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Defense & Security REVIEW (DEFS) Vorfälle analysieren und betriebliche Sicherheitsmaßnahmen verbessern

TÜV NORD Akademie GmbH & Co. KG | Köln

Integration von Lernerfahrungen in bestehende Prozesse #DEFS REVIEW richtet sich an Organisationen, die aus sicherheitsrelevanten Ereignissen, Beinahe‑Vorfällen oder belastenden Situationen systematisch lernen möchten. Das Seminar unterstützt Teilnehmende dabei, Ereignisse strukturiert nachzubereiten und Entscheidungswege, Kommunikationsabläufe sowie organisatorische Rahmenbedingungen nachvollziehbar zu reflektieren. Dabei steht nicht die Bewertung einzelner Personen im Vordergrund, sondern das gemeinsame Verständnis von Ursachen, Zusammenhängen und Wirkmechanismen. DEFS REVIEW trägt dazu bei, wiederkehrende Muster, strukturelle Schwächen oder Schnittstellenprobleme sichtbar zu machen, die in kritischen Situationen zu Unsicherheit, Verzögerungen oder Überforderung führen können. Teilnehmende gewinnen Klarheit darüber, warum Situationen so verlaufen sind, wie sie verlaufen sind, und welche organisationalen Faktoren dabei eine Rolle gespielt haben. ‒ +

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Defense & Security ACT (DEFS) Gefahren im Arbeitsalltag frühzeitig erkennen

TÜV NORD Akademie GmbH & Co. KG | Köln

Reflexion des eigenen Entscheidungs‑ und Handlungsverhaltens#DEFS ACT richtet sich an Menschen in Organisationen, die nach der Wahrnehmung und Einordnung möglicher Risiken (AWARE) in der Lage sein müssen, angemessen, kontrolliert und rollenbewusst zu handeln. erkannte Gefahren und sicherheitsrelevante Lagen nicht nur wahrzunehmen, sondern daraus verantwortungsvolle Handlungsentscheidungen abzuleiten. Im Fokus steht dabei nicht der Umgang mit zwischenmenschlichen Konflikten, sondern das Handeln bei unterschiedlichen Gefährdungsarten, die im Arbeitsalltag auftreten können, etwa durch auffälliges Verhalten von Personen, technische oder infrastrukturelle Störungen, organisatorische Schwächen oder externe Einwirkungen. DEFS ACT vermittelt, wie Handlungsoptionen unter Druck, Zeitmangel oder Unsicherheit sachlich bewertet und rollenangemessen umgesetzt werden können. Teilnehmende lernen, zwischen Abwarten, Weitergeben, Absichern und Eingreifen zu unterscheiden und eigene Entscheidungs‑ und Handlungsspielräume realistisch einzuschätzen. ‒ +

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Defense & Security FOKUS (DEFS-Kombikurs AWARE und ACT) Kompakte Sicherheitsschulung für gezielte Handlungssicherheit

TÜV NORD Akademie GmbH & Co. KG | Köln

Reflexion des eigenen Entscheidungs‑ und Handlungsverhaltens #DEFS FOKUS richtet sich an Organisationen und Mitarbeitende, die sicherheitsrelevante Situationen im Arbeitsalltag frühzeitig wahrnehmen, realistisch einordnen und verantwortungsvoll handeln müssen, ohne auf formale Sicherheitsrollen oder technische Interventionen angewiesen zu sein. Das Programm kombiniert die beiden Module DEFS AWARE und DEFS ACT zu einer praxisnahen, arbeitsalltagsorientierten Qualifizierung. Teilnehmende lernen, relevante Frühwarnsignale und Abweichungen bewusst wahrzunehmen, Situationen fundiert einzuordnen und nach erkannter und eingeordneter Gefährdung rollenangemessen, kontrolliert und nachvollziehbar zu handeln. DEFS FOKUS unterstützt Organisationen dabei, Eskalationen nicht erst im Ereignisfall zu begegnen, sondern bereits im Vorfeld Handlungssicherheit aufzubauen. Wahrnehmung und Handeln werden systematisch miteinander verknüpft, ohne Deeskalationstechniken oder operative Eingriffe in den Vordergrund zu stellen. ‒ +

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Defense & Security AWARE (DEFS) Gefahren im Arbeitsalltag frühzeitig erkennen

TÜV NORD Akademie GmbH & Co. KG | Köln

Grundlagen der Situational Awareness und Risikowahrnehmung im Arbeitsalltag, Systematische Wahrnehmung von Umfeld, Abläufen, Verhalten und Veränderungen, Erkennen von Frühindikatoren für sicherheitsrelevante Abweichungen, Einordnung unterschiedlicher Gefährdungslagen zwischen „normal“, „auffällig“ und „potenziell kritisch“, Antizipation möglicher Entwicklungen und Eskalationsdynamiken, Abgrenzung von Wahrnehmung, Bewertung und Handlung, Übertragung der Inhalte auf den eigenen Arbeits‑ und Organisationskontext (Hinweis: Das Seminar behandelt keine Konflikt oder Deeskalationstechniken.) #DEFS AWARE richtet sich an Organisationen, in denen potenzielle Gefahren im Arbeitsalltag systematisch wahrgenommen, eingeordnet und antizipiert werden müssen, bevor sie handlungsrelevant oder kritisch werden. Das Seminar unterstützt Teilnehmende dabei, sicherheitsrelevante Auffälligkeiten, Veränderungen und Abweichungen im eigenen Arbeits‑ und Organisationsumfeld bewusst wahrzunehmen und deren Bedeutung realistisch einzuschätzen. ‒ +

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Defense & Security CORE (DEFS) Moderne Sicherheitskompetenz im Unternehmen

TÜV NORD Akademie GmbH & Co. KG | Köln

Ableitung eines umsetzbaren Maßnahmen und Handlungsrahmens#DEFS CORE richtet sich an Organisationen, die Sicherheit nicht mehr nur als Einzelmaßnahme oder Reaktion auf Vorfälle verstehen, sondern als dauerhafte Führungs‑ und Organisationsaufgabe. In einem Umfeld zunehmender Unsicherheit, sich zuspitzender Krisenlagen und gleichzeitig wirkender Risiken unterstützt das Seminar dabei, sicherheitsrelevante Fragestellungen frühzeitig zu erkennen, einzuordnen und strukturiert zu bearbeiten. DEFS CORE unterstützt Organisationen dabei, Risiken systematisch zu betrachten, Entscheidungs‑ und Verantwortungswege klar zu strukturieren und Sicherheitsverantwortung bewusst und nachvollziehbar im Unternehmen zu verorten. Dabei werden sowohl betriebliche und organisatorische Rahmenbedingungen als auch externe Einwirkungen berücksichtigt, die den Arbeitsalltag und die Handlungsfähigkeit beeinflussen können. Das Seminar trägt dazu bei, Unsicherheiten im Umgang mit sicherheitsrelevanten Lagen zu reduzieren, Eskalationsdynamiken frühzeitig zu erkennen und die Handlungsfähigkeit von Führungskräften und Schlüsselrollen auch unter Druck zu stärken. ‒ +

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Fortbildung: Geschäftsprozessautomatisierung - Advanced BPMN-Modelle sicher anwenden, Prozesse automatisieren und digitale Transformation aktiv gestalten

TÜV NORD Akademie GmbH & Co. KG | Köln

In dieser Fortbildung erfahren Sie, wie Sie Prozessmodelle gezielt entwickeln, welche Tools sich für die Automatisierung eignen und wie Sie Prozesse und Ressourcen optimal aufeinander abstimmen. Darüber hinaus erhalten Sie praxisnahe Einblicke in angrenzende Themen wie Process Mining, RPA-Bots und das Internet of Things. Die Prozessdigitalisierung und -automatisierung eröffnet Unternehmen neue Potenziale: Sie steigert die Effizienz, spart Kosten und schafft gleichzeitig neue Möglichkeiten zur kontinuierlichen Verbesserung. Durch übergreifende, automatisierte Prozesse, in die Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter, Maschinen, Systeme und Bots integriert sind, stärken Sie die Resilienz Ihrer Unternehmensprozesse und steigern Ihre Kundenorientierung. Mit der BPMN-basierten Geschäftsprozessautomatisierung vereinen Sie Struktur, Verständlichkeit, technische Ausführbarkeit und Änderungsflexibilität. ‒ +

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OT-Security Manager (TÜV) -Prüfung- nach IEC 62443

TÜV NORD Akademie GmbH & Co. KG | Köln

Folgende Voraussetzungen müssen Sie, neben der bestandenen Prüfung, für die Zertifikatserteilung erfüllen: Teilnahmebescheinigung des Lehrgangs OT-Security Manager (TÜV), schriftliche Anmeldung zur Prüfung mit Angabe des Geburtsdatums, Mit Buchung der Prüfung stimmen Sie den Rahmenbedingungen, die im Leitfaden und in der Prüfungsordnung festgelegt sind, sowie der Erklärung zur Zertifikatserteilung verbindlich zu. Die Themen der Prüfung basieren auf den Inhalten des vorangegangenen Lehrgangs und sind im Leitfaden zum Personenzertifizierungsprogramm aufgeführt. Wie läuft die Prüfung ab? Die Prüfung besteht aus einem schriftlichen Teil. Die Dauer der schriftlichen Prüfung beträgt 90 Minuten. Es werden insgesamt 45 Multiple Choice Aufgaben gestellt. Ab wann gilt die Prüfung als bestanden? ‒ +

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Defense & Security KOMPLETT (DEFS) Ganzheitliche Sicherheitsweiterbildung für Organisationen

TÜV NORD Akademie GmbH & Co. KG | Köln

Integration von Lernerfahrungen in bestehende Prozesse Teilnehmerkreis (Zielgruppe): DEFS KOMPLETT richtet sich an Organisationen und Personen mit sicherheitsrelevanter Verantwortung, insbesondere an: Führungskräfte und leitende Mitarbeitende, Mitarbeitende mit organisatorischer, operativer oder personeller Verantwortung, Sicherheits, Krisen oder Notfallverantwortliche, HR und Organisationsverantwortliche, Schlüsselrollen an Schnittstellen von Betrieb, Sicherheit und Führung Das Programm eignet sich sowohl für gemischte Gruppen als auch für klar definierte Zielgruppen innerhalb einer Organisation. DEFS KOMPLETT richtet sich an Organisationen, die Sicherheit, Entscheidungsfähigkeit und Handlungssicherheit nicht punktuell, sondern systematisch und zusammenhängend entwickeln möchten. Das Programm verbindet die vier DEFS‑Module CORE, AWARE, ACT und REVIEW zu einem durchgängigen Qualifizierungsrahmen. Teilnehmende und Organisationen werden befähigt, sicherheitsrelevante Fragestellungen strategisch zu verorten, Risiken frühzeitig wahrzunehmen, in kritischen Situationen verantwortungsvoll zu handeln und aus Ereignissen nachhaltig zu lernen. ‒ +

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Das aktuelle Reisekosten- und Bewirtungsrecht

AKADEMIE HERKERT - FORUM VERLAG HERKERT GMBH | Köln

Bitte beachten Sie, dass dieses Seminar speziell für die Privatwirtschaft konzipiert wurde, Regelungen und Besonderheiten des öffentlichen Dienstes werden nicht behandelt. Ziele & Nutzen: Aus der Praxis lernen – Fehler vermeiden, clever lösen: Erkennen Sie typische Stolperfallen frühzeitig und erfahren Sie, wie Sie mit durchdachten, steueroptimierten Lösungen gezielt gegensteuern. Alle aktuellen Auslandspauschalen im Blick: Die aktuellen Zahlen und Regelungen kompakt und verständlich erklärt – damit Sie gesetzeskonform und effizient abrechnen. Reisekosten sicher und einfach abrechnen: Lernen Sie, wie Sie Fahrt-, Übernachtungs- und Verpflegungskosten kompakt, rechtssicher und ohne Umwege erfassen und abrechnen. Wissen teilen – im Austausch mit Profis: Profitieren Sie vom interaktiven Dialog in kleinen Gruppen: Unser erfahrenes Expertenteam gibt individuelle Impulse, beantwortet Fragen und teilt sein Know-how praxisnah. ‒ +

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Jahrestagung Zoll & Export 2027

AKADEMIE HERKERT - FORUM VERLAG HERKERT GMBH | Köln

Inhalte: Jahrestagung Zoll & Export 2027 – vorläufige AGENDA: 09:00, 09:15 Uhr Eröffnung der Tagung 09:15, 10:30 Uhr Einfuhrverfahren 10:30, 10:45 Uhr Pause 10:45 -12:00 Uhr Exportkontrolle 12:00, 12:30 Uhr Mittagspause 12:30, 13:30 Uhr Umsatzsteuer 13:30, 14:00 Uhr Breakout-Rooms 14:00, 14:15 Uhr Pause 14:15, 15:45 Uhr Ausfuhrverfahren 15:45, 16:45 Uhr Warenursprung und Präferenzen 16:15, 17:00 Uhr Klärung offener Fragen und Abschluss, Hinweis: Änderungen der Programmstruktur oder Programminhalte aus wichtigen Gründen vorbehalten. Dasselbe gilt für die Uhrzeiten bei Präsenzterminen. Teilnehmerkreis: Export-, Vertriebs- und Versandleiter/-innen, Mitarbeiter/-innen und Zollverantwortliche in Exportabteilungen sowie Ausfuhrverantwortliche der Geschäftsführung, die sich einen Überblick über die aktuellen Vorschriften verschaffen möchten und für Ihre tägliche Arbeit praktische Tipps zur Umsetzung benötigen. ‒ +

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Vom HR-Professional zur HR-Leitung

Forum für Führungskräfte - eine Marke der TALENTUS GmbH | Köln

2-Tage Intensiv-Seminar: Führung, Kommunikation und Positionierung: Vom HR-Professional zur HR-Leitung: Der Schritt von der HR-Fachkraft in eine Führungsposition ist weit mehr als ein Karriereschritt, er bedeutet einen grundlegenden Rollenwechsel. Zukünftig gehen Sie führend voran. Personalwissen, strategisches Denken, Führungsstärke, Kommunikationskompetenz und die Fähigkeit, als vertraute/r Sparringspartner/-in der Geschäftsführung zu agieren, sind wichtige Bestandteile Ihrer neuen Position. In diesem Seminar entwickeln Sie ein modernes Führungsverständnis und erfahren, wie Sie Mitarbeitende erfolgreich entwickeln, Teams stärken, schwierige Gespräche sicher meistern und Veränderungen aktiv begleiten. Methoden der Selbstreflexion, Delegation und des Selbstmanagements unterstützen Sie dabei, Ihre neue Rolle souverän und wirkungsvoll auszufüllen. Mit Hilfe praxisnaher Führungsinstrumente und konkreter Anwendungsbeispiele entwickeln Sie Lösungen für typische Herausforderungen der Personalarbeit. ‒ +

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Performance-Leadership – Führen mit Zielen und Kennzahlen

Forum für Führungskräfte - eine Marke der TALENTUS GmbH | Köln

2-Tage Intensiv-Seminar: Leistungskultur und Motivation durch professionelles Performance-Management: Performance-Leadership – Führen mit Zielen und Kennzahlen: Zielvereinbarungen sind mehr als ein Führungsinstrument – sie sind ein wirksamer Hebel für Motivation, Leistung und Klarheit im Team. Ein klares, stringentes Zielvereinbarungssystem ist in professionellen Unternehmen ein wesentlicher Bestandteil der gelebten Führungskultur. In diesem Seminar erfahren Sie, wie Sie als Führungskraft ein professionelles Zielvereinbarungssystem aufbauen und konsequent in Ihrer Führungspraxis verankern. Sie lernen Unternehmensziele auf Teams und Mitarbeitende zu übertragen, sinnvolle und realistische Ziele zu formulieren und Zielvereinbarungsgespräche souverän zu führen. Durch praktische Übungen schärfen Sie Ihren Blick für wirksame Zielsetzungen und reflektieren Ihre eigene Führungsarbeit. ‒ +

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Einführung in die Entgeltabrechnung

Forum für Führungskräfte - eine Marke der TALENTUS GmbH | Köln

2-Tage Intensiv-Seminar: Schritt für Schritt zur sicheren Abrechnung: Einführung in die Entgeltabrechnung: Dieses Seminar bietet einen praxisnahen Einstieg in die Entgeltabrechnung – ideal für Einsteiger/-innen, Quereinsteiger/-innen oder Mitarbeitende aus Personalwesen und Buchhaltung, die sich systematisch mit Lohnsteuer, Sozialversicherung und Abrechnungspflichten vertraut machen wollen. Anhand verständlicher Beispiele und interaktiver Übungen lernen Sie, wie eine Entgeltabrechnung aufgebaut ist, welche Bestandteile sie enthält und worauf es bei der rechtssicheren Anwendung ankommt. Das Seminar vermittelt nicht nur fachliches Grundlagenwissen, sondern unterstützt Sie dabei, typische Fehler zu vermeiden, gesetzliche Rahmenbedingungen zu verstehen und sicherer mit komplexen Begriffen wie ELStAM, Midijob, Beitragsgruppen oder Märzklausel umzugehen. Der didaktische Ansatz kombiniert visuelle Lernhilfen und praxisorientierte Checklisten – damit Sie am Ende nicht nur mehr wissen, sondern souveräner handeln können. ‒ +

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Betriebsverfassungsrecht kompakt – Fit für den Betriebsrat in 5 Tagen

FFB - Forum für Betriebsräte - eine Marke der TALENTUS GmbH | AMERON Köln Hotel Regent

5-Tage Intensiv-Seminar: Das Fundament für Ihre erfolgreiche Betriebsratsarbeit: Betriebsverfassungsrecht kompakt – Fit für den Betriebsrat in 5 Tagen: Diese intensive Seminarwoche richtet sich an Betriebsräte, die ihre Arbeit im Gremium aktiv, kompetent und selbstbewusst gestalten wollen. In nur 5 Tagen erarbeiten Sie eine umfassende Grundlagenschulung mit direktem Praxisbezug und lernen die wichtigsten Beteiligungsrechte sowie Pflichten nach dem Betriebsverfassungsgesetz (Betr VG) kennen. Im Fokus stehen zentrale Themen aus dem Betriebsverfassungsrecht, wie das rechtssichere Wahrnehmen von Mitbestimmungsrechten, die gezielte Anwendung bei personellen Maßnahmen oder Betriebsänderungen sowie die effektive Organisation von Betriebsratssitzungen. Auch die Protokollführung und die gesetzeskonforme Beschlussfassung werden praxisnah vermittelt. Dieses Betriebsverfassungsrecht Seminar gibt Ihnen alle Werkzeuge an die Hand, um Ihre Rolle im Gremium souverän auszufüllen – sei es in Gesprächen mit dem Arbeitgeber, bei Verhandlungen oder im Austausch mit der Belegschaft. ‒ +

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Umgang mit schwierigen Mitarbeitenden

Forum für Führungskräfte - eine Marke der TALENTUS GmbH | Köln

2-Tage Intensiv-Seminar: Mit Klarheit, Konsequenz und kühlem Kopf: Umgang mit schwierigen Mitarbeitenden: Klarheit gegenüber Low-Performern, Querulanten und Verhinderern: Schwierige Mitarbeitende sind eine echte Herausforderung für Sie als Führungskraft. Sie schöpfen Potenziale nicht aus und binden außerdem Ihre persönlichen Ressourcen und zeitlichen Kapazitäten. Es entsteht eine schlechte Stimmung und die Motivation im Team leidet. Zudem sind Sie als Führungskraft für die Leistungen Ihrer Mitarbeitenden verantwortlich und diese sinkt. Bei schwierigem und nicht akzeptablem Mitarbeiterverhalten müssen Sie schnell und wirksam reagieren. Ziel unseres Praxis-Seminars ist es, Ihnen die Führungswerkzeuge zu geben, um mit Nörglern, Low-Performern und Verhinderern richtig umzugehen. Bringen Sie die Ausreißer zurück ins Team. ‒ +

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Interessante Fachschulen in Köln

Fashion Design Institut

Fashion Design Institut | Düsseldorf

Internationale/r Fashion Designer/in; Internationale/r Fashion Journalist/in & Stylist/in; Fashion Marketing Manager/in: Ausbildungsdauer: 3 Jahre; Voraussetzungen: Abgeschlossene 10. Klasse und Interesse an Mode; Ausbildungsinhalte: Kunst- und Kostümgeschichte, Textiltechnologie, Social Medien, Adophe Cloud, Fashion Design, BWL, Trend Analyse, Marketing, Public Relation, Styling, Fashion Marketing, Fashion Management, Fashion Show, Fashion Event, Schuh- und Schmuckerstellung, Existenzgründung; Ausbildungsgebühr: 440,00 Euro monatlich; Finanzierungsmöglichkeiten: Schüler-BaFöG; weitere Informationen unter https://www.bafög.de/de/bafoeg-fuer-schuelerinnen-und-588.php; Anmeldeverfahren: Es werden benötigt: Ein Lebenslauf, Kopie des Personalausweises und ein persönliches Gespräch. Designer*innen müssen noch fünf kreative Arbeiten dazulegen (alles was ihr in der Schule oder Freizeit gemacht habt und zeigt, dass ihr kreativ seid). Weitere Informationen: Wir bieten regelmäßig kostenlose Zeichen- und Mappenkurse an. ‒ +

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