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Next Leadership - Führen in komplexen Arbeitswelten

agreenfield Akademie & Consulting | Hamburg

Format: Die Ausbildung Next Leadership bietet den Teilnehmenden viel Raum zum Erproben und Erleben durch Input, Austausch, Coaching und Sparring. Im Zentrum steht ein neues Führungsverständnis, das auf den Umgang mit Komplexität fokussiert ist. Zu hundert Prozent aus der Praxis für die Praxis. Die Ausbildung Next Leadership ist nach dem Hamburgischen Bildungsurlaubsgesetz als Veranstaltung der beruflichen Weiterbildung anerkannt. Die Präsenzmodule 1 und 3 können somit als Bildungsurlaub beantragt werden. Dauer: Die Ausbildung umfasst drei Präsenzmodule zu je zwei Tagen sowie zwei Online-Module zu je 90 Minuten. M1: Präsenzmodul ’ALLE‘: 17.-18.02.2021 von 10:00-18:00 Uhr. M2: Online Modul: 22.03.2021 von 19:30-21:00 via Zoom. ‒ +

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COACHING AUSBILDUNG ‚SYSTEMISCHES COACHING‘ 2020/2021/2022

agreenfield Akademie & Consulting | Hamburg

Wir verstehen systemisches Coaching als ressourcen- und lösungsorientierte Prozessbegleitung. Der Klient ist selbst Spezialist für sein Anliegen. Wir betrachten das gesamte persönliche System bei allen Phasen des Coachings. So entstehen Lösungen, die auch dem System Rechnung tragen – und damit wirklich nachhaltig sind. In unserer einjährigen Ausbildung zum systemischen Coach in Hamburg vermitteln wir Ihnen die methodischen, fachlichen und sozialen Kompetenzen für systemisches Coaching und Aufstellungsarbeit auf dem Fundament einer professionellen inneren Haltung und Persönlichkeit – DCV-zertifiziert und Stiftung Warentest geprüft. Sie lernen in einer festen Ausbildungsgruppe wirksame Methoden und Ansätze des systemischen Coachings kennen und anwenden. Ebenso werden erprobte psychologische Ansätze und Elemente für die praktische Arbeit als Coach und Berater vermittelt. ‒ +

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Infoabend New Leadership

agreenfield Akademie & Consulting | Hamburg

Wie kann ich mit Ambiguitäten und dem immer schneller werdenden Entwicklungstempo als Führungskraft und Mensch lernen umzugehen? Was von meinem bewährten Führungs-Toolkit ist weiter funktional und was ist zu erneuern? Die Ausbildung „Next Leadership“ widmet sich in 3 Modulen à 2 Tagen diesen essentiellen Themen. Es gilt Neues zu lernen und Altes loszulassen: Neues Wissen, Werkzeuge, Denkmodelle und eine innere Haltung, die mit den Herausforderungen der komplexen Zeit einen besseren Umgang ermöglicht. An diesem Abend lernen Sie den Ausbildungsleiter Markus Widera und die Arbeitsweise der Ausbilder kennen. Sie erhalten einen Einblick in die Ausbildungsinhalte und die innere Haltung des Ausbildungsteams. ‒ +

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