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Betriebsbeauftragter für Gewässerschutz nach § 64 WHG Erwerb der Fachkunde nach § 65 WHG

TÜV NORD Akademie GmbH & Co. KG | Leipzig

Unsere erfahrenen Referentinnen und Referenten vermitteln Ihnen relevante wasserrechtliche Vorschriften. Sie erhalten alle wichtigen Informationen über genehmigungsrechtliche Anforderungen an Abwasseranlagen und an Anlagen zum Umgang mit wassergefährdenden Stoffen. Als Gewässerschutzbeauftragte bzw. -beauftragter haben Sie die Aufgabe, die Geschäftsführung sowie die Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter in Angelegenheiten des Gewässerschutzes zu beraten. So tragen Sie dazu bei, die Einhaltung der Gesetze, Vorschriften und Auflagen im Interesse des Gewässerschutzes in Ihrem Unternehmen sicherzustellen. Der Lehrgang entspricht den Anforderungen des § 64 Wasserhaushaltsgesetz (WHG) und der Umsetzung der Aufgaben gemäß § 65 WHG. Ideal für alle, die eine Ausbildung zur bzw. zum Gewässerschutzbeauftragten absolvieren und anschließend rechtskonform bestellt werden sollen. ‒ +

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Reklamationsmanagement Reklamation - Chance zur Kundenbindung

TÜV NORD Akademie GmbH & Co. KG | Leipzig

Exkurs: Rechtliche Grundlagen Reklamationsmanagementsystem, Warum bauen Organisationen ein Reklamationsmanagementsystem auf? Was ist ein Reklamationsmanagementsystem? Ziele und Vorteile, Reklamationstypen, Reklamationserfassung und Reklamationsbearbeitung, 8D-Report, 5-Why-Methode (Root-Cause-Analysis) Statistik, Ziele, Datenerfassung und Auswertung Qualitätstechniken, Fehlersammelliste, Pareto-Diagramm (ABC-Analyse), Brainstorming, Ursachen-Wirkungsdiagramm, Korrelationsdiagramm, FMEA Lieferantenbewertung, Daten für die Lieferantenbewertung, Scoringmodell Reklamationsmanagementsystem, Wo haben wir Verbesserungspotenzial?#Ein gutes Reklamationsmanagement wirkt sich direkt auf die Zufriedenheit Ihrer Kundinnen und Kunden aus. In unserem Reklamationsmanagement-Seminar erfahren Sie, wie Sie durch schnelle, nachvollziehbare und faire Lösungen negative Erfahrungen in positive Kundenerlebnisse umwandeln können. Dies führt häufig zu einer stärkeren Kundenbindung. Die Einführung in Methoden wie 8D-Report, 5-Why, Qualitätstechniken, FMEA und Checklisten geben Ihnen eine gute Grundlage für Ihre erfolgreiche Reklamationsbearbeitung. ‒ +

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DIN EN ISO/IEC 17025:2018 - Labormanagement Anforderungen an Prüf- und Kalibrierverfahren erfüllen

TÜV NORD Akademie GmbH & Co. KG | Leipzig

Personal, Räumlichkeiten und Umgebungsbedingungen, Einrichtungen und metrologische Rückführbarkeit, Extern bereitgestellte Produkte und Dienstleistungen Anforderungen an Prozesse, Prüfung von Anfragen, Angeboten und Verträgen, Auswahl, Verifizierung und Validierung von Verfahren, Probenahme, Handhabung von Prüf- und Kalibriergegenständen, Technische Aufzeichnungen, Ermittlung der Messunsicherheit, Sicherung der Validität von Ergebnissen und Berichten von Ergebnissen, Beschwerden und nichtkonforme Arbeit, Lenkung von Daten und Informationsmanagement Anforderungen an das Managementsystem, Anforderungen 8.2: 8.9 für Option A, einschließlich 8.5: Maßnahmen zum Umgang mit Risiken und Chancen Anhänge, Anhang A: Metrologische Rückführbarkeit, Anhang B: Managementsystemoptionen Akkreditierungsverfahren, Vorbereitung, DAkkS-Dokumentenstruktur und Antragsunterlagen, Checkliste zur Begutachtung Praxisbeispiele, u. a. Arbeitsgebiet eines Labors, Regeln und Grundsätze guter Laborpraxis. ‒ +

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Chief Information Security Officer - CISO (TÜV) Manager Informationssicherheit

TÜV NORD Akademie GmbH & Co. KG | Leipzig

Voraussetzung zur Teilnahme am Seminar Chief Information Security Officer, CISO (TÜV) ist die bestandene Prüfung Information Security Officer, ISO (TÜV) oder gleicher, fachlicher Kenntnisstand.#Management und Steuerung der Informationssicherheit, Planung zum Aufbau eines geeigneten ISMS, Aufbau und Gestaltung einer Sicherheitsorganisation, Implementieren eines ISMS, Wirksamkeitsmessung und Gap-Analyse, Berichterstattung mit Managementbewertung. Sicherheitsvorfälle und Sicherheitslücken, Prozess für die Reaktion auf Sicherheitsvorfälle, Grundlagen der Forensik, Krisenmanagement und Kommunikation, Prozess für den Umgang mit Sicherheitslücken, Personelle Aspekte der Informationssicherheit. Sicherheitsprojekte und Sicherheitsanalysen, Informationssicherheitsprogramme und -projekte, Sicherheitsanalyse, Entscheidungen vorbereiten. Risikoübernahmen und Risikomanagement, Einführung ins Risikomanagement, Standards zum Risikomanagement, Risikomanagement-Prozess planen, Risikomanagement mit der ISO 27001. Notfallmanagement und Business Continuity Management. ‒ +

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Datenschutzbeauftragter (TÜV) gemäß DSGVO und BDSG-neu

TÜV NORD Akademie GmbH & Co. KG | Leipzig

Unabhängig von der Mitarbeiterzahl muss ein betrieblicher Datenschutzbeauftragter benannt werden, wenn eine Datenschutz-Folgenabschätzung durchzuführen ist, wenn personenbezogene Daten zum Zwecke der Übermittlung, der anonymisierten Übermittlung oder für Zwecke der Markt- oder Meinungsforschung automatisiert verarbeitet werden. Unsere erfahrenen Referenten vermitteln Ihnen in unserem Datenschutzbeauftragter-Seminar die Theorie anhand vieler Beispiele aus der Praxis. Am Ende des vierten Tages der Ausbildung haben Sie die Möglichkeit, an einer Prüfung mit dem Zertifikatsabschluss Datenschutzbeauftragter (TÜV®) teilzunehmen. Dieses Zertifikat dokumentiert die Fachkunde über die Grundlagen der Anwendung der aktuellen Rechtsvorschriften, der neuesten Kenntnisse im Bereich Datenschutzorganisation sowie der IT-Sicherheit. Das erforderliche Fachwissen des Datenschutzbeauftragten variiert je nach Umfang und Sensibilität der zu verarbeitenden Daten. ‒ +

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Datenschutzbeauftragter (TÜV) -Prüfung-

TÜV NORD Akademie GmbH & Co. KG | Leipzig

Folgende Voraussetzungen müssen Sie, neben der bestandenen Prüfung, für die Zertifikatserteilung erfüllen: Teilnahmebescheinigung des Lehrgangs Datenschutzbeauftragter (TÜV), schriftliche Anmeldung zur Prüfung mit Angabe des Geburtsdatums, Mit Buchung der Prüfung stimmen Sie den Rahmenbedingungen, die im Leitfaden und in der Prüfungsordnung festgelegt sind, sowie der Erklärung zur Zertifikatserteilung verbindlich zu. Die Themen der Prüfung basieren auf den Inhalten des vorangegangenen Lehrgangs und sind im Leitfaden zum Personenzertifizierungsprogramm aufgeführt. Wie läuft die Prüfung ab? Die Prüfung findet ausschließlich online statt. Die Prüfung besteht aus einem schriftlichen Teil. Die Dauer der schriftlichen Prüfung beträgt 75 Minuten. Es werden insgesamt 40 Multiple Choice Aufgaben gestellt. ‒ +

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Gefahrstoffbeauftragter Schulung zum Koordinator für modernes Gefahrstoffmanagement

TÜV NORD Akademie GmbH & Co. KG | Leipzig

Praktische Anforderungen im Gefahrstoffmanagement, Praktische Ersatzstoffsuche, Lagerung von Gefahrstoffen (Lagerausrüstung, Zusammenlagerung, Genehmigung), Auswahl persönlicher Schutzausrüstung, Entsorgung von Gefahrstoffen, Notfallplanung und -übung von Gefahrstoffunfällen, Anknüpfung an das Umweltrecht und an weitere Arbeitsschutzvorschriften. Schriftliche Erfolgskontrolle, h3Warum sind Gefahrstoffbeauftragte wichtig für Unternehmen? Unternehmen, die mit Gefahrstoffen arbeiten, sind verpflichtet, Gefährdungen systematisch zu erfassen und zu bewerten. Grundlage hierfür ist insbesondere die Gefährdungsbeurteilung gemäß Gefahrstoffverordnung (Gef StoffV) sowie relevanter TRGS. Gefahrstoffbeauftragte übernehmen dabei eine zentrale Rolle: Sie beraten zur Einhaltung gesetzlicher Vorgaben, koordinieren, Schutzmaßnahmen und tragen aktiv zur Risikominimierung im Betrieb bei. Gleichzeitig grenzen sie ihre Aufgaben klar von, angrenzenden Funktionen wie denen der Gefahrgutbeauftragten ab: Ihr Nutzen der Ausbildung zur bzw. zum Gefahrstoffbeauftragten: Unsere dreitägige Schulung vermittelt Ihnen die Fachkunde, um den Umgang mit Gefahrstoffen im Unternehmen rechtskonform zu gestalten. ‒ +

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Gefahrstoffe - Fortbildung Aktuelle rechtliche Änderungen für den Umgang mit Gefahrstoffen

TÜV NORD Akademie GmbH & Co. KG | Leipzig

Diese Seminar richtet sich an Personen, die bereits Vorkenntnisse im Gefahrstoffrecht besitzen.#Übersicht über das Gefahrstoffrecht (EU und Deutschland) und ergänzende Vorschriften (z.B. TRGS, DGUV Recht) Relevante neue Rechtsvorschriften und zu erwartende bzw. aktuelle Rechtsänderungen Aktuelles zur Lagerung von Gefahrstoffen Haftungsrechtliche Betrachtungen (Kenntnisse über die Pflichten und Rechte eines Beauftragten) Schnittstellen und Änderungen im Umweltrecht (Immissionsschutz, Gewässerschutz etc.) Änderungen bei Sicherheitsdatenblättern, Informationen der Lieferanten Datenbanken als Informationsquelle Erfahrungsaustausch der Gefahrstoffexperten Tipps aus der Praxis zum verbesserten Gefahrstoffmanagement #Dieses spezielle Gefahrstoffe-Seminar klärt Sie über die aktuellen Änderungen im Gefahrstoffrecht auf. Zur Aufrechterhaltung der Fachkunde Gefahrstoffe fordert die Gefahrstoffverordnung nach § 2 Abs.16 eine regelmäßige fachspezifische Fortbildung. ‒ +

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Import- und Exportabwicklung in der Praxis Zollabwicklung - Grundlagen des globalen Handelsverkehrs

TÜV NORD Akademie GmbH & Co. KG | Leipzig

Die wichtigsten Begriffe aus einem Akkreditiv Zollwesen Import, Importrelevante Angaben, Zollwert und Einfuhrumsatzsteuer, Nämlichkeit, Raumverschluss, Überlassung, Zugelassener Empfänger, Statistische Warennummern Zollwesen Export, Grundgedanke europäische Gemeinschaft, Problem Empfangsland, Ausfuhrzollanmeldung und vorläufige Ausfuhrzollanmeldung, Zugelassener Versender Präferenzen und Warenursprung, Einsatz und Hintergrund, Zollunionen/Drittländer Versandverfahren/Zoll, Was sind Versandverfahren? Welche gibt es und wie muss ich sie behandeln? Zusammenfassende Meldung/Intrastat-Meldung Dokumentation, Ursprungszeugnis, Bill of Lading, Konnossement/Vermerke, Airwaybill, shipper's declaration, Lieferantenerklärung, Sicherheitsdatenblatt Gefahrgut und Gefahrstoffen, Besonderheiten beim Umgang #Unsere erfahrenen Referenten erläutern Ihnen die wesentlichen Aktivitäten eines Import-/Exportauftrages praxisnah. Angefangen bei den Incoterms über Verzollungen, Versandverfahren, Dokumentation bis hin zu den statistischen Meldungen etc. werden Sie Schritt für Schritt an die Thematik des globalen Handelsverkehrs herangeführt. ‒ +

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Befähigte Person zur Prüfung bei Explosionsgefährdungen - Fortbildung Gemäß TRBS 1203 und BetrSichV Anhang 2 Abschnitt 3

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Gefahrstoffverordnung Die Befähigte Person, Anforderungen und Grundlagen, Stellung, Aufgaben, Pflichten und Rechte, Umsetzung von Rechtsvorschriften zum elektrischen und mechanischen Explosionsschutz Staubexplosionsschutz -Schutzprinzipien, Zündschutzarten Prüfungsdurchführung -TRBS 1201, Praktische Erfahrungen mit der Prüfung von elektrischen und mechanischen Betriebsmitteln, Dokumentation#Aktualisieren Sie Ihre Kenntnisse im Explosionsschutz: Sie prüfen Arbeitsmittel, Geräte und Anlagen auf Explosionsgefährdung? Dann sind Sie laut Betriebssicherheitsverordnung und TRBS 1201 Teil 1 zu regelmäßiger Weiterbildung verpflichtet. Dazu gehört, dass Sie Ihre Kenntnisse zum Stand der Technik und der Technischen Regelwerke auffrischen. Unsere Fortbildung vermittelt Ihnen alle Neuerungen und das aktuelle Wissen zum Thema Explosionsschutz. Gemeinsam werten wir Schadensereignisse aus und besprechen aktuelle Prüfungen und Prüfverfahren in Bereichen, in denen Explosionsgefährdungen auftreten. ‒ +

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Seminar: Betriebliches Eingliederungsmanagement So gestalten Sie ein wirkungsvolles BEM - souverän, empathisch und gesetzeskonform

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Besonderheiten bei psychisch bedingter Arbeitsunfähigkeit #Im Seminar Betriebliches Eingliederungsmanagement (BEM) legen Sie die Grundsteine für ein maßgeschneidertes BEM-Konzept in Ihrem Unternehmen: Erfahrene Referenten machen Sie mit den gesetzlichen Grundlagen und arbeitsrechtlichen Aspekten vertraut. Sie lernen die Aufgaben und Rollen der BEM-Beteiligten kennen und erfahren, mit welchen Maßnahmen Sie die Regeln in Ihrem Unternehmen umsetzen. Zusätzlich erhalten Sie in dieser BEM-Schulung eine Einführung in die Grundregeln der Kommunikation und erproben die Anwendung einer ziel- und lösungsorientierten Gesprächsführung. Zusammen mit Psychologinnen und Psychologen lernen Sie wichtige Aspekte von BEM-Gesprächen bei psychisch bedingten Arbeitsunfähigkeiten kennen: Demografischer Wandel, Zunahme psychisch bedingter Erkrankungen, Arbeitsverdichtung sowie Informationsflut sind Herausforderungen der aktuellen Arbeitswelt. ‒ +

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Vom Kollegen zum Vorgesetzten Seminar I Führungskompetenz und Souveränität für den Aufstieg vom Kollegen zum Vorgesetzten

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Beispiele aus der Praxis#Vom Kollegen zum Vorgesetzten I: In diesem Führungskräfte-Seminar erhalten Sie einen Überblick über die Themen, die für den Erfolg und für die Akzeptanz in Ihrer Führungsfunktion relevant sind. Anhand von konkreten, insbesondere auch schwierigen Situationen aus dem Arbeitsalltag üben Sie in unserer Führungskräfte Fortbildung ein angemessenes und situationsgerechtes Führungsverhalten ein. Damit sind Sie optimal für Ihren internen Aufstieg vom Mitarbeitenden zur Führungskraft gewappnet. Das Seminar Vom Kollegen zum Vorgesetzten I bietet zahlreiche Gelegenheiten zum Erfahrungsaustausch und zur Selbstreflexion Ihres eigenen Führungsverhaltens mit unseren erfahrenen Trainerinnen und Trainern sowie den anderen Teilnehmenden. Durch das Seminar für Führungskräfte gewinnen Sie für sich mehr Sicherheit, aber auch neue Sichtweisen und Ideen für ein überzeugendes Auftreten: Sie lernen die Erwartungen an eine Führungskraft kennen, erlernen Methoden zur Entwicklung Ihres eigenen Führungsstils und wissen, wie Sie erfolgreich mit Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern kommunizieren und kooperieren. ‒ +

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Vom Kollegen zum Vorgesetzten Seminar II Die Weiterentwicklung zur Führungspersönlichkeit beim internen Aufstieg

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Wie setze ich getroffene Vereinbarungen durch?#In diesem 2. Teil des Seminars Vom Kollegen zum Vorgesetzten lernen Sie, Ihre Führungsarbeit zu optimieren. Dieses Aufbauseminar für Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter mit neuen Führungsaufgaben geht gezielt auf die hohen und vielseitigen Anforderungen an Führungskräfte ein. Sie lernen psychologische Grundlagen kennen und erfahren, welche praktischen Handlungsmöglichkeiten Sie in Konflikten und zur Motivierung Ihrer Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter haben. Sie trainieren, mit welcher Grundeinstellung Sie sich Konflikten zuwenden sollten, und lernen, welche bewährten Verhaltensweisen Sie bei der Lösung von Konflikten einsetzen können. Sie erkennen konkrete Ansatzpunkte, um Ihre Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter, ¬Menschen mit unterschiedlichen Motiven, ¬erfolgreich und situationsgerecht zu führen. ‒ +

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IATF 16949 - Auditor (TÜV) -Prüfung- 1st/2nd Party Auditor

TÜV NORD Akademie GmbH & Co. KG | Leipzig

Folgende Voraussetzungen müssen Sie, neben der bestandenen Prüfung, für die Zertifikatserteilung erfüllen: Teilnahmebescheinigung des Lehrgangs IATF 16949, Auditor (TÜV) 1st/2nd Party Auditor, schriftliche Anmeldung zur Prüfung mit Angabe des Geburtsdatums, Mit Buchung der Prüfung stimmen Sie den Rahmenbedingungen, die im Leitfaden und in der Prüfungsordnung festgelegt sind verbindlich zu. Eingangsvoraussetzungen zur Teilnahme an der Prüfung und zur Zertifikatserteilung sind zudem weitere persönliche Qualifikationen, die mittels eines Zertifizierungsantrages nachzuweisen sind. Bitte senden Sie den ausgefüllten Zertifizierungsantrag inkl. der notwendigen Nachweise an perszert@tuev-nord.de. Die Themen der Prüfung basieren auf den Inhalten des vorangegangenen Lehrgangs und sind im Leitfaden zum Personenzertifizierungsprogramm aufgeführt. Wie läuft die Prüfung ab? ‒ +

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IATF 16949 - Auditor (TÜV) 1st-/2nd-Party-Auditor

TÜV NORD Akademie GmbH & Co. KG | Leipzig

Voraussetzung zur Teilnahme an der Prüfung IATF 16949, Auditor (TÜV) sind der Besuch des gleichnamigen Seminars und der positiv bewertete Zertifizierungsantrag. Ziel und Struktur der Norm IATF 16949, Ziele der Automobilverbände und der OEM, Die Struktur der Norm IATF 16949, Neue Begriffe und Schwerpunkte (general facts) Der prozessorientierte Ansatz in der Automobilindustrie, Aufbau von prozessorientierten QM-Systemen, Anwendung der Turtle-Systematik zur Prozessbeschreibung, Bewertung von Risiken (SWOT, Risiko-Turtle), Anforderung an dokumentierte Informationen Anforderungen an Auditoren, Anforderungen und Voraussetzungen, Kenntnisse der Core Tools, Aufrechterhaltung der Kompetenz, Gesprächsführung im Audit, Bewertung von Feststellungen Prozessorientiertes Auditieren, Die Turtle-Systematik in der praktischen Anwendung, Umgang mit Audit-Feststellungen. ‒ +

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Interessante Fachschulen in Leipzig

Schulzentrum am König-Albert-Stift Plauen

Schulzentrum am König-Albert-Stift Plauen | Plauen

Wir bieten ein Abitur in 3 Jahren (Berufliches Gymnasium) an oder eine berufliche Ausbildung zum/zur Pharmazeutisch technischen Assistent/in oder eine berufliche Ausbildung mit der Fachrichtung Medizinisch-technische/r Laborassistent/in. Durch unsere kleinen Klassen sind wir ein familiäres und persönliches Schulhaus. Wir betreiben folgende Bildungseinrichtungen: Berufliches Gymnasium: Abitur: Ausbildungsdauer: 3 Jahre; Ausbildungsvoraussetzungen: Realschulabschluss; Ausbildungsinhalte: Vorbereitung auf das Abitur in Biotechnologie, eignet sich für das Studium z.B. Veterinärmedizin, Pharmazie, Schulgeld: 20€ monatlich; Finanzierungsmöglichkeiten: Bafög. Anmeldungsverlauf. Bewerbung schriftlich abgeben (E-Mail oder Post); Infogespräch bei dem Bereichsleiter; Einstellungstest (möglich); Vertragsunterzeichnung. Medizinische Berufsfachschule: Pharmazeutisch-technische/r Assistent/in: Ausbildungsdauer: 2,5 Jahre; Ausbildungsvoraussetzungen: Realschulabschluss, deutsche Staatsangehörigkeit, aktuelles Zeugnis; Ausbildungsinhalte: Informationen von Arzneimitteln, Herstellung und Prüfung von Arzneimitteln, Ausüben von Dienstleistungen z.B. Blutdruck messen. ‒ +

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