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Weiterbildung in Berlin auf www.jobbörse.de

6.370 Weiterbildungen in Berlin auf Jobbörse.de

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Sifa Fortbildung - von der Sifa 2.0 zur Sifa 3.0. merken
Sifa Fortbildung - von der Sifa 2.0 zur Sifa 3.0.

TÜV Rheinland Akademie GmbH | Berlin

Der aktuelle Ausbildungslehrgang zur Fachkraft für Arbeitssicherheit unterscheidet sich stark von den früheren Ausbildungsformaten. Der Fokus liegt vor allem auf dem Erwerb von Kompetenzen, die jede Fachkraft für Arbeitssicherheit in der heutigen Zeit benötigt. Mit unserer innovativen Fortbildung „Von der Sifa 2.0 zur Sifa 3.0“ erwerben Sie die angesprochenen Kompetenzen und entwickeln Ihre Fähigkeiten weiter. Basierend auf dem aktuellen Wissensstand der DGUV zur Ausbildung von Fachkräften für Arbeitssicherheit, nutzen wir digitale Formate und moderne didaktische Ansätze zur Kompetenzentwicklung. ‒ +

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Qualified Electrician for Specified Activities (EFKffT / EffT) in English – Theory according to DGUV Guideline 303-001. merken
Qualified Electrician for Specified Activities (EFKffT / EffT) in English – Theory according to DGUV Guideline 303-001.

TÜV Rheinland Akademie GmbH | Berlin

This English-language theory course provides the essential foundation for qualification as a qualified electrician for specified activities (EFKffT / EffT) according to DGUV 303-001. Participants learn electrical engineering fundamentals, electrical hazards, protective measures, accident prevention and the principles of technical and managerial responsibility. ‒ +

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Qualified Electrician for Specified Activities (EFKffT / EffT) in English – Practical section according to DGUV 303-001. merken
In-vitro-Diagnostika (IVD) - Leistungsbewertung und Leistungsstudien. merken
In-vitro-Diagnostika (IVD) - Leistungsbewertung und Leistungsstudien.

TÜV Rheinland Akademie GmbH | Berlin

Die Leistungsbewertung (Performance Evaluation) von In-vitro-Diagnostika (IVD) ist ein kritischer Faktor für die Gewährleistung der Produktqualität und der Patientensicherheit. Für In-vitro-Diagnostika (IVD) muss daher eine Leistungsbewertung als Eignungsnachweis für die Zweckbestimmung und Indikation erfolgen. Die Leistungsbewertung bewertet die klinische Leistung, die Analyseleistung und die wissenschaftliche Validität. Basierend auf Leistungsdaten müssen die klinische Sicherheit, Leistungsfähigkeit sowie ein annehmbares Nutzen-Risiko-Verhältnis für den ausgewiesenen und bestimmungsgemäßen Gebrauch nachgewiesen werden. Lernen Sie die Anforderungen der IVDR 2017/746 und des Medizinprodukterecht-Durchführungsgesetz (MPDG) kennen und wie sie diese effektiv bei der Planung, Durchführung und Dokumentation ihres Leistungsbewertungsprozesses und ihrer Leistungsstudien für ihre IVD-Produkte effektiv umsetzen. ‒ +

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Design und Entwicklung von In-vitro-Diagnostika (IVD). merken
Design und Entwicklung von In-vitro-Diagnostika (IVD).

TÜV Rheinland Akademie GmbH | Berlin

Die CE-Kennzeichnung von In-vitro-Diagnostika setzt die Einhaltung eines formalen Entwicklungsverfahrens sowie eine nachvollziehbare und strukturierte Entwicklungsdokumentation voraus. Die Entwicklungsdokumentation ist der Nachweis für die Einhaltung der allgemeinen Sicherheits- und Leistungsanforderungen der EU-Verordnung 2017/746 (IvDR). Die Gestaltung eines effizienten Design- und Entwicklungsprozesses (Design Control) und dessen Dokumentation ist eine Herausforderung für IVD-Hersteller. Der Entwicklungsfortgang wird in der Entwicklungsakte zusammengefasst, die auf den Vorgaben der DIN EN ISO 13485 und den Anforderungen an das Design History File (US FDA) basiert. Unser Seminar vermittelt Ihnen die dafür erforderlichen Kenntnisse und beantwortet Ihnen Fragen hinsichtlich der Dokumentationsarten und der Dokumentationstiefe. ‒ +

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Twin Transition für KMU: Digitalisierung, Nachhaltigkeit und Corporate Digital Responsibility verbinden. merken
Twin Transition für KMU: Digitalisierung, Nachhaltigkeit und Corporate Digital Responsibility verbinden.

TÜV Rheinland Akademie GmbH | Berlin

Digitalisierung und nachhaltige Transformation werden in Unternehmen oft getrennt gedacht, obwohl sie sich in der Praxis eng beeinflussen. In diesem Kompaktworkshop erfahren Unternehmen, wie sie die Twin Transition strategisch nutzen und im Sinne von Corporate Digital Responsibility (CDR) verantwortungsvoll gestalten. Die Teilnehmenden erhalten Orientierung zu digitalen und nachhaltigen Trends, lernen ethische Fragen einzuordnen und digitale Verantwortung im Unternehmen zu verankern, um zukunftsfähige Entscheidungen für Innovation, Nachhaltigkeit und Transformation zu treffen. ‒ +

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Develop generative AI apps in Azure (AI-3016). merken
Develop generative AI apps in Azure (AI-3016).

TÜV Rheinland Akademie GmbH | Berlin

Generative künstliche Intelligenz (KI) wird durch einfach zu verwendende Plattformen wie Azure KI Foundry immer zugänglicher. Hier erfahren Sie, wie Sie generative KI-Anwendungen wie benutzerdefinierte Copilots erstellen, die Sprachmodelle und Prompt flow verwenden, um Ihren Benutzern einen Mehrwert zu bieten. ‒ +

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Interner KI-Auditor (TÜV). merken
Interner KI-Auditor (TÜV).

TÜV Rheinland Akademie GmbH | Berlin

Unsere Weiterbildung ermöglicht es Ihnen, als interner Ansprechpartner die KI-Systeme Ihres Unternehmens zu überwachen und professionelle Sicherheitschecks vorzunehmen. Dadurch sind Sie in der Lage, zuverlässig das AISMS (AI Information Security Management System) zu beurteilen und KI-Audits durchzuführen, um Sicherheitsrisiken zu minimieren. ‒ +

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Datenschutzkoordinator für Behörden: Fachbereiche rechtssicher unterstützen. merken
Datenschutzkoordinator für Behörden: Fachbereiche rechtssicher unterstützen.

TÜV Rheinland Akademie GmbH | Berlin

Steigende Cyberangriffe auf Kommunen, neue KI-Anwendungen in der Verwaltung und verschärfte Prüfpraxis der Aufsichtsbehörden machen Datenschutz zur Daueraufgabe, die die Datenschutzbeauftragten allein nicht bewältigen können. Datenschutzkoordinatoren sichern die Umsetzung in den Fachbereichen. Datenschutzkoordinator für Behörden praxisnah lernen: Diese Datenschutzkoordinator Schulung zeigt, wie Fachbereiche den Datenschutzbeauftragten entlasten, DSGVO, BDSG und Landesdatenschutzgesetze umsetzen und bei Verzeichnis, Löschkonzept, Datenpannen und Prüfungen sicher mitwirken. ‒ +

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Develop AI cloud solutions on Azure (AI-200). merken
Develop AI cloud solutions on Azure (AI-200).

TÜV Rheinland Akademie GmbH | Berlin

In diesem Kurs lernen Entwickler, wie sie KI-Lösungen für Microsoft Azure erstellen, überwachen und Fehler beheben. Die Kursteilnehmer erfahren, wie Sie Azure Berechnungs- und Containerisierungsmuster zum Hosten von Anwendungen implementieren, serverlose APIs mit Azure Functions erstellen und Dienste mithilfe von ereignisgesteuerten und nachrichtenbasierten Architekturen wie Azure Service Bus und Ereignisraster integrieren. Der Kurs behandelt auch die Arbeit mit Azure Datendiensten, die KI-Workloads unterstützen, einschließlich des Entwerfens und Abfragens von Lösungen mit Cosmos DB für NoSQL, Azure Database for Postgre SQL mit pgvector und Azure Managed Redis zum Zwischenspeichern, Streaming und Vektorsuche. ‒ +

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SCC-Prüfung für Führungskräfte (gemäß SCC-Dokument 017). merken
SCC-Prüfung für Führungskräfte (gemäß SCC-Dokument 017).

TÜV Rheinland Akademie GmbH | Berlin

Das Sicherheits Certifikat Contraktoren (SCC) ist ein Regelwerk für Managementsysteme im Bereich Sicherheit, Gesundheit und Umwelt (SGU). Alle operativ tätigen Führungskräfte benötigen ein persönliches SCC-Zertifikat, welches Sie mit unserer SCC-Prüfung erhalten. Ohne abgeschlossene Berufsausbildung ist für diese Prüfung eine dreitägige Schulung vorgeschrieben. ‒ +

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Arbeitsschutzmanagement-Beauftragter (TÜV). merken
Arbeitsschutzmanagement-Beauftragter (TÜV).

TÜV Rheinland Akademie GmbH | Berlin

Arbeitsschutzmanagement-Beauftragte sind für den Systemaufbau und die Schnittstellen zu anderen Managementsystemen zuständig. Im Arbeitsschutzgesetz, der Betriebssicherheitsverordnung und einigen freiwilligen Systemen sind verschiedene Schutzziele definiert, die ohne betriebliche Arbeits- und Gesundheitsschutz-Managementsysteme kaum zu erreichen sind. ‒ +

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Befähigte Person zur Prüfung von PSA gegen Absturz. merken
Befähigte Person zur Prüfung von PSA gegen Absturz.

TÜV Rheinland Akademie GmbH | Berlin

Ungesichertes Arbeiten in großen Höhen kann zu schlimmen Unfällen führen. Persönliche Schutzausrüstung (PSA) gegen Absturz ist notwendig, wenn Sicherungen oder Auffangeinrichtungen unzweckmäßig sind. Die Befähigte Person ist verantwortlich für den sachgemäßen und einwandfreien Einsatz sowie die Prüfung der PSA gegen Absturz (DGUV-Grundsatz 312-906). ‒ +

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SiGe-Koordinator - Teil 2: Koordinationskenntnisse. merken
SiGe-Koordinator - Teil 2: Koordinationskenntnisse.

TÜV Rheinland Akademie GmbH | Berlin

Die Baustellenverordnung verlangt für Baustellen, auf denen Beschäftigte mehrerer Firmen tätig sind, die Bestellung eines Sicherheits- und Gesundheitsschutz-Koordinators (SiGeKo). Er muss über spezielle Koordinatorenkenntnisse verfügen und eine baufachliche Ausbildung besitzen. Mit diesem Seminar (in Verbindung mit Teil 1, Arbeitsschutzkenntnisse (Seminar-Nr. 05023)) werden Sie zum SiGeKo. ‒ +

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SCC-Prüfung für Mitarbeiter (gemäß SCC-Dokument 018). merken
SCC-Prüfung für Mitarbeiter (gemäß SCC-Dokument 018).

TÜV Rheinland Akademie GmbH | Berlin

Das Safety Certificate Contractors (SCC) ist ein Regelwerk für Managementsysteme im Bereich Sicherheit, Gesundheit und Umwelt (SGU). Alle operativ tätigen Mitarbeiter benötigen ein persönliches SCC-Zertifikat. Ohne abgeschlossene Berufsausbildung ist für diese SCC-Prüfung eine 3-tägige Schulung vorgeschrieben. ‒ +

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Interessante Fachschulen in Berlin

Staatlich geprüfte/r Designer/in - Fachrichtung Grafik , Staatlich geprüfte/r Designer/in - Fachrichtung Mode , Textil- und Modenäher/in (IHK) , Textil- und Modeschneider/in (IHK) merken
mediencollege Berlin gGmbH

mediencollege Berlin gGmbH | Berlin

Unsere Ausbildungen enden mit staatlich anerkannten Abschlüssen und sind daher BAföG-förderungsfähig. Wir unterstützen dich gerne bei deinem Antrag. Folgende Bildungsgänge kannst Du bei uns finden: Berufsfachschule: Staatlich geprüfte/r Designer/in, Fachrichtung Grafik. Dauer: 3 Jahre. Voraussetzungen: Mittlerer Schulabschluss oder höher, persönliches Interesse am Beruf, erfolgreiche Teilnahme an einem Eignungstest (Anmeldung erforderlich), gute Deutschkenntnisse bzw. B2 Niveau 1. Ausbildungsinhalte: Berufsbezogene Fachtheorie: Grafikdesign-Theorie, Kunst- und Designgeschichte, Fachpraxis: Zeichnen, Elementares Gestalten, Farbgestaltung, Typografie und Schrift, Computergrafik/DTP, Fotodesign, Werbeorientiertes Handeln, Unsere 9 Wochen Module (4 sind Pflicht): Branded Interaction Design, Illustration, Motion Design, Web&Development, Digital painting. Ausbildungsgebühr: 365,00 € monatlich, Besondere Leistungen: Kostenlose Software während der Ausbildung (Adobe Creative Cloud). ‒ +
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