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6.647 Weiterbildungen in München auf Jobbörse.de

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Erfolgreich im Außendienst

Forum für Führungskräfte - eine Marke der TALENTUS GmbH | München

2-Tage Intensiv-Seminar: Kundenbedarfe präzise ermitteln, Kaufentscheidungen verstehen und sicher abschließen: Erfolgreich im Außendienst: Erfolgreicher Außendienst entsteht nicht zufällig, sondern durch klare Strategie, starke Wirkung im Kundengespräch und konsequente Umsetzung. Wer heute im Vertrieb überzeugt, versteht die wahren Bedürfnisse seiner Kunden, schafft Vertrauen auf Augenhöhe und präsentiert Lösungen, die wirklich begeistern. In diesem Intensiv-Seminar bringen Sie Ihre Vertriebsperformance auf das nächste Level: Sie schärfen Ihre Wirkung im Kundengespräch, steigern Ihre Abschlussstärke und lernen, Ihre Vertriebsaktivitäten gezielt zu steuern. Anhand realer Vertriebssituationen trainieren Sie, Gespräche souverän zu führen, Potenziale konsequent zu nutzen und langfristige Kundenbeziehungen aufzubauen. Ihr Ergebnis: Mehr Klarheit, mehr Sicherheit – und messbar mehr Erfolg im Vertrieb. ‒ +

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Professionelle Beratungskompetenz im HR-Bereich

Forum für Führungskräfte - eine Marke der TALENTUS GmbH | Holiday Inn München Leuchtenbergring

2-Tage Intensiv-Seminar: Grundlagen – Methoden – Praxis: Professionelle Beratungskompetenz im HR-Bereich: Personaler/-innen stehen vor neuen Herausforderungen. Neben ihrer Expertise in der Fachberatung gehört es immer häufiger zu ihren Aufgaben, individuelle und unternehmensbezogene Entwicklungs- und Change-Prozesse zu begleiten, zu steuern und die entsprechenden Maßnahmen zu planen. Mit diesen veränderten Anforderungen sind Beratungskompetenzen zunehmend gefragt. Geschäftsleitungen, Führungskräfte und Mitarbeitende erwarten gerade in strategischen Projekten oder in herausfordernden Veränderungsprozessen die proaktive beraterische Unterstützung von den HR-Profis. Hierfür braucht es ein professionelles Rollenverständnis als Berater/-in und das geeignete methodische Handwerkszeug. In diesem praxisorientierten Seminar lernen Sie, wie Sie Methoden des Coachings und der Systemischen Prozessberatung ergänzend zur Fachberatung einsetzen können. ‒ +

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Personalmanagement kompakt

Forum für Führungskräfte - eine Marke der TALENTUS GmbH | München

2-Tage Intensiv-Seminar: Neue Arbeitswelten – Praxiswissen für die Zukunft im HR: Personalmanagement kompakt: Modernes Personalmanagement erfordert zielorientierte Ansätze in der Personalplanung, um Kapazitäten effektiv zu steuern. Besonders im Kontext des demografischen Wandels gewinnen authentische Strategien zur Personalgewinnung und -bindung zunehmend an Bedeutung. Digitale Transformation und innovative Lernmethoden – von klassischen Formaten bis hin zu Virtual und Augmented Reality – sind essenziell, um Mitarbeitende generationengerecht weiterzuentwickeln und die Wettbewerbsfähigkeit zu sichern. Branchenabhängige Anreizsysteme, arbeitsrechtliche Grundlagen und Themen wie Arbeitszeitgestaltung und Kündigungsregelungen werden praxisnah vertieft. Dieses Seminar bietet Ihnen die Möglichkeit, mit innovativen Methoden und fundiertem Know-how die Zukunft Ihres Unternehmens aktiv zu gestalten und die HR-Arbeit auf ein neues Level zu heben. ‒ +

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Wirkungsvolle Kommunikation für Personaler/innen

Forum für Führungskräfte - eine Marke der TALENTUS GmbH | München

2-Tage Intensiv-Seminar: Mit Klarheit und Überzeugungskraft Ziele erreichen: Wirkungsvolle Kommunikation für Personaler/innen: In der Personalarbeit entscheidet Kommunikation über Wirkung und Erfolg. Ob als HR Business Partner/-in, Personalreferent/-in, Personalentwickler/-in oder Führungskraft im HR – Sie bewegen sich täglich in unterschiedlichen Rollen und Hierarchien. Wer hier überzeugen will, braucht mehr als Fachwissen: Es kommt auf bewusste, adressatengerechte und authentische Kommunikation an, auch im digitalen Raum. In diesem Seminar geht es nicht nur um Worte, sondern um Haltung, Präsenz und die Fähigkeit, zwischen Nähe und Autorität die richtige Balance zu finden. Sie lernen, wie Sie Mitarbeitergespräche führen, Feedbackkultur in Unternehmen fördern und Kommunikationsregeln im Unternehmen gezielt anwenden. ‒ +

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Storytelling für Führungskräfte

Forum für Führungskräfte - eine Marke der TALENTUS GmbH | München

2-Tage Intensiv-Seminar: Menschen bewegen, Botschaften verankern: Storytelling für Führungskräfte: Führungskräfte stehen heute vor der Herausforderung, in einem Umfeld voller Informationen und Veränderungen verstanden zu werden und Ziele zu verfolgen. Mitarbeitende wollen nicht nur wissen was sie tun sollen, sondern warum. Sie erwarten echte Bedeutung und klare Botschaften. Dieses zweitägige Seminar zeigt Ihnen, wie Sie mit der Kraft gut erzählter Geschichten Ihre Führungskommunikation spürbar stärken. Sie lernen, wie Storys wirken, wie Sie Menschen emotional erreichen und wie Sie selbst komplexe Themen so strukturieren, dass sie haften bleiben. Erfahren Sie, wie Sie Storytelling im Führungsalltag wirksam nutzen: In Mitarbeitergesprächen, Team-Meetings, Veränderungsprozessen, Projektkommunikation oder in Kundensituationen. ‒ +

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Basistraining Einkauf

Forum für Führungskräfte - eine Marke der TALENTUS GmbH | München

2-Tage Intensiv-Seminar: Sicher entscheiden, klar steuern, erfolgreich verhandeln: Basistraining Einkauf: Dieses Basistraining vermittelt Ihnen das fundierte Rüstzeug für eine professionelle und zukunftsorientierte Ausrichtung des Einkaufs. Sie lernen, den Einkauf organisatorisch strukturiert aufzubauen, strategisch zu positionieren und wirksam zu steuern. Schritt für Schritt entwickeln Sie tragfähige Einkaufsund Lieferantenstrategien, etablieren ein transparentes Controlling und stärken Ihre Verhandlungskompetenz. Dies so praxisnah und methodisch wie möglich. Die Schwerpunkte Ihrer Weiterbildung: Einkauf strategisch positionieren und wirkungsvoll steuern, Lieferanten professionell auswählen, bewerten und entwickeln, Analysen und Portfoliotechniken gezielt einsetzen, Bestände und Supply Chain effizient ausrichten, Transparenz durch Kennzahlen und TCO schaffen, Preisverhandlungen souverän und erfolgreich führen. ‒ +

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Psychologie im Office

Forum für Führungskräfte - eine Marke der TALENTUS GmbH | Four Points by Sheraton München Messe

2-Tage Intensiv-Seminar: Menschen verstehen, Zusammenarbeit stärken – mit psychologischem Know-how: Psychologie im Office: Im Büroalltag entscheiden nicht nur Aufgaben und Prozesse über den Erfolg – vor allem das Miteinander macht den Unterschied. Gerade wenn viele unterschiedliche Persönlichkeiten mit verschiedenen Bedürfnissen zusammenarbeiten, entstehen leicht Missverständnisse, Spannungen oder Konflikte. Erfahren Sie, wie Sie mit einfachen, praxisnahen psychologischen Methoden und Tricks schnell zu positiven Ergebnissen kommen. In diesem Seminar lernen Sie, die individuellen Unterschiede Ihrer Kolleginnen und Kollegen wahrzunehmen, einzuordnen und konstruktiv zu nutzen. Sie verstehen, warum Menschen unterschiedlich reagieren, und gewinnen Werkzeuge, um Kommunikation und Zusammenarbeit gezielt zu verbessern. Von emotionaler Intelligenz über Stressbewältigung bis hin zu Konfliktlösung – alle Inhalte sind direkt auf den Arbeitsalltag übertragbar. ‒ +

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Cybersecurity-Assessor (TÜV) Gewährleistung von Cybersicherheit in Organisationen / Der 3-Klang von IT-Sicherheit, Gerätesicherheit und Arbeitssicherheit

Tüv Saarland Bildung + Consulting Gmbh | München

Erarbeitung einer Praxis-Checkliste für Schnittstellen, Notfallplan etc. Rechtliche Absicherung, Was verstehen wir nach diesen Erfahrungen unter Cybersicherheit und was sind die rechtlichen Grundlagen, TRBS 1115-1 und die Rollen von IT und OT, Grundzüge SPI, Verantwortlichkeiten, Haftungen und Garantenstellung, Grenzen der eigenen Absicherung festlegen, Erarbeitung der Checkliste für innerbetriebliche Cybersicherheit. Abschlussprüfung. ZIELGRUPPE: Fach- und Führungskräfte, IT-Experten, Projektmanager und alle Interessierten, die KI-Technologien in ihrem Arbeitsumfeld anwenden oder verstehen möchten, sowie ihr Wissen in KI vertiefen und praktische Fähigkeiten in der Anwendung fortgeschrittener KI-Technologien erwerben möchten. ABSCHLUSS: TÜV-Teilnahmebescheinigung (digital) Nach bestandener Abschlussprüfung erhalten Sie das Zertifikat als "Cybersecurity Assessor (TÜV). HINWEIS: Dieses Seminar wird in Zusammenarbeit mit bkm consultants durchgeführt. ‒ +

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KI-Manager (TÜV) Grundlagen und Vertiefung in Künstliche Intelligenz (KI) für Fach- und Führungskräfte in verschiedenen Geschäftsbereichen

Tüv Saarland Bildung + Consulting Gmbh | München

ZIELGRUPPE: Fach- und Führungskräfte, IT-Experten, Projektmanager, und alle Interessierten, die KI-Technologien in ihrem Arbeitsumfeld anwenden oder verstehen möchten, sowie ihr Wissen in KI vertiefen und praktische Fähigkeiten in der Anwendung fortgeschrittener KI-Technologien erwerben möchten. ABSCHLUSS: TÜV-Teilnahmebescheinigung (digital) Nach bestandener Abschlussprüfung erhalten Sie das Zertifikat als "KI-Manager (TÜV) ". HINWEIS: Bitte bringen Sie Ihren eigenen Laptop oder Ihr Tablet mit. Vorkenntnisse in Künstlicher Intelligenz sind hilfreich, aber nicht erforderlich. Im Rahmen unserer Kooperation mit dem August-Wilhelm Scheer Institut profitieren wir von der wissenschaftlichen und praxisnahen Expertise eines privaten, unabhängigen Digitalisierungsinstituts. Seit 2014 entwickelt das Institut gemeinsam mit Unternehmen digitale Produkte, Prozesse und Geschäftsmodelle und bringt sie in die Praxis. ‒ +

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KI-Manager - Modul A Grundlagen und Anwendung von Künstlicher Intelligenz (KI) in verschiedenen Geschäftsbereichen

Tüv Saarland Bildung + Consulting Gmbh | München

ZIELGRUPPE: Fach- und Führungskräfte, IT-Experten, Projektmanager, und alle Interessierten, die KI-Technologien in ihrem Arbeitsumfeld anwenden oder verstehen möchten. ABSCHLUSS: TÜV-Teilnahmebescheinigung (digital). HINWEIS: Bitte bringen Sie Ihren eigenen Laptop oder Ihr Tablet mit. Vorkenntnisse in Künstlicher Intelligenz sind hilfreich, aber nicht erforderlich. Im Rahmen unserer Kooperation mit dem August-Wilhelm Scheer Institut profitieren wir von der wissenschaftlichen und praxisnahen Expertise eines privaten, unabhängigen Digitalisierungsinstituts. Seit 2014 entwickelt das Institut gemeinsam mit Unternehmen digitale Produkte, Prozesse und Geschäftsmodelle und bringt sie in die Praxis. Forschung, Beratung und Co-Innovation gehen dort Hand in Hand. Das Institut arbeitet branchenübergreifend, entwickelt Prototypen, qualifiziert Mitarbeitende und schafft nachhaltigen Mehrwert durch KI, Green Tech und datengetriebene Innovation. ‒ +

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KI-Manager - Modul B Vertiefung in Künstliche Intelligenz (KI) für Fach- und Führungskräfte in verschiedenen Geschäftsbereichen

Tüv Saarland Bildung + Consulting Gmbh | München

ZIELGRUPPE: Fach- und Führungskräfte, IT-Experten, Projektmanager und alle, die ihr Wissen in KI vertiefen und praktische Fähigkeiten in der Anwendung fortgeschrittener KI-Technologien erwerben möchten. ABSCHLUSS: TÜV-Teilnahmebescheinigung (digital) Nach bestandener Abschlussprüfung erhalten Sie das Zertifikat als "KI-Manager (TÜV) ". HINWEIS: Bitte bringen Sie Ihren eigenen Laptop oder Ihr Tablet mit. Für die Teilnahme an diesem Intensiv-Modul sind Vorkenntnisse in Künstlicher Intelligenz erforderlich. Diese erreichen Sie durch die Teilnahme an unserem Seminar-Nr. 15-51 "KI-Manager, Im Rahmen unserer Kooperation mit dem August-Wilhelm Scheer Institut profitieren wir von der wissenschaftlichen und praxisnahen Expertise eines privaten, unabhängigen Digitalisierungsinstituts. Seit 2014 entwickelt das Institut gemeinsam mit Unternehmen digitale Produkte, Prozesse und Geschäftsmodelle und bringt sie in die Praxis. ‒ +

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Nachhaltigkeits- / CSRD-Manager (TÜV) Lehrgang mit Abschlussprüfung und Zertifikat

Tüv Saarland Bildung + Consulting Gmbh | München

INHALT: Grundlagen zum CSRD- / Nachhaltigkeitsmanagement, Unternehmerische Verantwortung und Nachhaltigkeit, Ecoistik als Nachhaltigkeit plus, Standards für Nachhaltigkeit und unternehmerische Verantwortung (ESRS, ISO 14001, ISO 26000, SA 8000, AA 1000, Global Impact, GRI, DNK etc.), Anforderungen und Formen von Nachhaltigkeitsmanagement. Umsetzung von CR (Corporate Responsibility) und Nachhaltigkeit im Unternehmen (Grundlagen), Vom Umweltmanagement zum Nachhaltigkeitsmanagement, Umsetzung der Nachhaltigkeitsphilosophie im Unternehmen, Kennzahlensysteme, Vorgehensweise zur Einführung eines Nachhaltigkeitsmanagements, Werkzeuge und Tools für ein effizientes Nachhaltigkeitsmanagement. CSRD Roadmap, Wesentlichkeitsanalyse, Stakeholderanalyse. Die UN-SDGs (Sustainable Development Goals) in der Nachhaltigkeitsstrategie, Zukunftsfähige Unternehmenskultur, u.a. das Audit des Bundesministeriums für Arbeit und Soziales, Nachhaltigkeitsberichterstattung, Herausforderung Nachhaltigkeit, Stakeholder-Relationship-Management, Standards, Zertifikate und Rankings: Leitfäden zur Erstellung von Nachhaltigkeitsberichten. ‒ +

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Qualitätsbeauftragter (TÜV) - Modul 1 QM-Lehrgang mit Abschlussprüfung und Zertifikat

Tüv Saarland Bildung + Consulting Gmbh | München

Geschichte der Qualitätsnormen. Die DIN EN ISO 9001:2015, PDCA-Regelkreis, Prozessorientierung und risikobasierter Ansatz, Die neue Struktur, Interpretation der Normanforderungen, Notwendige Aktivitäten. QM-Dokumentation, Dokumentierte Informationen und deren Lenkung. Weitere neue Anforderungen zu, Kontext der Organisation, Ressourcenmanagement, Wissen der Organisation etc. Einführung eines QM-Systems. ZIELGRUPPE: Fach- und Führungskräfte, welche die oberste Leitung in allen Qualitätsthemen fachkundig beraten sollen. ABSCHLUSS: TÜV-Teilnahmebescheinigung (digital) Nach Teilnahme an beiden Modulen und bestandener Abschlussprüfung am Ende von Modul 2 erhalten Sie das Zertifikat als "Qualitätsbeauftragter (TÜV) ". HINWEIS: Auf unserer Homepage und im Prospekt finden Sie unter dem Punkt "Lehrgangsreihen" interessante Kombinationsmöglichkeiten zu Sonderkonditionen für diesen Lehrgang. ‒ +

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Qualitätsbeauftragter (TÜV) - Modul 2 QM-Lehrgang mit Abschlussprüfung und Zertifikat

Tüv Saarland Bildung + Consulting Gmbh | München

Teamleitung von KVP-Teams und Qualitätszirkeln, Kennzahlenreporting und Präsentation von Teamergebnissen. Werkzeuge zur Umsetzung des KVP-Gedankens, Kreativitätstechniken, wie Brainstorming, etc. Visualisierung mit Ishikawa oder modernen Mind-mapping-Werkzeugen, Eingeführte KVP-Methoden, wie FMEA, QFD, u.v.m. Qualitätscontrolling, Strukturen und Werkzeuge. Grundlagen der Auditierung und Zertifizierung, Abschlussprüfung. ZIELGRUPPE: Fach- und Führungskräfte, welche die oberste Leitung in allen Qualitätsthemen fachkundig beraten sollen. ABSCHLUSS: TÜV-Teilnahmebescheinigung (digital) Nach Teilnahme an beiden Modulen und bestandener Abschlussprüfung am Ende von Modul 2 erhalten Sie das Zertifikat als "Qualitätsbeauftragter (TÜV) ". HINWEIS: Voraussetzung: Teilnahme am Modul 1 Auf unserer Homepage und im Prospekt finden Sie unter dem Punkt "Lehrgangsreihen" interessante Kombinationsmöglichkeiten zu Sonderkonditionen für diesen Lehrgang. ‒ +

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Lieferantenauditor (TÜV) QM-Lehrgang mit Abschlussprüfung und Zertifikat

Tüv Saarland Bildung + Consulting Gmbh | München

Planung, Durchführung und Auswertung von Lieferantenaudits, Auditprogramm und -plan, Erstellen von Auditchecklisten, Auswahl und Qualifikation von Auditoren, Formale Prüfung der QM-Dokumente, Überprüfung der QM-Maßnahmen beim Lieferanten, Erstellung eines Auditberichts. Gesprächsführung, Interview- und Fragetechnik, Besprechungsverlauf, Umgang mit Abweichungen und Beurteilungsfehlern, Festlegung von Lieferantenaudits in Qualitätssicherungsvereinbarungen, Optimierung des Kunden- / Lieferantenverhältnisses, Praktische Übungen und Rollenspiele, Zertifikatsprüfung. ZIELGRUPPE: Personal aus den Bereichen Qualität und Einkauf, die im Rahmen der Lieferantenentwicklung Audits planen und durchführen. ABSCHLUSS: TÜV-Teilnahmebescheinigung (digital) Nach bestandener Abschlussprüfung erhalten Sie das Zertifikat als "Lieferantenauditor (TÜV) ". HINWEIS: Sie bringen idealerweise fundierte Kenntnisse der ISO 9001 und IATF 16949:2016 (bisher: ISO/TS 16949) mit. ‒ +

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