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Bewerbungsfoto selber machen / So wird es perfekt

Bewerbungsfoto selber machen / So wird es perfekt

Bewerbungsfoto selber machen / So wird es perfekt

Selbst ein Bewerbungsfoto machen - So wird es perfekt

Das perfekte Foto kann bei einer Bewerbung den kleinen, aber feinen, Unterschied ausmachen. Da das Bewerbungsfoto entscheidend für den ersten Eindruck ist, muss die Qualität des Fotos hervorragend sein. Falls Sie glauben, nur ein Fotograf hätte die Möglichkeit, das optimale Bewerbungsfoto zu schießen, liegen Sie falsch. Heute gibt es viele Alternativen, um in Eigenregie ein Bewerbungsfoto aufzunehmen. Dank moderner Technologie, geht das einfach, schnell und kostengünstig.

Was zeichnet ein perfektes Bewerbungsfoto aus?

Für ein Bewerbungsfoto gibt es gewisse Grundlagen, auf die potenzielle Arbeitgeber achten. Folgende Aspekte müssen Sie beachten, wenn Sie selbst ein Bewerbungsfoto machen:

  • Gepflegte Erscheinung. Zuallererst ist es wichtig, dass Sie einen gepflegten und aufgeräumten Eindruck vermitteln. Das bedeutet, Sie sollten falten- und knitterfreie Kleidung tragen, die Haare frisieren und Ihr Gesicht waschen, um frisch zu wirken. Was simpel klingt, wird leider von vielen Bewerbern nicht beachtet. Wenn Sie positiv herausstechen, indem Sie potenziellen Arbeitgebern zeigen, dass Sie auf sich achten, erhöht das Ihre Jobchancen deutlich. Beachten Sie dieses Detail, denn ein Foto ist eine Momentaufnahme. Wie Sie im direkten Kontakt wirken, können Personalleiter nicht beurteilen.
  • Die passende Kleidung tragen. Nicht jedes Outfit ist für ein Bewerbungsfoto geeignet. Wie Sie sich anziehen, sollten Sie von der Branche abhängig machen, in der Sie arbeiten und sich bewerben. Bei Bewerbungen bei der Bank sind schrille Outfits wenig gefragt, während Sie bei einer Bewerbung an der Kunsthochschule mit Anzug und Krawatte fehl am Platz wirken können. Wenn Sie sich unsicher sind, setzen Sie auf eine Mischung aus legere und klassisch. Wichtiger ist, dass die Kleidung gut sitzt und genau das Bild vermittelt, das Sie vermitteln möchten. Tipp: Tragen Sie beim Aufnehmen des Bewerbungsfotos die Art von Kleidung, die Sie auch bei einem Vorstellungsgespräch tragen würden.
  • Der richtige Winkel. Neben den Grundlagen für das Erscheinungsbild gibt es natürlich auch Richtlinien für das Foto selbst. Der richtige Winkel ist ein Teil davon. Auf einem Bewerbungsfoto sollten Sie zu etwa Dreivierteln zu sehen sein. Ihr Gesicht und Oberkörper müssen klar erkennbar sein, allerdings mit genug Bildabstand, damit das Foto nicht wie eine zu dichte Nahaufnahme wirkt. Dementsprechend darf das Gesicht auch nicht das gesamte Foto ausfüllen. Lassen Sie stattdessen etwas Platz für Ränder. Schauen Sie direkt, offen und freundlich in die Kamera.
  • Schärfe und Qualität der Aufnahme. Verwackelte oder verpixelte Fotos eignen sich nicht als Bewerbungsfoto. Glücklicherweise verfügen viele Smartphones mittlerweile über eine exzellente Kamera. Nutzen Sie diesen Vorteil und schießen Sie mit Ihrem eignen Mobilgerät hochwertige Bilder. Machen Sie bei der Fotoqualität keine Abstriche, das wird dem Betrachter Ihrer Bewerbung mit hoher Wahrscheinlichkeit auffallen.
  • Setzen Sie sich ins richtige Licht – im wahrsten Sinne des Wortes. Entscheidend für Qualität und Eindruck eines Bewerbungsfotos ist auch die richtige Beleuchtung. Die verbessert nicht nur die Bildqualität, sondern kann Sie auch professioneller und sympathischer wirken lassen. Vermeiden Sie dazu zu viel Kunstlicht, zu starke Sonneneinstrahlung oder ein zu düsteres Ambiente. Am besten nehmen Sie das Foto bei Tageslicht auf, ohne sich direkt in der Sonne zu befinden. Tageslicht ist für Fotos vorteilhaft und kann Sie und Ihr Foto sogar besser aussehen lassen als das künstliche Licht beim Fotografen.
  • Wählen Sie einen neutralen Hintergrund. Fast immer haben Bewerbungsfotos einen schlichten Background in dezenten Farben und das hat seinen Grund. Ein bunter oder voller Hintergrund lenkt ab und wirkt unprofessionell. Mit einem weißen Hintergrund können Sie nicht viel falsch machen. Zudem hat fast jeder eine weiße Wand zu Hause, vor der er oder sie das Foto aufnehmen kann. Allerdings sollte die Wand frei von Bildern, Fotos oder Dekorationen sein, um den perfekten Fotografen-Effekt zu erzielen. Falls nötig, hängen Sie diese Dinge im Voraus besser ab.

Was muss ich bei einem Bewerbungsfoto vermeiden?

Genau wie es Aspekte gibt, die Sie beachten müssen, um das perfekte Bewerbungsfoto aufzunehmen, gibt es einige Fehler, die Sie vermeiden müssen.

  • Machen Sie kein Selfie. Auch wenn es verlockend scheinen mag: Ein Selfie ist für ein Bewerbungsfoto nicht geeignet. Jedenfalls kein Selfie, dass Sie mit der Frontkamera und dem Handy in der Hand selbst schießen. Fragen Sie stattdessen lieber eine andere Person, ob sie Ihnen bei der Aufnahme helfen kann. Geht das nicht, sollten Sie sich ein Stativ besorgen und den Selbstauslöser nutzen. Diese Methode hat auch noch einen weiteren Vorteil: Sie können das Foto so lange und immer wieder aufnehmen, bis Sie das perfekte Foto haben, ohne Stress.
  • Andere Menschen gehören nicht auf das Foto. Vielleicht haben Sie ein Foto von sich, das Sie lieben, auf dem aber auch andere Menschen zu sehen sind. Leider können Sie dieses Foto nicht als Bewerbungsfoto nehmen, denn darauf dürfen nur Sie selbst zu sehen. Die anderen Personen auf dem Foto einfach abzuschneiden, macht ebenfalls keinen guten Eindruck und ist bei einem Bewerbungsfoto unangemessen. Lassen Sie sich lieber Zeit, bis Sie ein Foto von sich gemacht haben, das Sie auf die gleiche Weise schätzen.
  • Zu starke Bildbearbeitung. Fast alle Menschen helfen bei Ihren Fotos heute ein wenig nach. Ein Trend, der sich vor allem durch Werbefotografie und die Sozialen Medien verbreitet hat. Für Ihre Bewerbung sollten Sie allerdings auf überzogene Bearbeitung und die Nutzung von Filtern verzichten. Spätestens wenn Sie zum Bewerbungsgespräch eingeladen werden, wird sich herausstellen, dass Sie Ihr Bild stark bearbeitet haben. Auch wenn es bei einem Bewerbungsgespräch nicht um Ihre Optik gehen darf, macht es doch keinen guten Eindruck, wenn Sie bei Ihrem Foto nicht authentisch waren.
  • Alte Fotos verwenden. Vielleicht haben Sie sich vor einigen Jahren selbst besser gefallen und würden sich gerne so zeigen. Das fällt allerdings unter dieselbe Kategorie, wie die zu starke Bearbeitung. Zeigen Sie stattdessen ein aktuelles Foto von sich und seien Sie selbstbewusst. Das kommt bei Arbeitgebern besser an.
  • Schlechte Bildqualität. Sie wissen es bereits, aber dieser Punkt ist vielleicht der wichtigste. Keine verschwommenen und unscharfen Bilder, keine unprofessionellen Selfies oder schrille Hintergründe, wenn Sie das perfekte Bewerbungsfoto wollen.

Wie binde ich mein Foto optimal in die Bewerbung ein?

Bewerbungsfotos sind mittlerweile ein heiß diskutiertes Thema geworden, da viele Menschen der Meinung sind, sie schaden der Chancengleichheit und öffnen Oberflächlichkeit die Tür. Dennoch ist es in Deutschland nach wie vor üblich, die Bewerbung mit einem Foto zu verschicken.

Falls Sie sich nicht für einen Job als Model bewerben, sollte dem Foto aber nicht zu viel Raum eingeräumt werden. Optimalerweise platzieren Sie das Foto oben auf Ihrem Lebenslauf, ohne dass es übermäßig dominant wirkt und zu viel Platz einnimmt. Eine Fotogröße von etwa sieben Zentimetern ist völlig ausreichend.

Beachten Sie zudem, dass im Ausland teilweise andere ungeschriebene Regeln für Bewerbungen gelten. Einige Länder haben Fotos im Lebenslauf bereits fast komplett abgeschafft, insbesondere wenn es sich um progressive Branchen handelt. Besonders in anglofonen Ländern werden Bewerbungsfotos immer seltener. Informieren Sie sich, wenn möglich, vorab, wie das Unternehmen zu Bewerbungsfotos steht und welche Richtlinien es gibt.

Sofern Sie alle Grundlagen für das perfekte Bewerbungsfoto beachten, erhöhen Sie Ihre Chancen auf Bewerbungsgespräche und letztlich auch auf Jobs. Es lohnt sich deshalb, beim Bewerbungsfoto in Eigenregie auf Qualität zu achten.

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Arbeitsort
Arbeitszeit
Homeoffice
Position
Anstellungsart
Funktionsbereich
Verwandte Berufe
Mitarbeiter (m/w/d) im Vertriebs-Innendienst merken
Mitarbeiter (m/w/d) im Vertriebs-Innendienst

puren gmbh | Abtsgmünd

Wir suchen einen Mitarbeiter (m/w/d) im Vertriebs-Innendienst am Standort Abtsgmünd. Zu den Aufgaben gehören die Betreuung von Kunden, Bearbeitung von Anfragen und Reklamationen, sowie die Auftragsabwicklung. Erforderlich ist eine kaufmännische Ausbildung und Deutsch- sowie Grundkenntnisse in Englisch. Ein freundliches und bestimmtes Auftreten, Organisationstalent und Teamfähigkeit werden vorausgesetzt. Wenn Sie eine selbständige, ziel- und lösungsorientierte Arbeitsweise mitbringen und Interesse an Weiterbildung haben, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung mit der Referenz-Nr. 11223VKSB. +
Erfolgsbeteiligung | Flexible Arbeitszeiten | Fahrtkosten-Zuschuss | Betriebliche Altersvorsorge | Vermögenswirksame Leistungen | Weihnachtsgeld | Vollzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Direktionsreferent Consulting (m/w/d merken
Direktionsreferent Consulting (m/w/d

Schleupen SE | Moers

Als Direktionsreferent im Consulting-Bereich bist du die rechte Hand des Direktors und stehst im engen Austausch mit Führungskräften. Deine Aufgaben umfassen die strukturierte Darstellung des Controllings, die grafische Aufbereitung von Ergebniszahlen und die Vorbereitung von Vertragsunterlagen. Deine Präsentationen bilden die Grundlage für erfolgreiche Meetings, während du Bonuspläne und Zielerreichung erstellst und kontrollierst. Idealerweise hast du ein betriebswirtschaftliches Studium oder eine kaufmännische Ausbildung abgeschlossen und bringst bereits Erfahrungen mit. Deine zahlenaffine und strukturierte Arbeitsweise, gepaart mit Kreativität und Verantwortungsbewusstsein, machen dich zum wertvollen Teammitglied im Consulting-Bereich.     Jobs bei Schleupen SE     ‒ +
Erfolgsbeteiligung | Homeoffice | Betriebliche Altersvorsorge | Corporate Benefit Schleupen SE | Vollzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Verwaltungsbeschäftigte*r – Sekretariat merken
Verwaltungsbeschäftigte*r – Sekretariat

Universität zu Köln | Köln

Das CONCEPT Sekretariat am Philosophischen Seminar der Universität zu Köln bietet vielfältige Karrierechancen in Wissenschaft und Verwaltung. Als eine der größten und ältesten Universitäten Europas sind wir attraktiv für Studierende und Forschende weltweit. Das Cologne Center for Contemporary Epistemology and the Kantian Tradition (CONCEPT) wurde 2016 im Zuge einer Humboldt-Professur gegründet und wird von Professor Sven Bernecker geleitet. Die zu besetzende Verwaltungsposition ist Teil eines internationalen Teams aus Philosoph*innen. Unsere dynamische Forschungsentwicklung und der Standort mitten in Köln machen uns zu einem herausragenden Arbeitgeber in der Region. Werden Sie Teil unserer spannenden Wissensgemeinschaft!     Jobs bei Universität zu Köln     ‒ +
Familienfreundlich | Flexible Arbeitszeiten | Weiterbildungsmöglichkeiten | Unbefristeter Vertrag | Dringend gesucht | Teilzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
IT-Support Engineer (m/w/d) Network Service merken
IT-Support Engineer (m/w/d) Network Service

Schleupen SE | Ettlingen

Als IT-Support Engineer im Bereich Network Service analysierst und bearbeitest du Kundenanfragen rund um Netzwerke. Du führst Fehleranalysen in Zusammenarbeit mit Teams durch und konfigurierst VPN-Lösungen, Switche und Firewalls (Cisco, Sophos) für Kunden. Auch die Bearbeitung von 1st und 2nd Level Incidents sowie das Monitoring und die Wartung der Netzwerk-Infrastruktur fallen in deinen Zuständigkeitsbereich. Voraussetzungen sind ein abgeschlossenes Informatikstudium, eine Ausbildung zum Fachinformatiker oder vergleichbare Qualifikationen, analytische Fähigkeiten, Teamarbeit, Cisco-Erfahrung, Kenntnisse in Sophos und Linux sowie fundierte Englischkenntnisse.     Jobs bei Schleupen SE     ‒ +
Homeoffice | Betriebliche Altersvorsorge | Corporate Benefit Schleupen SE | Vollzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Duales Studium Sportmanagement Bachelor (m/w/d) *Sport/Fitness/Ernährung/Gesundheit*Fitnessökonomie merken
Duales Studium Sportmanagement Bachelor (m/w/d) *Sport/Fitness/Ernährung/Gesundheit*Fitnessökonomie

SAFS & BETA KG | Würzburg

Bachelor-Fernstudium bei Euro-FH ohne Abitur möglich. Individuelle Zugangsvoraussetzungen werden geprüft. Arbeitsumfeld mit Wohlfühlfaktor und besten Aufstiegsmöglichkeiten. Junger und dynamischer Team mit positiver Arbeitsatmosphäre. Zukunftsorientierter Arbeitsplatz mit guten Übernahmechancen und flachen Hierarchien. SAFS & BETA Bildungsakademie und Euro-FH sind DEKRA- und ISO-zertifiziert sowie staatlich anerkannt und akkreditiert. FIBAA- und Wissenschaftsrat-Akkreditierung für alle Fernstudiengänge.     Jobs bei SAFS & BETA KG     ‒ +
Festanstellung | Aufstiegsmöglichkeiten | Gutes Betriebsklima | Dringend gesucht | Vollzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Duales Studium Sportmanagement Bachelor (m/w/d) *Sport/Fitness/Ernährung/Gesundheit*Fitnessökonomie merken
Duales Studium Sportmanagement Bachelor (m/w/d) *Sport/Fitness/Ernährung/Gesundheit*Fitnessökonomie

SAFS & BETA KG | Bad Kreuznach

Bachelor-Fernstudium ohne Abitur: Zugangswege, individuelle Voraussetzungen prüfen. Wohlfühlfaktor und Aufstiegsmöglichkeiten. Positive Atmosphäre im dynamischen Team. Zukunftsorientierter Arbeitsplatz mit guten Übernahmechancen und flachen Hierarchien. Zertifizierte Qualität: DEKRA-zertifizierte SAFS & BETA Bildungsakademie, ISO 9001 Siegel. Staatlich anerkannte und vom Wissenschaftsrat akkreditierte Euro-FH. Fernstudiengänge akkreditiert durch FIBAA und Wissenschaftsrat.     Jobs bei SAFS & BETA KG     ‒ +
Festanstellung | Aufstiegsmöglichkeiten | Gutes Betriebsklima | Dringend gesucht | Vollzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Akademische Rätin / Akademischer Rat (m/w/d) mit ständigen Lehraufgaben merken
Akademische Rätin / Akademischer Rat (m/w/d) mit ständigen Lehraufgaben

Universität zu Köln | bundesweit

Das Department Mathematik/Informatik an einer renommierten Universität in Köln sucht eine/n Akademische/n Rat/Akademische Rätin (m/w/d) mit Schwerpunkt Lehre. Mit einem breiten Fächerspektrum und globaler Anziehungskraft bieten wir attraktive Karrierechancen in Wissenschaft und Verwaltung. Die Abteilung Informatik sucht eine engagierte Person für Lehraufgaben im Bereich Mathematik. Aufgaben umfassen 9 SWS, Entwicklung von Lehrkonzepten, Forschung, Prüfungsabnahme, Betreuung von Abschlussarbeiten und Administratives. Engagement in Gremien und Unterstützung der Studiengangskoordination gehören ebenfalls dazu. Erasmus-Partnerschaften der Abteilung Informatik werden ebenfalls aufgebaut und koordiniert.     Jobs bei Universität zu Köln     ‒ +
Familienfreundlich | Flexible Arbeitszeiten | Weiterbildungsmöglichkeiten | Unbefristeter Vertrag | Vollzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Ausbildung zum Industriekaufmann (m/w/d) merken
Ausbildung zum Industriekaufmann (m/w/d)

ZINQ GmbH & Co. KG | Hagen

In unserer Unternehmensfamilie hat jede Mitarbeiterin und jeder Mitarbeiter eigene Verantwortungsbereiche und Aufgaben, um die tägliche Arbeit zu gestalten. Als Vorreiter unserer Branche treiben wir Innovationen an und bringen Wirtschaft und Nachhaltigkeit in Einklang. Unser Fokus liegt auf einem hohen Maß an Serviceleistung, um den Erfolg unserer Kunden zu fördern. Wir suchen interessierte Persönlichkeiten, die sich inspirieren lassen und ihren Charakter einbringen möchten, um das Unternehmen mitzugestalten. Bei ZINQ hast du die Möglichkeit, deinen Weg zu starten und unterstützt uns dabei, unsere betriebswirtschaftlichen Prozesse zu verbessern. Dabei arbeitest du team-, prozess- und projektorientiert an kundengerechten Problemlösungen und erwirbst umfassende praktische Kenntnisse in allen kaufmännischen Bereichen.     Jobs bei ZINQ GmbH & Co. KG     ‒ +
Weiterbildungsmöglichkeiten | Vollzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Ausbildung zum Industriekaufmann (m/w/d) merken
Ausbildung zum Industriekaufmann (m/w/d)

ZINQ GmbH & Co. KG | Gelsenkirchen

In unserer Unternehmensfamilie sind alle Mitarbeiter eigenverantwortlich tätig und haben die Freiheit, ihre Arbeit zu gestalten. Wir sind Innovationsvorreiter und setzen uns für Nachhaltigkeit und Wirtschaftlichkeit ein, um unseren Kunden einen erstklassigen Service zu bieten. Wir suchen interessierte und inspirierte Persönlichkeiten, die unser Unternehmen mitgestalten möchten. Beginne jetzt deine Karriere bei ZINQ und unterstütze uns in betriebswirtschaftlichen Prozessen sowie bei der Entwicklung von maßgeschneiderten Lösungen für unsere Kunden. Du bekommst einen umfassenden Einblick in alle kaufmännischen Bereiche, wie Materialwirtschaft, Produktionswirtschaft, Personalwesen und Rechnungswesen. Nutze die Gelegenheit, praktische Kenntnisse zu erwerben.     Jobs bei ZINQ GmbH & Co. KG     ‒ +
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Auszubildender (m/w/d) zum Land- und Baumaschinenmechatroniker merken
Auszubildender (m/w/d) zum Land- und Baumaschinenmechatroniker

Schlüter Baumaschinen GmbH | Hanau

Unser Unternehmen bietet eine breite Palette an Maschinengrößen für verschiedene Einsatzgebiete, vom kleinen Minibagger bis hin zu großen Muldenkippern. Dank modernster Technik, die Hydraulik, Elektronik und Antriebstechnik miteinander verbindet, sind unsere Maschinen besonders leistungsstark. Zudem haben wir eine spezielle Abteilung für Sonderanfertigungen, um individuelle Kundenwünsche zu erfüllen. Mit über 1.000 Mitarbeitern und Mitarbeiterinnen in 33 Betrieben ist unsere Ausbildung zum Land- und Baumaschinenmechatroniker/-in ein elementarer Wachstumsfaktor für unser Unternehmen. Bei uns erhalten Auszubildende eine fundierte Ausbildung nach den neuesten Lehrplänen. Entscheiden Sie sich für eine dreieinhalbjährige Ausbildung bei Schlüter für Baumaschinen und profitieren Sie von unserem Fachwissen.     Jobs bei Schlüter Baumaschinen GmbH     ‒ +
Weihnachtsgeld | Vermögenswirksame Leistungen | Vollzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
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