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Employer Branding Manager Jobs und Stellenangebote

Employer Branding Manager Jobs und Stellenangebote

Employer Branding Manager Jobs und Stellenangebote

Welche Ausbildung benötigt man als Employer Branding Manager?

Sie möchten als Employer Branding Manager/in arbeiten? Den Beruf an sich erreichen Sie nicht durch eine klassische Ausbildung. Vielmehr handelt es sich dabei um einen Zertifikatslehrgang. Diesen können Sie besuchen, wenn Sie etwa in einem der folgenden Jobs arbeiten oder Berufserfahrung haben:

  • Personalreferent/in
  • Personalmanager/in
  • Personalleiter/in
  • Personalverantwortliche/r
  • Fach- oder Führungskraft
  • Mitarbeiter/in im Marketing

Alternativ steht Ihnen der Lehrgang offen, wenn Sie eins der folgenden Studienfächer erfolgreich abgeschlossen haben:

  • Betriebswirtschaftslehre, Business Administration
  • Marketing, Vertrieb
  • Werbung, Marketingkommunikation
  • Public Relations, Kommunikationsmanagement

Bringen Sie die oben genannten Zugangsvoraussetzungen mit, können Sie die Weiterbildung bei verschiedenen Bildungsträgern beginnen. Bei der IHK Köln dauert der Lehrgangskurs sieben Tage in Vollzeit. Hinzu kommen zwei Tage für die Prüfungen.

Welche Fähigkeiten braucht man als Employer Branding Manager?

Als Employer Branding Manager/in sind Sie verantwortlich dafür, dass Sie erfolgreich neues Personal für Ihre Firma gewinnen. Darüber hinaus kümmern Sie sich um eine positive Außendarstellung Ihres Unternehmens. Wichtige Fähigkeiten, die Sie mitbringen müssen, sind unter anderem Durchsetzungsvermögen und Begeisterung. Zudem ist es wichtig, dass Sie ein offenes Ohr für die Mitarbeitenden haben. Denn nur so können Sie das Beste aus der Firma herausholen.

Des Weiteren ist es unerlässlich, dass Sie marketingaffin sind. Auch das Forschen nach neuen Trends sollte Ihnen große Freude bereiten. Nicht zuletzt sind Ihre kommunikativen Fähigkeiten in diesem Job gefragt. Außerdem ist es essenziell, dass Sie sich mit dem geltenden Arbeitsrecht auskennen.

Weitere Informationen zum Beruf Employer Branding Manager

Wie viel verdient ein Employer Branding Manager?

Während der Weiterbildung bekommen Sie kein Extragehalt ausgezahlt. Da dieser Lehrgang in der Regel berufsbegleitend durchgeführt wird, bekommen Sie Ihr bisheriges Gehalt gezahlt. Zudem werden Lehrgangskosten fällig. Diese können unter bestimmten Umständen übernommen oder gefördert werden.

Haben Sie das Zertifikat in der Tasche? Dann verdienen Sie bei Berufseinstieg zwischen ca. 2.800 und 3.200 € brutto im Monat. Das Gehalt ist abhängig von der Größe und der Lage Ihres Unternehmens. Arbeitnehmer im Süden und Westen von Deutschland verdienen in der Regel mehr als ostdeutsche Employer Branding Manager/innen.

Mit steigender Berufserfahrung steigt auch die monatliche Bruttolohnzahlung, und zwar auf ca. 3.300 bis 4.100 €. Spitzengehälter von ca. 6.500 € pro Monat brutto werden bei manchen Unternehmen in der Pharmabranche im Westen gezahlt. Bei der Firma thyssenkrupp Marine Systems GmbH können Employer Branding Manager/innen, die auch für das Hochschulmarketing tätig sind, sogar bis zu ca. 7.900 € brutto pro Monat verdienen.

Sind Sie derzeit auf der Jobsuche? Dann schauen Sie sich die attraktiven Stellenangebote in unserer Jobbörse an. Noch heute online checken und auf den Wunschjob bewerben!

Welche Aufgaben hat man als Employer Branding Manager?

Das Aufgabenfeld von Employer Branding Manager/innen ist vielseitig. Einerseits sorgen Sie für eine attraktive Außendarstellung ihres Unternehmens. Dafür werten Sie aktuelle Studienergebnisse zur Arbeitgeberattraktivität aus. Zudem akquirieren Sie neue Arbeitnehmer und überzeugen Sie von den Vorteilen ihres Unternehmens.

Als Employer Branding Manager/in kann es außerdem Ihre Aufgabe sein, das Social-Media-Profil Ihres Arbeitgebers aufzuwerten. Auch die Außendarstellung auf Messen und Events kann zu den Aufgaben gehören. Zudem planen und überprüfen Sie das Budget und stimmen das mit dem Management ab.

Weitere Informationen zum Beruf Employer Branding Manager

Wo arbeitet ein Employer Branding Manager?

Employer Branding Manager/innen finden Jobangebote in Unternehmen nahezu aller Wirtschaftsbereiche. Von A wie Architektur bis Z wie Zulieferer von Werkstoffen steht Ihnen nahezu jede Branche offen.

Weitere Informationen zum Beruf Employer Branding Manager

Welche Aufstiegsmöglichkeiten gibt es als Employer Branding Manager?

Arbeiten Sie als Employer Branding Manager/in, sind Sie schon ziemlich weit oben auf der Karriereleiter. Durch Berufserfahrung und Weiterbildungen können Sie Ihren Wert weiter steigern. Auch ein Studium kann Sie beruflich noch weiter nach oben bringen.

1.682 Employer Branding Manager Jobs auf Jobbörse.de

Arbeitsort
Arbeitszeit
Homeoffice
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Verwandte Berufe
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Recruiting- und Employer Branding Manager (m/w/d)

VR Bank Lahn-Dill eG | Lahn-Dill-Kreis

Unterstütze: Du trägst aktiv zur Umsetzung unserer Recruiting-Strategie bei, indem du Bewerbungsunterlagen sichtest und an den Fachbereich weiterleitest. Wähle: Du übernimmst die Auswahl der passenden Recruiting-Kanäle, um unsere Zielgruppe optimal anzusprechen, und organisierst Recruiting-Events wie Messen, bei denen du als Repräsentant mitwirkst. Koordiniere: Du bist verantwortlich für die Planung und Durchführung von Recruiting- und Personalmarketing-Projekten, insbesondere im Bereich Hochschulmarketing. Du setzt diese eigenständig um und behältst den Überblick über alle Aktivitäten. Sprich an: Du kontaktierst potentielle Kandidaten direkt, vor allem auf Xing und LinkedIn, und führst gegebenenfalls erste Vorstellungsgespräche. Du erstellst und aktualisierst Unternehmensprofile in sozialen Netzwerken, betreust unsere Karrierewebsite und platzierst Stellenanzeigen. Begeistere: Du trägst dazu bei, Talente an uns zu binden, durch die Pflege eines Talentpools und den Aufbau eines Netzwerks an Hochschulen und Universitäten. +
Weiterbildungsmöglichkeiten | Gutes Betriebsklima | Work-Life-Balance | Unbefristeter Vertrag | Vollzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
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Employer Branding Manager (m/w/d)

Avantgarde Experts | Schrobenhausen

Als Employer Branding Manager bei einem internationalen Konzern in Schrobenhausen übernimmst du die Weiterentwicklung und Professionalisierung des Personalmarketings. Du arbeitest an crossmedialen Kampagnen zur Gewinnung und Bindung von Mitarbeitern und gestaltest eine zielgruppengerechte Ansprache für kaufmännische und technische Berufe. Deine Aufgabe umfasst die Umsetzung von Maßnahmen innerhalb eines ganzheitlichen Employer Branding Prozesses. Mit deiner aktiven Mitwirkung trägst du zur Weiterentwicklung einer attraktiven Arbeitgebermarke bei, um Top-Talente anzuziehen. Bewirb dich jetzt bei AVANTGARDE Experts und starte deine Karriere als Employer Branding Manager!     Jobs bei Avantgarde Experts     ‒ +
Festanstellung | Flexible Arbeitszeiten | Homeoffice | Vollzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
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Employer Branding Manager (m/w/d)

Dirk Rossmann GmbH | Burgwedel bei Hannover

Um unsere Arbeitgebermarke ROSSMANN im relevanten Set der Zielgruppe zur Lovebrand zu machen, übernimmt dies ein 15-köpfiges Team im Employer Branding Bereich. Ihre Aufgaben umfassen die Entwicklung und Umsetzung von Personalmarketing- und Employer Branding-Kampagnen für die Zentrale und Fachabteilungen. Zudem erarbeiten sie gemeinsam im Team die Weiterentwicklung unserer Strategie, immer mit Blick auf die Arbeitsmarktsituation und Trends im Employer Branding. Des Weiteren sind sie verantwortlich für die Konzeption und Umsetzung der Kampagnenbotschaften an allen relevanten Touchpoints, wie Online, Print und Events. Als Schnittstelle beraten sie interne Stakeholder und tragen zur Gestaltung einer zielgruppenspezifischen Candidate Journey bei.     Jobs bei Dirk Rossmann GmbH     ‒ +
PERMANENT | Urlaubsgeld | Einkaufsrabatte | Corporate Benefit Dirk Rossmann GmbH | Vollzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
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Recruiting- Und Employer Branding Manager (m/w/d) merken
Recruiting- Und Employer Branding Manager (m/w/d)

VR Bank Lahn-Dill eG | Dill

Die VR Bank Lahn-Dill eG steht als regionale Bank für Finanzfragen zur Verfügung. Mit fast 350 Mitarbeitern betreuen wir 90,000 Kunden an 20 Standorten. Wir bieten bedarfsgerechte Beratung und unterstützen unsere Kunden partnerschaftlich. Klicken Sie, um sich auf die ausgeschriebene Stelle zu bewerben. Die VR Bank Lahn-Dill eG ist Ihre Bank in der Region. Finden Sie bei uns kompetente Ansprechpartner für Ihre finanziellen Anliegen. +
Vollzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
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Employer Branding Manager

Emma - The Sleep Company | Frankfurt am Main

In Lisbon and Frankfurt, drive Employee Branding projects and collaborate with global teams and Talent Acquisition to attract top candidates. Ensure consistent employer brand representation across social media, Linked; In, and career webpage for a cohesive reflection of organizational values. Utilize creative and innovative strategies to explore new branding opportunities and channels. Apply analytics and KPIs to measure the effectiveness of employer branding initiatives. Ideal candidates have experience in Employer Branding or Marketing, thrive on staying current with trends, and possess a structured, analytical mindset. Those who excel are adaptable, creative, and question the status quo in a fast-paced environment with strong English skills.     Jobs bei Emma - The Sleep Company     ‒ +
Vollzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
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Employer Branding Manager (m/w/d) Acquisition & Engagement

Mankiewicz Gebr. & Co. ( GmbH & Co. KG) | Hamburg

Als Employer Branding Manager (m/w/d) in Hamburg können Sie die Arbeitgebermarke mit eigenen Ideen stärken. Zu Ihren Aufgaben gehört die Entwicklung und Umsetzung von Strategien zur Talentgewinnung und -bindung. Sie arbeiten abteilungsübergreifend an Projekten zur Förderung der Mitarbeitendenzufriedenheit. Zudem pflegen Sie Online-Arbeitgeberprofile und Social-Media-Kanäle mit dem Marketing. Sie helfen bei der Auswahl von Rekrutierungskanälen und bauen Netzwerke mit Kooperationspartnern auf. Gemeinsam mit dem Marketing entwickeln Sie eine interne Kommunikationsstrategie. Schließlich evaluieren Sie die umgesetzten Employer-Branding-Maßnahmen für den Erfolg des Teams.     Jobs bei Mankiewicz Gebr. & Co. ( GmbH & Co. KG)     ‒ +
Urlaubsgeld | Vermögenswirksame Leistungen | Corporate Benefit Mankiewicz Gebr. & Co. ( GmbH & Co. KG) | Kantine | Vollzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Senior Recruiting & Employer Branding Manager (m/w/d) merken
Senior Recruiting & Employer Branding Manager (m/w/d)

Zeppelin Baumaschinen GmbH | Garching bei München

Als Senior Recruiting & Employer Branding Manager in der Zeppelin Zentrale in Garching bei München übernimmst du die fachliche Leitung eines dreiköpfigen Teams. Deine Aufgabe ist es, eine umfassende Recruitingstrategie zu entwickeln, die den Anforderungen unserer erfolgskritischen Mitarbeiterprofile gerecht wird. Darüber hinaus arbeitest du an der Weiterentwicklung unserer HR Marketing-Strategie und unseres Employer Brandings und setzt dies in verschiedenen Bereichen um. Du entwickelst aussagekräftige KPIs, um die Erfolgsmessung unserer Maßnahmen zu verbessern und diese in die Strategie einzubeziehen. Zudem bist du für das operative Recruiting von der Ausschreibung bis zur Einstellung verantwortlich und optimierst die Recruiting-Prozesse. Dabei arbeitest du eng mit Führungskräften und Fachabteilungen zusammen, nimmst an Messen teil und entwickelst ein neues Messekonzept in Zusammenarbeit mit unserer Marketing-Abteilung.     Jobs bei Zeppelin Baumaschinen GmbH     ‒ +
Kinderbetreuung | Vermögenswirksame Leistungen | Betriebliche Altersvorsorge | Corporate Benefit Zeppelin Baumaschinen GmbH | Work-Life-Balance | Jobrad | Vollzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
HR Employer Branding Manager Hochschulmarketing (m/w/d) merken
HR Employer Branding Manager Hochschulmarketing (m/w/d)

Hilti Deutschland AG | Berlin

Als HR Employer Branding Manager Hochschulmarketing (m/w/d) in Berlin haben Sie die einzigartige Möglichkeit, die Employer Value Proposition von Hilti authentisch bei Studierenden und Absolvent:innen zu platzieren. Hilti ist ein innovativer Arbeitgeber in der Baubranche, der die Produktivität, Sicherheit und Nachhaltigkeit weltweit verbessert. Mit starken Kundenbeziehungen und 33.000 Mitarbeitenden an 120 Standorten gestaltet Hilti eine bessere Zukunft. Ihr Fokus liegt dabei auf der Begeisterung zukünftiger Talente für Hilti. Werden Sie Teil des Teams und bringen Sie Ihre Expertise im Employer Branding und Hochschulmarketing ein. Bewerben Sie sich jetzt unter der Referenz Nummer WD-0024272.     Jobs bei Hilti Deutschland AG     ‒ +
Unbefristeter Vertrag | Mitarbeiterbeteiligung | Weiterbildungsmöglichkeiten | Flexible Arbeitszeiten | Homeoffice | Vollzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
(Junior) Employer Branding Manager (m/w/d) (Fokus Ausbildung) merken
(Junior) Employer Branding Manager (m/w/d) (Fokus Ausbildung)

Apollo-Optik Holding GmbH & Co. KG | Schwabach

Wir suchen einen Junior Employer Branding Manager (m/w/d) mit Fokus auf Ausbildung in Vollzeit und Festanstellung in Schwabach. Unser Tätigkeitsbereich liegt im HR-Bereich. Unser Standort befindet sich in der Alten Rother Straße 2, 91126 Schwabach. Als Teil von Essilor Luxottica streben wir danach, die Linsen- und Brillentechnologie auf ein neues Level zu bringen und global zu etablieren. In unserem Sortiment finden sich sowohl eigene Modelle als auch internationale Top-Marken wie Persol, Ray-Ban und Oakley, die durch exzellente Qualität, ansprechendes Design und erstklassigen Tragekomfort überzeugen. Durch kontinuierliche Innovationen setzen wir neue Maßstäbe am Markt und haben uns an die Spitze gesetzt. Motiviert werden wir durch die individuellen Bedürfnisse der Menschen.     Jobs bei Apollo-Optik Holding GmbH & Co. KG     ‒ +
Festanstellung | Betriebliche Altersvorsorge | Aufstiegsmöglichkeiten | Flexible Arbeitszeiten | Homeoffice | Work-Life-Balance | Vollzeit | Teilzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
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