeiten - Modul Befestigung

TÜV Rheinland Akademie GmbH | München

Mit unserem modularen Lehrgang zur „Möbelfachkraft für festgelegte Tätigkeiten“ sind Sie mit Ihren Fähigkeiten und Kenntnissen auf dem neuesten Stand. In diesem Modul qualifizieren Sie sich für den Bereich Befestigungstechnik. Besuchen Sie außerdem unsere Module für Elektrotechnik (07104) und Sanitärinstallation und Lüftungstechnik (07105). ‒ +

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Elektrofachkraft für festgelegte Tätigkeiten (EffT) - Auffrischung.

TÜV Rheinland Akademie GmbH | München

Als Elektrofachkraft für festgelegte Tätigkeiten (EffT) führen Sie elektrotechnische Arbeiten im Unternehmen durch. Kenntnisse und Fähigkeiten hierzu sollten nach 3 Jahren durch eine Nachschulung zum Stand der Technik, den aktuellen gesetzlichen und berufsgenossenschaftlichen Regelungen auf den neuesten Stand gebracht werden. ‒ +

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Möbelfachkraft für festgelegte Tätigkeiten - Modul Elektro (Auffrischung).

TÜV Rheinland Akademie GmbH | München

Als „Möbelfachkraft für festgelegte Tätigkeiten“ übernehmen Sie nicht nur den Transport der Möbel zum Kunden, Sie sorgen auch für die fachgerechte Aufstellung und Montage bis hin zum Anschluss der Elektrogeräte. Alle drei Jahre sollte eine Nachschulung stattfinden. Bringen Sie mit diesem Seminar Ihre Kenntnisse auf den neuesten Stand. ‒ +

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Möbelfachkraft für festgelegte Tätigkeit - Modul Sanitärtechnik (Auffrischung).

TÜV Rheinland Akademie GmbH | München

Als „Möbelfachkraft für festgelegte Tätigkeiten“ übernehmen Sie nicht nur den Transport der Möbel zum Kunden, Sie sorgen auch für die fachgerechte Montage bis hin zum Anschluss der Elektrogeräte und Sanitäreinrichtungen. Alle drei Jahre sollte eine Nachschulung stattfinden. Bringen Sie mit diesem Lehrgang Ihre Kenntnisse auf den neuesten Stand. ‒ +

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