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Continental AG Jobs und Stellenangebote

50 Continental AG Jobs die Sie lieben werden

Zum Unternehmensprofil von Continental AG
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IT License & Contract Manager (m/w/d) - REF17653S merken
IT License & Contract Manager (m/w/d) - REF17653S

Continental AG | Hannover

Continental revolutioniert die Mobilität mit innovativen Technologien und Dienstleistungen. Das Technologieunternehmen, gegründet 1871, bietet sichere und effiziente Lösungen für Fahrzeuge und Verkehr. Mit einem Umsatz von 39,4 Milliarden Euro in 2022 und 200.000 Mitarbeitern weltweit ist Continental ein wichtiger Player in der Branche. Conti Tech produziert umweltschonende Produkte für verschiedene Schlüsselindustrien. Die Vision "Smart & Sustainable Solutions Beyond Rubber" treibt das Unternehmen an. Durch die Kombination von Materialien und Elektronik erschließt Conti Tech neue Geschäftsmöglichkeiten. +
Vollzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Technical Regulations Coordinator UX R&D (m/f/d) - REF54554H merken
Technical Regulations Coordinator UX R&D (m/f/d) - REF54554H

Continental AG | Babenhausen

Looking for a Technical Regulations Coordinator UX R&D (m/f/diverse) in Babenhausen. Drive technical compliance success in UX R&D. Coordinate tC regulations management, roll out tC obligations systems, and organize communication and training. Ensure availability of relevant regulations and standards, update development processes, and monitor tC performance in projects. Inform project managers and process managers of mandatory requirements. Join us to support Business Area Automotive and make a difference in technical compliance coordination. +
Vollzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Display Component Manager - Display Technology (m/w/d) - REF33476U merken
Display Component Manager - Display Technology (m/w/d) - REF33476U

Continental AG | Babenhausen

Wir suchen einen Display Component Manager für Automotive Displays in Babenhausen. Zu den Aufgaben gehören die Entwicklung von Display Komponenten und die Erstellung der Spezifikationen. Der Manager übernimmt die Verantwortung für Funktion, Performance und Reifegrad der Komponenten. Außerdem definiert er die Technologie- und Integrationsanforderungen und arbeitet im Projektteam mit. Die Steuerung der Entwicklungstätigkeiten beim Lieferanten sowie die Durchführung von Tests sind ebenfalls Teil des Aufgabengebiets. Es wird eng mit anderen Abteilungen wie Hardware, Software und Mechanik zusammengearbeitet, um neue Technologien zu bewerten und zu implementieren. +
Betriebliche Altersvorsorge | Weiterbildungsmöglichkeiten | Work-Life-Balance | Vollzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
SAP HCM Specialist (m/w/divers) - REF42125W merken
SAP HCM Specialist (m/w/divers) - REF42125W

Continental AG | Hannover

Professionelle SAP HCM Beratung und Modulbetreuung mit Fokus auf Personalabrechnung, -administration und -zeitwirtschaft; Mitarbeit an SAP HCM Projekten mit Beratung, Konzeption und Customizing; Prozessanalyse und -design in Kooperation mit dem HR-Fachbereich und Kunden; Unterstützung der Spezialistenteams beim Aufbau von Interfacelösungen wie RFC/ALE, SAP PO und Cloud; Beratung des Fachbereichs in SAP HR / HCM Fragestellungen und 2nd-Level-Support; Erfahrung mit SAP S/4 HANA von Vorteil, gute Deutsch- und Englischkenntnisse sowie Teamfähigkeit und hohe Kundenorientierung erforderlich. +
Vollzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Betriebsarzt/Werksarzt (m/w/d) - REF48911Q merken
Betriebsarzt/Werksarzt (m/w/d) - REF48911Q

Continental AG | Hannover

In Hannover-Stöcken suchen wir zur Unterstützung unseres Gesundheitsdienstes ab sofort einen Vollzeit-Betriebsarzt/Werksarzt (m/w/d). Unser Team besteht aus einem leitenden Betriebsarzt, drei Krankenschwestern und einem Key User für die Arbeitsmedizinsoftware ISIS. Ihre Aufgaben umfassen die betriebsärztliche Betreuung unter Einhaltung der gesetzlichen Vorgaben (ASiG, DGUV2), aktive Teilnahme am Betrieblichen Eingliederungsmanagement (BEM), an Präventionskonzepten und Betrieblichem Gesundheitsmanagement. Des Weiteren beraten und unterstützen Sie Arbeitgeber, Führungskräfte, Beschäftigte, Betriebsräte, Schwerbehindertenvertretung, Arbeitssicherheit und andere Fachbereiche in Fragen des Gesundheitsschutzes. Sie führen arbeitsmedizinische Vorsorgen nach Arb Med VV (Pflicht-, Angebots-, Wunschvorsorgen) durch und sind verantwortlich für Eignungsuntersuchungen sowie Impfungen. +
Betriebliche Altersvorsorge | Einkaufsrabatte | Familienfreundlich | Kinderbetreuung | Kantine | Vollzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Werkstudent - Plant Controlling (m/w/d) - REF53127J merken
Werkstudent - Plant Controlling (m/w/d) - REF53127J

Continental AG | Hannover

Wir suchen ab Juli 2024 einen Werkstudenten (m/w/d) für 18 – 24 Monate mit 10-20 Stunden pro Woche. Zu den Aufgaben zählen u.a. Mitarbeit im Monats- und Jahresabschluss und Unterstützung bei administrativen Aufgaben. Studierende der Betriebswirtschaft (oder vergleichbar) mit Schwerpunkt in Controlling, Accounting oder Finance sind ideal. Kenntnisse in KNIME und SAP sowie Sicherheit in MS Office sind erwünscht. Fließende Deutschkenntnisse und gute Englischkenntnisse werden vorausgesetzt. Gesucht wird eine ambitionierte, organisierte und teamfähige Persönlichkeit mit hoher Leistungsbereitschaft und Verantwortungsbewusstsein. +
Werkstudent | Flexible Arbeitszeiten | Vollzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Masterarbeit - User Experience / Head-up-Display (m/w/d) - REF54823T merken
Masterarbeit - User Experience / Head-up-Display (m/w/d) - REF54823T

Continental AG | Babenhausen

Für Babenhausen: Masterand (m/w/d) gesucht für Erzeugung optischer Funktionsflächen für Head-up-Displays. Praktikum empfohlen vor Abschlussarbeit. Aufgaben umfassen Optimierung eines optischen Bauteils, Auslegung der Oberfläche, Integration in bestehendes Simulationsmodell, Vergleich mit vorhandenen Lösungen und Musteranfertigung zur Überprüfung. Profitieren Sie von spannender Forschungsarbeit und praxisnaher Erfahrung in einem zukunftsweisenden Bereich. +
Gutes Betriebsklima | Vollzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Prozesstechnologe für optische Inspektion in der Elektronikfertigung (AOI/AXI/SPI/CCI) (m/w/d) merken
Prozesstechnologe für optische Inspektion in der Elektronikfertigung (AOI/AXI/SPI/CCI) (m/w/d)

Continental AG | Villingen-Schwenningen

In der Bildverarbeitung spielt die graphische Programmierung eine entscheidende Rolle. Ausgebildete Fachkräfte überwachen optische Inspektionssysteme und optimieren Prüfprogramme gemäß festgelegter Vorgaben. Sie unterstützen bei Produktneuanläufen und passen Prüfstrategien anhand der Ergebnisse an. Zudem arbeiten sie eng mit der Qualitätsabteilung zusammen, um Prozesse zu optimieren. Voraussetzungen für diese Position sind eine abgeschlossene technische Berufsausbildung sowie Erfahrung in der Elektronikfertigung. Kenntnisse in der Bewertung von Lötstellen nach IPC-A-610 sind von Vorteil, ebenso wie IT-Kenntnisse und Kommunikationsfähigkeit. +
Flexible Arbeitszeiten | Vollzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Fachkraft für Arbeitssicherheit (m/w/d) - REF30734B merken
Fachkraft für Arbeitssicherheit (m/w/d) - REF30734B

Continental AG | Hannover

Als Fachkraft für Arbeitssicherheit (m/w/divers) in Stöcken unterstützen Sie die ESH Organisation und beraten die Standortleitung sowie Führungskräfte in arbeitssicherheitstechnischen Fragen. Ihre Aufgaben umfassen u.a. die Beratung zu Arbeitsabläufen und -mitteln, Sicherheitstechnische Überprüfungen, Erstellen von Anforderungskatalogen, Durchführen von Messungen zu Lärm und Gefahrstoffen, Durchführung von Gefährdungsbeurteilungen, Erstellen von Betriebsanweisungen, Instruktionen und Unterweisungen, Anordnung von Arbeitsschutzmaßnahmen, Beobachtung und Bewertung der Maßnahmen, Förderung sicherheitsorientierten Verhaltens, Einweisung neuer Mitarbeiter, Mitwirkung bei Fremdfirmen Management und in Projekten mit arbeitssicherheitstechnischer Relevanz. +
Vollzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
Vertriebsmitarbeiter*in (m/w/d) merken
Vertriebsmitarbeiter*in (m/w/d)

TON Tyres Over Night Trading GmbH, ein Unternehmen der Continental AG, Hannover | Schondra

TON ist ein führendes Unternehmen im Reifengroßhandel mit starkem Fokus auf Mitarbeiterzufriedenheit und Eigenverantwortung. Seit 1996 erfolgreich, profitiert TON von Fachkompetenz und exzellentem Kundenservice. Zu den Aufgaben zählen Bestellannahme, Neukundenakquise und Unterstützung des Außendienstes. Idealerweise bringst du eine kaufmännische Ausbildung, Vertriebserfahrung, Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch und Englisch, sowie MS-Office Kenntnisse mit. Selbstständiges Arbeiten, Motivation, Verkaufstalent und Verhandlungsgeschick runden das Anforderungsprofil ab. Wenn du in einem dynamischen und erfolgreichen Team arbeiten möchtest, bist du bei TON genau richtig! +
Weihnachtsgeld | Urlaubsgeld | Homeoffice | Corporate Benefit TON Tyres Over Night Trading GmbH | ein Unternehmen der Continental AG | Hannover | Vollzeit | weitere Benefits mehr erfahren Heute veröffentlicht
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Diese Continental AG Jobs wurden vor Kurzem erst besetzt. Eine Initiativbewerbung auf diese Positionen könnte zu einem Bewerbungsgespräch führen.

Senior Data Compliance Counsel (m/f/d) - REF31912H

Continental AG | Frankfurt, Hannover

Als erfahrener Senior Data Compliance Counsel (m/w/diverse) sind Sie der zentrale Ansprechpartner für alle Fragen rund um den organisatorischen Datenschutz sowie das Datenschutzrecht. Ihre Hauptverantwortung besteht darin, Continental dabei zu unterstützen, die Anforderungen der Datenschutz-Grundverordnung, des BDSG und anderer ausländischer Datenschutzgesetze einzuhalten. Ein weiteres zentrales Thema ist der Schutz der Privatsphäre von Kunden, Mitarbeitern und anderen Interessengruppen. Frankfurt und Hannover sind die Standorte, an denen diese Position besetzt werden soll. Zu Ihren zukünftigen Aufgaben zählen unter anderem die Beratung von Fachabteilungen und Tochtergesellschaften zu aktuellen Datenschutzfragen, die eigenständige Bearbeitung und Dokumentation von Anfragen zu Datenschutzthemen sowie das Prüfen und Dokumentieren im Rahmen des Verfahrensverzeichnisses. Des Weiteren sind Sie für die Überprüfung der Datenverarbeitung im Rahmen der Auftragsverarbeitung und die Beratung der relevanten gesetzlichen Anforderungen sowie die Überprüfung von Vereinbarungen zur Auftragsverarbeitung zuständig. Auch unterstützen Sie bei der Identifizierung und Bewertung von Datenschutzrisiken, der Prävention, Erkennung, Reaktion, Überwachung und Meldung von Datenschutzverletzungen sowie der Vorbereitung und Durchführung von weltweiten Schulungen für Mitarbeiter und Führungskräfte. Bei Bedarf übernehmen Sie auch Aufgaben eines Datenschutzbeauftragten für einzelne Unternehmen.

Project Security and Privacy Manager (m/f/d) 218223BR

Continental AG | Blaustein, Ulm

Als Project Security and Privacy Manager (m/f/diverse) sind Sie dafür verantwortlich, die sicherheitsrelevanten Aspekte und ihre Arbeitsergebnisse für assistierte und automatisierte Fahrzeugsteuerungseinheiten zu planen und zu organisieren. Sie fungieren als Schnittstelle zum Projektteam und zum Kunden für alle Sicherheits- und Datenschutzaspekte, einschließlich der systemweiten Spezifikation und Gestaltung von Sicherheitsmechanismen, Bedrohungs- und Schwachstellenanalyse, Risikobewertung und Datenschutzmechanismen. Zu Ihren Aufgaben gehören außerdem die Analyse der Kundenanforderungen, die Entwicklung von architektonischen Spezifikationen und Designs von Sicherheitsmechanismen, die Planung, Koordination und Terminierung von Sicherheitsarbeitsergebnissen gemäß ISO/SAE 21434 und internen Entwicklungsprozessen, die Durchführung von Bedrohungs- und Schwachstellenanalysen und Risikobewertungen, die Definition von Schutzmechanismen für datenschutzrelevante Daten sowie die Modellierung, Definition und Abstimmung von Sicherheitsanforderungen mit internen und externen Stakeholdern und die Unterstützung aller Domänen bei sicherheits- und datenschutzbezogenen Aktivitäten. Des Weiteren sind Sie für die Kommunikation und Koordination mit Lieferanten, internen und externen Kunden zuständig.

Prozessberater - Agile Coach (m/w/d) - 178925BR

Continental AG | Regensburg

Verantwortung für die Transformation der Entwicklungsabteilung hin zu agilen Methoden übernehmen. Den Weg zur Agilität anführen und dabei den Entwicklungsprozess und die Methoden anpassen. Unterstützung von Führungskräften auf dem Weg zu einer agilen Organisation und Minimierung der Einschränkungen für die Transformation. Den Übergang zu dezentralisierten Entscheidungsstrukturen erleichtern. Hochschulabschluss in Ingenieurwissenschaften oder einer vergleichbaren Ausbildung erforderlich. Praktische Erfahrungen als Scrum Master oder Agile Coach für Software Entwicklungsteams von Vorteil. Scrum Master Zertifikat und Erfahrung mit SAFe wünschenswert. Langjährige Erfahrung in der Entwicklung und im Coaching von Mitarbeitern. Durchführung von Trainings. Erfahrung in Projektmanagementmethoden, -prozessen, -fähigkeiten und -tools (z.B. Jira und Confluence). Umfangreiche Kenntnisse und Erfahrungen in der Anwendung agiler Methoden wie Scrum, Kanban und SAFe. Erfahrung mit dezentralisierten RnD-Organisationen weltweit (insbesondere Indien, Rumänien, Deutschland und Frankreich). Kenntnisse und Erfahrung in Projekten mit ASIL D Einstufung erforderlich. Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift. Sehr gute Kommunikations- und Moderationsfähigkeiten.

Technical Compliance (tC) Category Matter Specialists Product Safety (m/f/diverse) REF12282L

Continental AG | Frankfurt Main

Als Technical Compliance Category Matter Specialist Product Safety (m/w/divers) sind Ihre Aufgaben: Gruppenkontakt im Unternehmen und außerhalb bezüglich der technischen Compliance (tC) in Bezug auf Produktsicherheit; Sicherstellen, dass relevante Vorschriften und Standards zur Produktsicherheit bekannt sind, in interne Regeln umgesetzt und von Organisationseinheiten umgesetzt werden; angemessene Vertretung in externen Verbänden und Mitarbeit in Ausschüssen zur Produktsicherheit und Klärung mit den entsprechenden Behörden sicherstellen; Anleitung zur Entwicklung einer spezifischen Continental-Position zu allen Themen der Produktsicherheit in Zusammenarbeit mit relevanten Funktionen und Expertennetzwerken; Identifizierung und Beitrag zu neuen und kommenden übergreifenden Publikationen im Rahmen der Produktsicherheit; Entwicklung und Pflege interner und externer Experten-/Spezialistennetzwerke und eines Kompetenzentwicklungsplans zur Verwaltung aller Themen der Produktsicherheit in Ihrem Verantwortungsbereich; Coaching und Beratung von Spezialisten in Bezug auf ihre Aufgaben zur Verwaltung aller Themen der Produktsicherheit in ihrem Verantwortungsbereich; Unterstützung des tC-Risiko- und Bedenkenmanagements durch Bereitstellung von Expertise zur Produktsicherheit.

Manager Mergers & Acquisitions (m/f/diverse) - Executive REF10591V

Continental AG | Hannover

Wir suchen erfahrenen Manager Mergers & Acquisitions (m/w/divers), um unser M&A-Team zu verstärken. Analyse und Prüfung potenzieller Akquisitionschancen sowie Geschäftstätigkeiten für den Verkauf; Beratung und Unterstützung der Geschäfts- und Unternehmensführung bei der Planung und Durchführung von Akquisitions-, Veräußerungs- und Joint-Venture-Projekten; Leitung und Koordination von M&A-Prozessen sowie enge Zusammenarbeit mit internen Group- und Zentralfunktionen sowie externen Beratern; Erstellung von Bewertungen, Finanzmodellen und verschiedenen Analysen zur Beurteilung finanzieller Auswirkungen von geplanten M&A-Transaktionen; Überwachung und Koordination der Due Diligence sowie Bewertung der Ergebnisse; Definition von Transaktionsstrukturen in Abstimmung mit anderen Group-Funktionen wie Recht, Steuern, Rechnungswesen und Finanzen & Treasury; Teilnahme an Verhandlungen von Transaktionsvereinbarungen über den gesamten Lebenszyklus des Deals (z.B. LoI, SPA, Gesellschaftervertrag, etc.); Erstellung von Präsentationen und Genehmigungsunterlagen für die Geschäfts- und Unternehmensführung; Unterstützung bei der Entwicklung und Verfeinerung der Strategie der Continental Group; Screening und Analyse abgeschlossener M&A-Transaktionen von Wettbewerbern.