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Weiterbildung in Frankfurt am Main auf www.jobbörse.de

5.103 Weiterbildungen in Frankfurt am Main auf Jobbörse.de

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Führen mit emotionaler Intelligenz merken
Führen mit emotionaler Intelligenz

Cegos Integrata GmbH | Frankfurt am Main

Emotionale Intelligenz als Führungsinstrument: Das Eisberg-Modell, Sachebene vs. Emotionsebene, emotionale Intelligenz im Führungsalltag. Partnerzentrierte Gesprächsführung: Einfühlungsvermögen, Körpersprachliche Signale, Gespür für die Gefühle, Mit Gefühlen argumentieren. Emotionale Intelligenz im Konfliktmanagement: Emotionale Gesprächsblockaden, Emotionale Barrieren, Gefühle erkennen und benennen, Streitvermeidungsstrategien, Deeskalation. Persönlichkeit durch emotionale Intelligenz: Soziale Intelligenz und Kompetenz, Umgang mit eigenen Gefühlen, Kritikfähigkeit, Angst vor Aggressionen, Die positive Kraft von Auseinandersetzungen, Ausnutzung, Vom Ende des Zeitalters der Vernunft, Emotionen in der Gesellschaft, Macht und Magie der Gefühle, Angst vor Gefühlen, Emotionen als Privatsache. +

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Präsentation und Moderation in Projekten merken
Präsentation und Moderation in Projekten

Cegos Integrata GmbH | Frankfurt am Main

Präsentationen im Projekt: Elemente einer professionellen Projektpräsentation, Sinnvoller Einsatz moderner Präsentationstechnik, Zielgruppenorientiert Präsentationsinhalte aufbereiten, Typische Präsentationen im Projekt, z.B. Projekt-Kick-off, Projektstatusbericht, Umgang mit Widerständen, Einwandbehandlung, Umgang mit schwierigen Situationen. Besprechung und Moderation: Projektbesprechungen vorbereiten und durchführen, Grundlagen der Moderation, Spannungsfeld: Projektleitung als Moderator:in, Anwendbare Moderationswerkzeuge im Projektalltag, Probleme analysieren, Ideen entwickeln, Lösungen erarbeiten und Inhalte fixieren, Effiziente Visualisierungstechniken, auch mit moderner Technik, Entscheidungen ermöglichen. +

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Microsoft Office 365 - Zusammenarbeit bei mehreren Anwendern merken
Microsoft Office 365 - Zusammenarbeit bei mehreren Anwendern

Cegos Integrata GmbH | Frankfurt am Main

Was ist Microsoft 365? Neue Arbeitsweise, Microsoft Teams: Kanäle erstellen und organisieren, Registerkarten hinzufügen, Teams und Office, Dateien teilen in Teams, Gemeinsam an Dateien arbeiten, Dateien in Share Point öffnen, Unterhaltungen in Teams, Aufgaben in Teams anlegen, Anwesenheit, Kontakte einrichten etc. Teams-Besprechung planen, Teams-Besprechung in Outlook planen, Whiteboard, Umfrage, Teilen von Screens. Microsoft Planner: Pläne / Gruppen anlegen, Aufgaben anlegen, Arbeit mit Buckets, Dateien teilen im Planner, Übersicht behalten, Zusammenspiel von Planner mit Outlook, Share Point und One Note. Gruppen in Microsoft 365: Gruppen Grundlagen, Mit Gruppen arbeiten, Gruppen in Outlook, in Planner und in Teams anlegen, One Drive for Business – Speichern in der Cloud: One Drive Grundlagen. +

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GmbH-Geschäftsführer (TÜV) - Teil 1 Recht und Haftung: gesetzliche, behördliche und organisatorische Aufgaben merken
GmbH-Geschäftsführer (TÜV) - Teil 1 Recht und Haftung: gesetzliche, behördliche und organisatorische Aufgaben

TÜV NORD Akademie GmbH & Co. KG | Frankfurt am Main

Rolle des gesetzlichen Vertreters der GmbH, Umgang mit Gesellschaftern und Gesellschafterversammlung, Geschäftsführer im Konzern, Geschäftsführungsrelevante Inhalte der Satzung. Persönliche Stellung des GmbH-Geschäftsführers, Unterschied von Bestellung und Anstellung, Rechtsgeschäftliche Vertretungsmacht, Arbeitsrechtliche Einstufung des GmbH-Geschäftsführers, Gestaltungshinweise für den Anstellungsvertrag, Status in der Sozialversicherung, Abberufung, Amtsniederlegung und Kündigung. Aufgaben und Pflichten des GmbH-Geschäftsführers, Organisation und Überwachung des Geschäftsbetriebes, Compliance für Geschäftsführer, Einhaltung der gesetzlichen und behördlichen Vorgaben, Stellung des Geschäftsführers als Arbeitgeber, Aufbringung und Erhaltung des Stammkapitals, Handelsrechtliche und steuerliche Pflichten, Pflichten in Krise und Insolvenz der Gesellschaft. Verantwortung des GmbH-Geschäftsführers, Haftung des Geschäftsführers gegenüber der Gesellschaft, den Geschäftspartnern und Behörden, Strafrechtliche Haftungsrisiken. +

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Controlling für Nicht-Controller:innen merken
Controlling für Nicht-Controller:innen

Cegos Integrata GmbH | Frankfurt am Main

Controlling in den Fachabteilungen und in Projekten: Zeitgemäßes Controllingverständnis, Rentabilität, Liquidität, Aufgaben des zentralen Controllings, Controllingaufgaben in Fachabteilungen und in Projekten, Verantwortung Manager versus Controller, Unternehmens-/Bereichssteuerung, Berichtswesen/Reporting. Relevante Kennzahlen aus dem Controlling: ROI, Gross Margin, OPEX, u.s.w. Bedeutung für die Fachabteilungen und für Projekte und Projektleiter, Business Cases/Businesspläne für Projekte, Profit-Center-Rechnung, interne Leistungsverrechnung. Grundlegendes aus dem Rechnungswesen: Finanzbuchhaltung als Datenbasis? EBIT, EBITDA, Cashflow und mehr, Gewinn- und Verlustrechnung, Abschreibungen AfA, Rückstellungen. Basisdaten aus der Kostenrechnung: Kostenarten-, Kostenstellen-, Kostenträger-Rechnung, Preiskalkulation, Break-Even-Rechnung, Projekt-Controlling. Vom Plan zur Umsetzung: Bereiche der Planung, Planung und Führung, Instrumente im Überblick, Budgetierung, Rolling Forecast, Finanz- und Liquiditätsplanung. +

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Seminar: Führung im Facility Management Betreiberverantwortung und Organisation verbinden - Mitarbeiter, Dienstleister und Kunden souverän führen merken
Seminar: Führung im Facility Management Betreiberverantwortung und Organisation verbinden - Mitarbeiter, Dienstleister und Kunden souverän führen

TÜV NORD Akademie GmbH & Co. KG | Frankfurt am Main

Ihr Nutzen dieses Seminars Führung im Facility Management: In diesem Seminar stärken Sie Ihre Führungsrolle im Facility Management. Sie reflektieren Ihre Haltung, verbessern Ihre Kommunikation und gewinnen Sicherheit in der Führung von Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern, Teams, Dienstleisterinnen und Dienstleistern sowie externen Partnerinnen und Partnern. So fördern Sie Vertrauen, Qualität und Verlässlichkeit im FM-Alltag. Was Sie konkret im Seminar lernen und nachhaltig anwenden können: Sie lernen, wie Sie Führung, Verantwortung und Zusammenarbeit im Facility Management wirksam verbinden. Dazu gehören Rollenverständnis, Motivation, Selbstführung und Veränderungskompetenz. Außerdem vertiefen Sie zentrale Themen wie Betreiberverantwortung, Delegation, Schnittstellenmanagement und Qualitätssicherung. +

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22. Fachtagung Sicherheit in Tunnelanlagen Inklusive Besichtigung des Mönchwaldtunnels und weiterer Anlagen auf dem Gelände der FRAPORT AG merken
22. Fachtagung Sicherheit in Tunnelanlagen Inklusive Besichtigung des Mönchwaldtunnels und weiterer Anlagen auf dem Gelände der FRAPORT AG

TÜV NORD Akademie GmbH & Co. KG | Frankfurt/Main

Eine Fachexkursion zum Mönchswaldtunnel und weiterer Anlagen auf dem Gelände der FRAPORT AG sowie eine Abendveranstaltung am ersten Veranstaltungstag ermöglichen Networking in entspannter Atmosphäre. Die Fachtagung richtet sich an Sicherheitsbeauftragte, Tunnelmanagerinnen und -manager sowie Fachleute aus den Bereichen Brandschutz und Sicherheitstechnik, ist aber ebenso für Interessierte geeignet, die ihr Wissen über Tunnelsicherheit vertiefen möchten. Nach Abschluss der Veranstaltung erhalten alle Teilnehmerinnen und Teilnehmer ein Zertifikat mit den behandelten Themengebieten. Sicherheitsbeauftragte für Tunnelanlagen bzw. Tunnelmanagerinnen und -manager kommen mit dieser Fachtagung über Sicherheit in Tunnelanlagen Ihrer Fortbildungsverpflichtung nach. Die Teilnahmebescheinigung belegt, dass Sie Ihre Fachkunde auf dem neuesten Stand halten und mit den aktuellen Anforderungen und den sich ändernden Regelwerken vertraut sind. +

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Schulung: Geldwäschebeauftragter und Geldwäscheprävention Geldwäsche(präventions)beauftragter gemäß § 7 Abs. 1 und 4 GwG - Erwerb der Fach- und Sachkunde merken
Schulung: Geldwäschebeauftragter und Geldwäscheprävention Geldwäsche(präventions)beauftragter gemäß § 7 Abs. 1 und 4 GwG - Erwerb der Fach- und Sachkunde

TÜV NORD Akademie GmbH & Co. KG | Frankfurt am Main

Geldwäsche-Schulungssystem; Internes Hinweisgebersystem Geldwäsche; Monitoring; Risikomanagement, Risikoklassifizierung, Interne Policy der Kundenakzeptanz, Einzelbewertung; Vorgehen bei erhöhter Risikobewertung; Datenanalyse und Research, EDV-Systeme; Wirksamkeitsprüfungen, Prozessscoring; Interne Ermittlungen und Beweissicherung; Risikobericht der Verpflichteten; Notfallmanagement Die Geldwäscheverdachtsmeldung nach §§ 43-49 GwG; Die Auslösetatbestände der Meldepflicht; Haftungsfragen im Zusammenhang mit der Meldung; Das Melde- und Clearingverfahren; Pflichten nach der Meldung; Abschluss des Clearingverfahrens; Aufnahme und Ablauf des Ermittlungsverfahrens der Staatsanwaltschaft; Typische Formen der Geldwäsche; Würdigung der Bedeutung der Geldwäscheverdachtsmeldungen#In der Geldwäschebeauftragter-Schulung erhalten Sie umfangreiche Kenntnisse über die rechtlichen Grundlagen und sich daraus ergebenden Handlungserfordernisse im Risikobereich der Geldwäscheprävention. Dabei werden strafrechtliche und behördliche genauso beleuchtet wie die zivilrechtlichen Aspekte. +

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Seminar: Fachkundenachweis für die Beleuchtung von Arbeitsstätten nach ASR A 3.4 und DIN EN 12464-1 Normgerechte Beleuchtung von Arbeitsstätten gemäß DGUV 315-201 merken
Seminar: Fachkundenachweis für die Beleuchtung von Arbeitsstätten nach ASR A 3.4 und DIN EN 12464-1 Normgerechte Beleuchtung von Arbeitsstätten gemäß DGUV 315-201

TÜV NORD Akademie GmbH & Co. KG | Frankfurt am Main

DIN 5035-6 Erarbeitung einer Checkliste Erstellen eines Messprotokolls Messen und Bewerten einer Beleuchtungsanlage Präsentation der Ergebnisse Schriftliche Erfolgskontrolle#In unserem Seminar Fachkundenachweis gemäß DGUV 315-201 für die Beleuchtung von Arbeitsstätten in Innenräumen lernen Sie, normgerechte Beleuchtungskonzepte für Arbeitsplätze zu entwickeln und umzusetzen. Sie erwerben grundlegende Kenntnisse der Lichttechnik, der Lichtwahrnehmung und der Lichtplanung. Dabei werden Ihnen fotometrische Grundkenntnisse und normative Anforderungen an die Beleuchtung von Arbeitsstätten vermittelt, die Sie für die Planung und messtechnische Überprüfung benötigen. Das Seminar orientiert sich an den Inhalten des DGUV Grundsatzes 315-201, der die Ausbildung von Fachkräften für die Prüfung und Beurteilung von Beleuchtungsanlagen regelt. Neben der Vermittlung der gesetzlichen Vorschriften und Normen zur Arbeitsplatzbeleuchtung (ASR A 3.4, DIN EN 12464-1) bereiten unsere Referentinnen und Referenten Sie praxisnah auf die messtechnische Überprüfung von Arbeitsstätten vor. +

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Praxisseminar: Einführung in die Not- und Sicherheitsbeleuchtung nach DIN EN 1838 Praktische Umsetzung mit der Software DIALux evo merken
Praxisseminar: Einführung in die Not- und Sicherheitsbeleuchtung nach DIN EN 1838 Praktische Umsetzung mit der Software DIALux evo

TÜV NORD Akademie GmbH & Co. KG | Frankfurt am Main

DIN EN 60598-2-22 Sicherheitsbeleuchtung für hervorzuhebende Stellen (vertikale Flächen, Treppen): Positionierung, Anforderungen und Umsetzung in DIALux evo Sicherheitsbeleuchtung für Arbeitsbereiche mit besonderer Gefährdung: Positionierung, Anforderungen und Umsetzung in DIALux evo Antipanikbeleuchtung: Positionierung, Anforderungen und Umsetzung in DIALux evo Sicherheitszeichen: Positionierung und Anforderungen Dokumentation der Notbeleuchtung in DIALux evo#Im Seminar Einführung in die Not- und Sicherheitsbeleuchtung nach DIN EN 1838 erfahren Sie alle praxisrelevanten Informationen zur normgerechten Sicherheitsbeleuchtung und deren Planung. Sie erhalten fundiertes Wissen zu den geltenden Vorschriften wie DIN EN 1838 und ASR A 2.3. Ein Schwerpunkt des Seminars zur Not- und Sicherheitsbeleuchtung ist die praktische Anwendung der kostenfreien Software DIALux evo, mit der Sie nach Abschluss der Schulung eigenständig Not- und Sicherheitsbeleuchtungen planen können. +

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Seminar: Laborakkreditierungsverfahren nach ISO/IEC 17025 DAkkS-Anforderungen und labortypische Fragestellungen erfolgreich managen merken
Seminar: Laborakkreditierungsverfahren nach ISO/IEC 17025 DAkkS-Anforderungen und labortypische Fragestellungen erfolgreich managen

TÜV NORD Akademie GmbH & Co. KG | Frankfurt am Main

Interessierte Parteien, wie Behörden, Versicherungen, Kundinnen und Kunden, Eigentümerinnen und Eigentümer sowie andere Organisationen, erwarten aus Gründen der Kompetenz-, Anerkennung und Zulassung, dass Laboratorien professionell und konform nach der weltweit anerkannten ISO/IEC 17025 arbeiten, akkreditiert sind und diesen Status aufrechterhalten und fortschreiben. Diese Anforderungen werden an Laboratorien z. B. in den folgenden Branchen gestellt: Automobil- und Zuliefererindustrie, Umwelt, Energie und Entsorgung, Chemie, Anlagen- und Maschinenbau, Medizintechnik, Luft- und Raumfahrt, Verteidigung sowie Bahn- und Lebensmittelindustrie. Dieses Fortbildungsseminar unterstützt Sie bei der Erfüllung der genannten Anforderungen und baut auf dem Grundlagenkurs Labormanagement auf. Es bietet Ihnen eine Plattform zur Klärung und tiefergehenden Interpretation typischer Themen der ISO/IEC 17025 sowie deren praktischer Umsetzung. +

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Seminar: Geschäftsprozesse strategisch steuern und optimieren Weiterbildung Strategisches Geschäftsprozessmanagement merken
Seminar: Geschäftsprozesse strategisch steuern und optimieren Weiterbildung Strategisches Geschäftsprozessmanagement

TÜV NORD Akademie GmbH & Co. KG | Frankfurt am Main

Rolle von Prozessmanagern#In unserem Seminar Geschäftsprozesse strategisch steuern und optimieren lernen Fach- und Führungskräfte, Abläufe gezielt zu analysieren, zu verbessern und an den strategischen Unternehmenszielen auszurichten. Sie erhalten umfassendes Wissen über die wichtigsten Tools und Techniken, um Prozessverbesserungen langfristig erfolgreich umzusetzen. Darüber hinaus bieten wir Einblicke in moderne Ansätze wie Digitalisierung und Change-Management sowie in die Integration ökologischer Aspekte, um Geschäftsprozesse zukunftsfähig und nachhaltig zu gestalten. Ein wesentlicher Schwerpunkt des Seminars liegt auf der Verknüpfung von strategischen Zielen mit operativen Kennzahlen. Sie erfahren, wie Sie Unternehmensstrategien und Schlüsselkennzahlen in konkrete operative Prozesskennzahlen übertragen. Die strukturierte Umsetzung der Geschäftsstrategie und deren Integration in das operative Geschäftsprozessmanagement sind dabei zentral. +

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Auditmethoden DIN ISO 19011 - Kommunikationskompetenz für Managementsysteme Effektive Auditprozessgestaltung und Kommunikation: Strategien und Techniken merken
Auditmethoden DIN ISO 19011 - Kommunikationskompetenz für Managementsysteme Effektive Auditprozessgestaltung und Kommunikation: Strategien und Techniken

TÜV NORD Akademie GmbH & Co. KG | Frankfurt am Main

So gewinnen Sie Sicherheit in der Planung und im Umgang mit verschiedenen Auditsituationen und entwickeln Methoden, um Sachverhalte im Audit effizient zu analysieren und klar zu kommunizieren. Durch anschauliche Fallstudien und praktische Übungen können Sie die erlernten Methoden direkt anwenden und Ihr Verständnis für risikobasierte Auditanalysen erweitern. Diese Schulung befähigt Sie, Auditergebnisse klar und prägnant zu präsentieren und Herausforderungen im Auditprozess souverän zu meistern. Ob Widerstände, Kritik oder unvorhergesehene Situationen, Sie sind bestens vorbereitet, um Ihre Aufgaben im Auditprozess effizienter und erfolgreicher zu erfüllen. Melden Sie sich jetzt an und stärken Sie Ihre Kompetenz in den Auditmethoden nach DIN ISO 19011 sowie in der Auditkommunikation. +

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Seminar: Künstliche Intelligenz im Qualitätsmanagement Deep Dive: KI im Qualitätsmanagement - Methoden, Technologien, Anwendungen merken
Seminar: Künstliche Intelligenz im Qualitätsmanagement Deep Dive: KI im Qualitätsmanagement - Methoden, Technologien, Anwendungen

TÜV NORD Akademie GmbH & Co. KG | Frankfurt am Main

Wichtige Erkenntnisse des Seminars zusammenfassen, Handlungsempfehlungen für die Integration von KI im Qualitätsmanagement geben, Ressourcen für weiterführende Informationen bereitstellen#, Warum ist KI im Qualitätsmanagement wichtig? Die Anforderungen an Qualität steigen kontinuierlich, gleichzeitig werden Prozesse komplexer und die verfügbaren Datenmengen immer größer. Klassische Methoden stoßen dabei zunehmend an ihre Grenzen, da sie oft nur reaktiv wirken. KI im Qualitätsmanagement ermöglicht es Ihnen, Zusammenhänge in großen Datenmengen frühzeitig zu erkennen, Abweichungen schneller zu identifizieren und Fehler proaktiv zu vermeiden. Dadurch reduzieren Sie Risiken, senken Kosten und sichern eine gleichbleibend hohe Qualität, ein entscheidender Faktor für nachhaltige Wettbewerbsfähigkeit: Ihr Nutzen des Deep-Dive-Seminars Künstliche Intelligenz im Qualitätsmanagement (QM): In diesem Deep Dive erhalten Sie einen fundierten und praxisnahen Einblick in den Einsatz von KI im QM. +

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Führen ohne Vorgesetztenfunktion Effektiv und erfolgreich führen ohne Weisungsbefugnis merken
Führen ohne Vorgesetztenfunktion Effektiv und erfolgreich führen ohne Weisungsbefugnis

TÜV NORD Akademie GmbH & Co. KG | Frankfurt am Main

Hirnorientiertes Führen. Das Konzept der inneren Antreiber aus der Transaktionsanalyse (TA). Umgang mit verschiedenen Mitarbeiterpersönlichkeiten. Grundlagen erfolgreicher Kommunikation, Grundlagen der Gesprächsführung, Sender-Empfänger-Modell, Motivationsstrategien, Umgang mit Widerständen. Laterale Führung, Führung ohne Weisungsbefugnis, Führungsverständnis, Unterschiede in Rolle und Rollenwahrnehmung. Moderation von Teams. Teambuilding. Umgang mit Konflikten. Prinzipien und Inhalte einer guten Zielvereinbarung#In unserem Seminar Führen ohne Vorgesetztenfunktion erweitern Sie Ihre Methodenkompetenz in Bezug auf Ihre Soft Skills. Im Zentrum steht dabei die Frage, wie Sie mit der typischen Situation umgehen, dass Sie ohne Weisungsbefugnis führen müssen. Diese Form des Führens, bekannt als laterale Führung, Führen ohne disziplinarische Verantwortung oder Führen ohne Führungsverantwortung. +

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