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Weiterbildung in Wedel auf www.jobbörse.de

924 Weiterbildungen in Wedel auf Jobbörse.de

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CorelDRAW - Grundkurs merken
CorelDRAW - Grundkurs

PC-COLLEGE | Berlin, Bremen, Dortmund, Düsseldorf, Erfurt, Essen, Hamburg, Hannover, Kassel, Koblenz

Corel DRAW ist ein vektorbasiertes Zeichen- und Grafikdesignprogramm für die Bereiche Grafikdesign, Illustration, Schriftverwaltung und Bildbearbeitung, mit dem Sie auf einfache Weise zum Beispiel Beschilderungen, Zeichnungen oder Grafiken erstellen. Mit Corel DRAW arbeiten Sie in diesen Bereichen professionell und im Seminar Corel DRAW Grundlagen lernen Sie auf anschauliche Weise die Funktionalitäten kennen, die Sie für Ihre Arbeit benötigen. Unsere Trainer haben langjährige Erfahrung auf Ihrem Gebiet und geben Ihnen während der Schulung wertvolle Tipps und Tricks. Dieses Seminar ist ein Angebot der PC-COLLEGE; Gruppe. Inhalt: Möglichkeiten in Corel DRAW; Grundlagen der Bedienung; Objekttypen und deren Bearbeitungsmöglichkeiten; Konstruieren und Bearbeiten von grafischen Elementen; Umgang mit Symbol- und Clipart-Bibliotheken; Besondere Effekte und Gestaltungsmöglichkeiten; Hilfslinien und Raster produktiv einsetzen; Farbverwaltung und Farbpaletten; Spezial- und 3D-Effekte; Grafik- und Mengentexte; Füllungs- und Transparenzverwaltung; Projekt-Timer; Perspektivkorrektur und After Shot HDR; Symmetrie-Zeichenmodus und Live Sketch; Freihandwerkzeuge von Corel DRAW wie z.B. Bézierkurven; Import und Export von verschiedenen Grafik- und Bildformaten; Arbeiten mit Ebenen; Druckvorbereitung und PDF-Export. +

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Asbest Kurzlehrgang merken
Asbest Kurzlehrgang

Umweltinstitut Offenbach GmbH | Köln, Offenbach, Online-Live-Seminar, Hamburg, Stuttgart, München (Holzkirchen)

LAGA Mitteilung 23; Beschreibung; Wer unsachgemäß mit Asbest umgeht, spielt nicht nur mit seiner Gesundheit. Arbeiten ohne Sachkundenachweis zieht in der Regel ein Bußgeldverfahren nach sich. Neben einer Ordnungswidrigkeit ist dann meistens auch ein Straftatbestand erfüllt. In den letzten Jahren wurden zahlreiche Ermittlungsverfahren gegen Verantwortliche von Betrieben, aber auch gegen Privatpersonen eingeleitet. Die vorliegende eintägige Praxisschulung dient der Einführung in die Asbestproblematik und gibt einen Überblick über aktuelle Regelungen, Gesundheitsgefahren und notwendige betriebliche Maßnahmen, vor allem vor dem Hintergrund der Technischen Regeln für Gefahrstoffe, TRGS 519. Der Kurzlehrgang bietet die sichere Beurteilung von Schutzmaßnahmen beim Umgang mit asbesthaltigen Gefahrstoffen. Der Lehrgang vermittelt auch die geforderte Fachkunde für verantwortliches Leitungspersonal von Deponien für den Umgang mit asbesthaltigen Abfällen gem. +

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Asbest - Abbruch-, Sanierungs- und Instandhaltungsarbeiten (ASI-Arbeiten) nach TRGS 519, Anlage 4C merken
Asbest - Abbruch-, Sanierungs- und Instandhaltungsarbeiten (ASI-Arbeiten) nach TRGS 519, Anlage 4C

Umweltinstitut Offenbach GmbH | Köln, Hamburg, Offenbach, Stuttgart, München (Holzkirchen), Potsdam

Zweitägiger staatlich anerkannter Sachkundelehrgang („kleiner Asbestschein“) nach Nummer 2.7 der TRGS 519 für Arbeiten an Asbestzementprodukten, ASI-Arbeiten geringen Umfangs, sowie für (Zwischen-) Lagerung, Transport und Abfallentsorgung. Sachkundelehrgang für Deponie-Personal. Integrierter ASI-Lehrgang gem. TRGS 519, Anlage 4 A und B; Beschreibung; Sachkundenachweise gelten für den Zeitraum von sechs Jahren. Wird während der Geltungsdauer des Sachkundenachweises ein behördlich anerkannter Fortbildungslehrgang besucht, verlängert sich die Geltungsdauer um weitere sechs Jahre. Sichern Sie sich rechtzeitig einen Platz in einem Auffrischungskurs! Für Deponien gilt: Für Tätigkeiten mit asbesthaltigen Abfällen auf Deponien darf nur sachkundiges Personal (Sachkunde gem. TRGS 519, Anlage 4) eingesetzt werden. Dies gilt auch für die aufsichtführende Person. +

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Praxiswissen Betriebsverfassung für Arbeitgeber merken
Praxiswissen Betriebsverfassung für Arbeitgeber

Verlag Dashöfer GmbH | Köln

Mitbestimmungsrechte des Betriebsrats bei: Arbeitszeiten/Überstunden, EDV, Entgelt/Prämien etc. Einstellung (einschließlich Leih-AN), Versetzung; vorläufige Maßnahmen des Arbeitgebers; Kündigung; Betriebsänderung, Betriebsschließungen, Personalplanung etc. Auskunftsansprüche des Betriebsrats. Allgemeine / besondere, Inhalt, Vorlage von Unterlagen, insbesondere: Umgang mit Gehaltslisten. Betriebsvereinbarungen. Allgemeine Regeln und typische Formulierungsbeispiele. Zusammenarbeit mit dem (neu) gewählten Betriebsrat, Optimierung der Zusammenarbeit unter Effizienzgesichtspunkten. Informelle Kommunikation; Rechtzeitige Information bzw. Einbeziehung des Betriebsrates; Gestaltung von Verhandlungen und Gesprächen; Typische Ursachen für Konflikte; Ausschussbildung; Besetzung eines Wirtschaftsausschusses; Schlichtungsmechanismen; Aktives „Betriebsratsmanagement“ aus Arbeitgebersicht; Exkurs: Kündigung von Betriebsratsmitgliedern, Auflösung des Betriebsrates. Effektives Kostenmanagement. Beschlussfähigkeit des Betriebsrates; Ausschussdelegation; Betriebs-/Abteilungsversammlungen; Freistellung, s.o. Bereitstellung von Betriebsmitteln; Reisekostenerstattung; „New Deal“ zu Schulungsveranstaltungen versus „Betriebsratstourismus“. +

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Leitungsrechte von Versorgungsunternehmen merken
Leitungsrechte von Versorgungsunternehmen

Verlag Dashöfer GmbH | Leipzig, Berlin

Ziel des Seminars ist es, die rechtliche Grundlage zu Grundstück- und Wegenutzung zu kennen und über aktuelle Rechtsfragen diesbezüglich informiert zu sein. Welche Nutzungsrechte haben Sie als Versorgungsunternehmen an Privatgrundstücken? Und welche Duldungspflichten müssen Sie als Bauträger oder Planer akzeptieren, wenn Leitungen durch Ihre Grundstücke laufen? All diese Fragen werden in unserem Praxis-Seminar geklärt! Grundsätze für die Inanspruchnahme von Grundstücken für die Neuerrichtung von Leitungen der öffentlichen Versorgung: Nutzungsrechte an Privatgrundstücken; Duldungspflichten nach den allgemeinen Versorgungsbedingungen für Elektrizität, Gas, Mitbenutzung von Straßen; Mitbenutzung von Gelände der DB AG; Sonderverträge; Enteignungsrecht. Bestandsschutzregelungen in den neuen Bundesländern nach dem Einigungsvertrag; Nachsicherung von Versorgungsleitungen und -anlagen: Bescheinigungsverfahren nach dem Grundbuchbereinigungsgesetz; Sachenrechts-Durchführungsverordnung; Grundbucheintragung, Entschädigung. +

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Grundbuchrecht merken
Grundbuchrecht

Verlag Dashöfer GmbH | Berlin, Leipzig

Ziel des Seminars ist es, die notwendigen Kenntnisse des Grundstücks- und Grundbuchrechts zu vermitteln und zu vertiefen. Was ist ein Grundstück im Rechtssinn und wie ergeben sich seine Belastungen aus dem Grundbuch? Besprochen werden die einzelnen Abteilungen des Grundbuchs und die Rechtswirkungen der darin enthaltenen Eintragungen einschließlich der Besonderheiten eines Erbbaurechts. Im Zusammenhang mit den finanziellen Belastungen des Grundstücks wird das Thema Zwangsversteigerung erläutert. Vielleicht interessieren Sie sich auch für das Aufbau-Seminar zum Grundbuchrecht: Ausgewählte Praxisfälle zum Grundbuchrecht und Immobilienkauf. Die Themen sind unabhängig voneinander buchbar. Aufbau und Zweck des Grundbuchs; Grundstück im Rechtssinn: Erörterung des Bestandsverzeichnisses; Verhältnis Flurstück; Grundstück; Bedeutung des Katasters; Wesentliche Bestandteile und Scheinbestandteile eines Grundstückes. +

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Umsatzsteuer aktuell merken
Umsatzsteuer aktuell

Verlag Dashöfer GmbH | München, Düsseldorf, Hamburg, Berlin

Das Seminar konzentriert sich auf die umsatzsteuerlichen Neuregelungen im Inland und im EU-Ausland und auf die Behandlung aktueller Problemfälle bei grenzüberschreitendem Geschäftsverkehr. Zum Jahresende 2022 hat die Europäische Kommission eine Reihe von Maßnahmen vorgeschlagen, mit denen das Mehrwertsteuersystem der EU modernisiert werden soll. Das System soll für Unternehmen vereinfacht werden und widerstandsfähiger gegen Betrug sein. Das soll vor allem durch stärkere Digitalisierung, wie z. B. durch elektronische Rechnungsstellung erreicht werden. Unter dem Schlagwort „VAT in the Digital AGE“ (VIDA) hat die EU ein Gesetz u. a. für elektronische Meldepflichten mittels E-Rechnungen auf EU-Ebene vorgelegt. Ein solches System basiert auf der verpflichtenden Ausstellung von E-Rechnungen. +

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Controlling-Know-how für das Rechnungswesen merken
Controlling-Know-how für das Rechnungswesen

Verlag Dashöfer GmbH | Düsseldorf, Hamburg

Bilanzbuchhalter/innen und andere Fachkräfte aus dem Rechnungswesen und Controlling können Ihre Berufsaussichten deutlich verbessern, wenn sie auch über gute Fachkenntnisse aus dem Bereich Controlling verfügen. Außerdem können Sie entscheidend dazu beitragen, die operative und strategische Steuerung Ihres Unternehmens zu verbessern. Wir zeigen Ihnen, wie sie diese zu einem modernen, leistungsstarken Controlling-System weiter entwickeln können und dadurch langfristig Ihr Unternehmen absichern. Eine gut organisierte monatliche Auswertung der Finanzkennzahlen und ein entsprechendes Reporting unter Aufnahme eines Frühwarnsystems mit Finanz- und Nicht-Finanzkennzahlen unterstützt Sie bei einer zukunfts- und zielorientierten Unternehmenssteuerung. Anhand ausführlicher praxisorientierter Fallbeispiele und diverser Übungen wird die Umsetzung in die Praxis verständlich und durchführbar. +

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Sachzuwendungen an Arbeitnehmer merken
Sachzuwendungen an Arbeitnehmer

Verlag Dashöfer GmbH | Berlin

Doch Achtung: Sachzuwendungen an Arbeitnehmer sind immer aus der Sicht der Lohnsteuer und der Umsatzsteuer zu beurteilen. In diesem Seminar lernen Sie, wie Sie richtig verfahren. Lohnsteuer fällt nur dann an, wenn die Sachzuwendungen als steuerpflichtiger Arbeitslohn zu beurteilen sind. Insoweit ist eine Abgrenzung zu Aufmerksamkeiten und Aufwendungen im überwiegend eigenbetrieblichen Interesse des Arbeitgebers erforderlich. Aus umsatzsteuerlicher Sicht stellen Sachzuwendungen an das Personal grundsätzlich Lieferungen oder sonstige Leistungen dar. Dies trifft jedoch nicht auf alle Arten von Sachzuwendungen zu. Welche Besonderheiten gelten, wann die lohnsteuerlichen Werte für die Umsatzsteuer zu übernehmen sind (und wann nicht) sowie ob und in welcher Höhe die dem Arbeitgeber entstandenen Aufwendungen zum Vorsteuerabzug berechtigen, ist ebenfalls Gegenstand des Seminars. +

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Altersteilzeit aktuell merken
Altersteilzeit aktuell

Verlag Dashöfer GmbH | Hannover, Hamburg, Stuttgart/Filderstadt

Ein Weg kann dabei die Altersteilzeit sein, ein Modell, das, richtig umgesetzt, sowohl für Arbeitnehmende als auch für Arbeitgeber ein echter Gewinn sein kann. Die Altersteilzeit als strategisches und personalpolitische Instrument ist nicht zu unterschätzen, denn sie kommt den Bedürfnissen der Belegschaft entgegen und kann damit für den Arbeitgeber der Schlüssel zur Personalanpassung und -erneuerung sein. Zur sicheren Gestaltung und der Umsetzung der ATZ ist es allerdings wichtig, die Besonderheiten des Gesetzes mit den arbeitsrechtlichen, den betrieblichen sowie den steuer- und sozialversicherungsrechtlichen Aspekten in Übereinstimmung zu bringen. In unserem Seminar wird Ihnen die Altersteilzeit deshalb in all ihren Ausprägungen mit allen Berechnungen und der Übergang in eine Rente/Arbeitslosigkeit erläutert. +

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