Rotterdam School of Management, Erasmus University - Executive Education | Campus
Werknemers die in staat zijn zich aan te passen aan onzekere omstandigheden, kan je organisatie een voordeel geven. Je hoeft geen verandermanager te zijn om te leren hoe u verandering kunt leiden. Leer verandering begrijpen, analys. Na deze cursus ben je in staat: * de complexiteit van verandering te begrijpen; verandering in je organisatie effectief te leiden; *realistische plannen voor verandering te maken; *de juiste stijl te kiezen om anderen te betrekken bij verandering; *diverse belanghebbenden te identificeren en hoe daarmee om te gaan; *strategieën te implementeren om met weerstand om te gaan; *een reeks opties toe te passen om verandering teweeg te brengen. ‒
mehr erfahren Heute veröffentlicht